Анализ информационной системы подразделения - Курсовая работа №30255

«Анализ информационной системы подразделения» - Курсовая работа

  • 07.05.2014
  • 20
  • 2255

Содержание

Введение

Заключение

Список литературы

фото автора

Автор: prokopiev26

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3

1. АНАЛИЗ СУЩЕСТВУЮЩЕЙ ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ 5

1.1.Общая характеристика структурного подразделения 5

1.2. Взаимосвязи СП с другими структурными подразделениями предприятия 7

1.3. Организационная структура СП 8

1.4. Информационные потоки внутри СП. Информационная модель

"как есть" 9

1.5. Характеристика используемых технических средств и

программного обеспечения 10

1.6. Основные выводы 12

2. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ 14

2.1. Общая характеристика предложений. Построение информационной

модели "как должно быть" 14

2.2. Сравнительный анализ возможных вариантов решения проблемы 14

2.3. Оценка целесообразности автоматизации информационной системы 15

2.4. План внедрения 16

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 17

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ЛИТЕРАТУРНЫХ ИСТОЧНИКОВ 18

ПРИЛОЖЕНИЕ 20


Введение

Общество с ограниченной ответственностью «Отдельное конструкторское бюро нефтяного приборостроения» образовано в 1992 г. как дочернее предприятие ОАО «Ижнефтемаш» на базе его структурных подразделений.

Предприятие имеет сокращенные наименования: ООО «ОКБ Нефтяного приборостроения» и ООО «ОКБ НП»

Целью создания предприятия было производство станций управления станками-качалками для ОАО "Ижнефтемаш".

На сегодняшний день в деятельности предприятия можно выделить три основных направления:

• Станции управления штанговыми насосными установками, винтовыми насосными установками, диафрагменными насосами;

• Изделия из твердого сплава;

• Нефтепромысловое оборудование.

За время своего существования ООО "ОКБ НП" развилось в предприятие с полным производственным циклом "проектирование и разработка - производство - сопровождение".

Изделия предприятия находят широкое применение практически во всех отраслях промышленности.

Первостепенное значение на предприятии придается разработке новых товаров, адаптированных к российским условиям и не уступающих по своим техническим возможностям зарубежным аналогам.

Помимо выпуска серийной продукции имеется возможность разработки и поставки опытных изделий для нефтяной и энергетической отрасли под заказ по техническим требованиям заказчика.

Сегодня предприятие является ведущим производителем станций управления станками-качалками. Более 70% станков качалок, выпускаемых в России, укомплектовано станциями либо электронными блоками, производимыми ООО "ОКБ НП". Потребителями продукции являются такие крупные компании, как "Татнефть", "Сургутнефтегаз", "ТНК-ВР", "Башнефть", "Белкамнефть".

Предметом деятельности данного предприятия, согласно Устава, является производственно-хозяйственная деятельность, направленная на удовлетворение общественных потребностей в продукции производственно-технического назначения и товарах народного потребления в разработке и внедрении новых технологий в производстве; практическая реализация научно-технических достижений в области разработки, производства и внедрения средств нефтедобычи, бурения, транспортирования и хранения нефти, выполнение иных работ и услуг.

Благодаря высокой технической эрудиции персонала "ОКБ НП", хорошим организаторским способностям руководства на предприятии успешно создаются и производятся новые образцы продукции в области нефтяного машиностроения. Номенклатура выпускаемой предприятием продукции включает широкий спектр наименований и постоянно расширяется.

Организационная структура предприятия очень разветвленная. На предприятии весь персонал разбит на сектора и группы, в которых работает по 2-3 человека.

Предприятие ООО ""ОКБ НП" является промышленным предприятием, поэтому компьютеризированных рабочих мест не очень много. На предприятии имеются 17 электронно-вычислительных машин в разных структурных подразделениях, 6 принтеров и 2 ксерокса.

За работой программного обеспечения, работоспособности внутренней сети, правильности работы программ отвечает сектор информационных технологий. Это структурное подразделение самое основное для поддержания работы всей информационной системы на предприятии. Именно поэтому для анализа было выбрано именно оно.


Заключение

В ходе написания курсовой работы была проанализирована информационная система предприятия ООО "Отдельное конструкторское бюро нефтяного приборостроения".

На предприятии ООО "ОКБ НП" действует единая система "Олимп", в которой все модули взаимосвязаны, разработанная программистами предприятия "ОКБ НП". Программистами предприятия разработано несколько модулей, которые позволяют иметь единообразную информацию во всех подразделениях.

На данный момент разрабатывается еще один модуль, который уже скоро будет подключен к данной системе. В планах имеется разработка модулей для планово-производственных ремонтов оборудования, анализа хозяйственной деятельности предприятия, а также для разработки производственного и финансового планов для бизнес-планов выпуска нового оборудования.

Достоинством существующей системы является единообразие информации, возможность руководством получения отчетов и результатов по любому отделу, работающему в системе, возможность составления общей картины о работе предприятия и т.д. в оперативном режиме.

В качестве помехи работы системы была выявлена недостаточная квалификация компьютерных пользователей.

Во второй части было предложено решение поставленной проблемы и приведен календарный план ее решения. Т.е. проблема решаема в течении 4 месяцев.


Список литературы

1. Барановская Т. П. и др. Информационные системы и технологии в экономике. М. Финансы и статистика , 416 стр., 2003 г.

2. Бирман Л.А.Управленческие решения: Учебное пособие для вузов:- М.: Дело, 2004.

3. Божко В. П. Информационные технологии в статистике М: Финстатинформ, КноРус, 144 стр., 2002 г.

4. Веревченко А. П., и др. Информационные ресурсы для принятия решений М: Деловая Книга, Академический проект; 560 стр., 2002 г.

5. Гаранин М.В., В.И. Журавлев, С.В. Кунегин Системы и сети передачи информации М: Экзамен, 336 стр., 2003 г.

6. Герасимова Л.Н. Информационное обеспечение маркетинга М: Маркетинг, 120 стр., 2004 г.

7. Годин В. В., И. К. Корнеев Информационное обеспечение управленческой деятельности М: Высшая школа, Мастерство; 240 стр., 2001 г.

8. Гринберг А. С., И. А. Король Информационный менеджмент М: Юнити-Дана; 416 стр., 2003 г.

9. Душин В. К. Теоретические основы информационных процессов и систем М: Дашков и Ко , 250 стр., 2002 г.

10. Карабутов Н. Н. Информационные технологии в экономике М: Экономика; 208 стр., 2003 г.

11. Комлев Н.Три подхода к комплексной автоматизации// Финансовая газета.-2000.-№48

12. Липаев В. В. Системное проектирование сложных программных средств для информационных систем М: Синтег; 268 стр., 2002 г.

13. Меняев М. Ф. Информационные технологии управления. Книга 3. Системы управления организацией , 464 стр., 2003 г.

14. Синюк В.Г., А.В. Шевырев Использование информационно-аналитических технологий при принятии управленческих решений М: ДМК Пресс; 160 стр., 2003 г.

15. Скрипкин К. Г. Экономическая эффективность информационных систем М: ДМК Пресс; 256 стр., 2002 г.

16. Шафрин Ю. В.Информационные технологии. Часть 2 М: Бином. Лаборатория знаний; 320 стр., 2002 г.


Тема: «Анализ информационной системы подразделения»
Раздел: Управление
Тип: Курсовая работа
Страниц: 20
Стоимость
текста
работы:
250 руб.
Нужна похожая работа?
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
  • Цены ниже рыночных
  • Необходимый уровень антиплагиата
  • Прямое общение с исполнителем вашей работы
  • Бесплатные доработки и консультации
  • Минимальные сроки выполнения
  • Пишем сами, без нейросетей

Мы уже помогли 24535 студентам

Средний балл наших работ

  • 4.89 из 5
Узнайте стоимость
написания вашей работы
Похожие материалы
  • Дипломная работа:

    Информационной системы «Учет заказов полиграфического предприятия».

    49 страниц(ы) 

    Введение 1
    ГЛАВА 1. АНАЛИЗ ПРЕДМЕТНОЙ ОБЛАСТИ И ПОСТАНОВКА ЗАДАЧИ 3
    1.1. Предметная область исследования 3
    1.2. Постановка задачи 9
    1.3. Анализ информационных потребностей пользователя 13
    1.4. Техническое задание на проектирование. 16
    ГЛАВА 2 РАЗРАБОТКА МОДЕЛИ ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ С ПОМОЩЬЮ ДИАГРАММ 19
    2.1. Обоснование выбора средств моделирования 19
    2.2. Построение контекстной диаграммы 23
    2.3. Проектирование БД средствами Erwin 32
    Вывод 35
    ГЛАВА 3.РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ УЧЕТА ЗАКАЗОВ ПОЛИГРАФИЧЕСКОГО ПРЕДПРИЯТИЯ 36
    3.1. Выбора средств разработки 36
    3.2. Разработка системы учета заказов полиграфического центра 37
    Вывод 46
    Заключение 47
  • Дипломная работа:

    Разработка информационной системы фитнес центра (на примере ООО «Вива Фитнес»)

    81 страниц(ы) 

    Введение 3
    ГЛАВА 1. Теоретические основы информационной системы 5
    1.1. Понятие информационной системы 5
    1.2. Виды информационной системы 9
    1.3. Обзор существующих разработок информационной системы в области спортивных организаций 12
    ГЛАВА 2. Проектирование информационной системы фитнес центра (на примере ООО «Вива Фитнес») 20
    2.1. Описание предметной области 20
    2.2. Разработка информационной системы ООО «Вива Фитнес» 29
    ГЛАВА 3. Конкурентные преимущества и финансовый план проекта 55
    3.1. Анализ конкурентных технический решений проекта 55
    3.2. Финансовый план проекта информационной системы 60
    Заключение 71
    Список использованной литературы 76
    Приложения 80
  • Дипломная работа:

    Библиотека для работы с базой данных в информационной системе составления учебного расписания

    62 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    ГЛАВА 1. АНАЛИЗ ПРОЦЕССА СОСТАВЛЕНИЯ УЧЕБНОГО РАСПИСАНИЯ 5
    1.1 Постановка задачи 5
    1.2 Обобщенный алгоритм составления расписания учебных занятий 6
    1.3 Анализ существующих программных продуктов и алгоритмов, решающих задачу по составления расписания 15
    1.4 Обоснование необходимости разработки 18
    Вывод по главе 1 19
    ГЛАВА 2. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ИС «СОСТАВЛЕНИЕ РАСПИСАНИЯ УЧЕБНЫХ ЗАНЯТИЙ В ВУЗЕ» 20
    2.1 Техническое задание на разработку информационной системы 20
    2.2 Построение диаграммы «Как должно быть» 27
    2.3 Проектирование дополнительных объектов БД «Деканат» 30
    2.4 Расчет экономической эффективности 33
    Вывод по главе 2 38
    ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА БИБЛИОТЕКИ ДЛЯ РАБОТЫ С БАЗОЙ ДАННЫХ В ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЕ СОСТАВЛЕНИЯ УЧЕБНОГО РАСПИСАНИЯ 39
    3.1 Обоснование выбора средств разработки 39
    3.2 Построение дерева функций 39
    3.3 Разработка иерархии классов для решения задачи составления учебного расписания 41
    3.4 Тестирование информационной системы 46
    3.5 Руководство пользователя 49
    Вывод по главе 3 51
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 53
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 54
    ПРИЛОЖЕНИЯ 56
  • Контрольная работа:

    Информационные системы на основе искусственного интеллекта

    11 страниц(ы) 

    Введение….3
    Информационные системы на основе искусственного интеллекта….4
    Заключение….10
    Список использованных источников….….12
  • Курсовая работа:

    Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия на примере ООО «Позимь»

    60 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ООО «ПОЗИМЬ»
    6
    1.1. Правовой статус, состав и структура предприятия 6
    1.2. Выпускаемая продукция и оказываемые услуги 10
    1.3. Ресурсы предприятия (оценка состояния и эффективность использования)
    12
    1.3.1. Основные фонды 12
    1.3.2. Оборотные средства 15
    1.4. Организация и оплата труда 16
    1.5. Менеджмент, маркетинг и реклама на предприятии 20
    2. ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «ПОЗИМЬ» 32
    2.1. Анализ динамики экономических показателей 32
    2.2. Анализ финансового состояния предприятия 33
    2.3. Анализ затрат на производство, прибыльности, рентабельности 38
    2.4. Обоснование предложений по улучшению работы предприятия 40
    3. АСОИ 48
    3.1. Организационно-экономическая сущность задачи «Создание информационной системы для кафе» 48
    3.2. Информационная база задачи 49
    3.3. Алгоритм решения задачи АСОИ 54
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 61
  • Курсовая работа:

    Анализ эффективности системы управления персоналом предприятия

    43 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Методика анализа эффективности системы управления персоналом в организации 5
    2. Анализ эффективности системы управления персоналом на примере ООО «МЕДФАРМСОЮЗ» 10
    2.1 Краткая характеристика объекта исследования 10
    2.2 Анализ системы управления объекта исследования 20
    2.3 Выявление проблем в системе управления персоналом ЗАО «МЕДФАРМСОЮЗ» 30
    3. Совершенствование системы управления персоналом ЗАО «МЕДФАРМСОЮЗ» 33
    3.1 Предложения по усовершенствованию системы управления персоналом 33
    3.2 Расчет социально – экономической эффективности 40
    Заключение 42
    Список используемой литературы 43
Другие работы автора
  • Дипломная работа:

    Оборотные средства предприятия и повышение эффективности на примере Сарапульского радиозавода

    94 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Организационно-финансовая характеристика ОАО «Сарапульский радиозавод» 5
    1.1. История создания и развития предприятия 5
    1.2. Основные направления деятельности ОАО «СРЗ» 7
    1.3. Анализ организационной структуры предприятия 9
    1.4. Персонал и оплата труда на предприятии 14
    1.5. Финансово-экономический анализ деятельности ОАО «СРЗ» 21
    2. Теоретические основы управления оборотными средствами предприятия 39
    2.1. Роль эффективного управления оборотными средствами в условиях рыночной экономики 39
    2.2. Основы организации оборотных средств на предприятии 42
    2.3. Особенности управления оборотными средствами в российских 44
    2.4. Система показателей оценки оборотных средств и эффективности их использования 47
    3. Анализ эффективности использования оборотных средств ОАО «Сарапульский радиозавод» 63
    3.1. Анализ состава, структуры и динамики оборотных активов 63
    3.2. Анализ чистых активов 65
    3.3. Анализ финансовых результатов и деловой активности ОАО «СРЗ» 68
    3.4. Мероприятия по повышению эффективности использования оборотных средств ОАО «СРЗ» 71
    Заключение 80
    Список литературы 85
    Приложения 88
  • Дипломная работа:

    Учет и аудит движения строительных и ремонтных материалов на примере ОАО «МК «Сарапул – молоко

    78 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ … 4
    1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УЧЕТА И АУДИТА СТРОИТЕЛЬНЫХ И РЕМОНТНЫХ МАТЕРИАЛОВ …. 7
    1.1. Нормативное регулирование учета и аудита строительных и ремонтных материалов … 7
    1.2. Порядок учета строительных и ремонтных материалов … 11
    2. ОРГАНИЗАЦИОННО – ЭКОНОМИЧЕСКАЯ И ПРАВОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОАО «МК «САРАПУЛ – МОЛОКО» … 20
    2.1. Местоположение, правовой статус организации … 20
    2.2. Организационное устройство, размеры и специализация организации .22
    2.3. Основные экономические показатели организации ….27
    2.4. Организация бухгалтерского учета в ОАО «МК «Сарапул - молоко» . 31
    3.УЧЕТ ДВИЖЕНИЯ СТРОИТЕЛЬНЫХ И РЕМОНТНЫХ МАТЕРИАЛОВ В ОАО «МК «САРАПУЛ – МОЛОКО» ….34
    3.1. Документальное оформление операций по учету строительных и ремонтных материалов …34
    3.2. Учет поступления строительных и ремонтных материалов … 40
    3.3. Учет сохранности и использования строительных материалов … 44
    3.4.Порядок проведения инвентаризации строительных материалов … 47
    4. АУДИТ ДВИЖЕНИЯ СТРОИТЕЛЬНЫХ И РЕМОНТНЫХ МАТЕРИАЛОВ В ОАО «МК «САРАПУЛ – МОЛОКО» …49
    4.1. Оценка системы внутреннего контроля организации … 49
    4.2. Разработка общего плана и программы аудита строительных материалов
    ….52
    4.3.Определение уровня существенности и расчет аудиторского риска …54
    4.4. Методологические приемы и способы проведения аудита строительных и ремонтных материалов ….59
    4.5. Оценка и оформление результатов аудита строительных и ремонтных материалов ….70
    ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ … 74
    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ … 77
    ПРИЛОЖЕНИЯ …81
  • Курсовая работа:

    Стратегическое планирование

    65 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ХАРАКТЕРИСТИКА ОБЪЕКТА ИССЛЕДОВАНИЯ 5
    1.1. История создания организации 5
    1.2. Основные виды деятельности 6
    1.3. Технико-экономические показатели деятельности 8
    2. АНАЛИЗ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ 11
    2.1. Анализ факторов общего окружения 11
    2.2. Анализ факторов оперативного окружения 16
    3. АНАЛИЗ ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ 20
    3.1. Организационная структура 20
    3.2. Анализ финансового состояния 24
    3.3. Анализ производственного потенциала 34
    3.4. Анализ кадрового потенциала 34
    3.5. Анализ маркетингового потенциала 37
    4. АНАЛИЗ СТРАТЕГИЧЕСКИХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ 41
    4.1. Выявление стратегических проблем 41
    4.2. Формирование миссии 42
    4.3. Формулирование целей и установление их приоритетов 43
    4.4. Выбор и обоснование стратегии 45
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 56
    ПРИЛОЖЕНИЯ
  • Курсовая работа:

    Система «Директ – костинг

    70 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ … 3 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УЧЕТА ЗАТРАТ ПРИ СИСТЕМЕ «ДИРЕКТ – КОСТИНГ» …. 5
    1.1. Сущность себестоимости продукции, классификация затрат на производство . 5
    1.2. Методы учета затрат на производство и калькулирования себестоимости продукции .12
    1.3. Возникновение и сущность метода «Директ – костинг» … 21
    1.4. Значение калькулирования себестоимости продукции,
    понятие объектов калькуляции и калькуляционных единиц … 30
    1.5. Особенности системы “Директ-костинг”. Преимущества и недостатки .32
    2. РОЛЬ И ЗНАЧЕНИЕ ЗАТРАТ ПО СИСТЕМЕ «ДИРЕКТ –КОСТИНГ» . 37
    3. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СИСТЕМЫ «ДИРЕКТ – КОСТИНГ» В ОТЕЧЕСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ … 45
    3.1. Состояние первичного учета переменных затрат .45
    3.2.Состояние синтетического и аналитического учета переменных затрат .47
    3.3. Калькулирование себестоимости продукции при методе учета затрат «директ – костинг» … 49
    3.4. Роль системы «директ – костинг» в ценовой политике предприятия ….53
    4. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА НА ОСНОВЕ СИСТЕМЫ «ДИРЕКТ - КОСТИНГ» ….60
    ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ …. 65
    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ …. 68
    ПРИЛОЖЕНИЯ …. 71
  • Дипломная работа:

    Оценка динамики потребительского спроса и возможные пути его повышения на примере ООО Дэфи

    54 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 6
    1.1.Основные виды деятельности и структура управления 6
    1.2. Динамика основных экономических показателей 13
    2. Оценка факторов спроса строительных материалов 21
    2.1. Оценка конкурентной среды 21
    2.2. Основные факторы спроса и их характеристика 33
    2.3. Прогнозная оценка изменения спроса 40
    Заключение 51
    Список использованных источников 54
    Приложение 56
  • Курсовая работа:

    Учет и анализ розничной продажи товаров на примере ТД Долина

    36 страниц(ы) 

    Введение
    Глава 1. Организация бухгалтерского учета на предприятиях розничной продажи товаров.
    1.1 Документальное оформление операций на предприятиях розничной торговли….8
    1.2. Учет розничной продажи товаров…11
    Глава 2. Анализ розничного товарооборота
    2.1. Задачи и методы анализа розничного товарооборота….20
    2.2. Источники информации, используемой для анализа и её подготовка…23
    2.3. Краткая экономическая характеристика ТД «Долина»…. .24
    2.4. Анализ розничного товарооборота в общем объеме, расчет его показателей….26
    2.5. Анализ розничного товарооборота по ассортименту….27
    2.6. Расчет влияния факторов розничного товарооборота на прибыль организации…29
    2.7.Анализ рентабельности продаж в розничной торговле…32
    Заключение….35
    Список используемой литературы…37
  • Курсовая работа:

    Принципы раздления властей

    30 страниц(ы) 

    Введение ….2
    Глава 1. Органы государства и их классификация ….5
    Глава 2. Представительные органы власти ….7
    § 1.Полномочия парламента….7
    § 2.Местные органы государственной власти и местного самоуправления 15
    Глава 3. Исполнительные органы государственной власти ….17
    § 1. Центральные органы государственной власти …17
    § 2. Местные исполнительные органы государства …20
    Глава 4. Судебные органы государственной власти ….23
    Заключение ….27
    Библиографический список ….29
  • Реферат:

    Основные макроэкономические показатели, их динамика в 2005 – 2008 гг

    16 страниц(ы) 

    Введение…. 3
    1. Основные макроэкономические показатели…. 4
    2. Динамика основных макроэкономических показателей России
    в 2005 – 2008 годах…. 11
    Заключение…. 15
    Список использованной литературы….…. 16
  • Дипломная работа:

    Совершенствование системы оценки и аттестации персонала в организациях на примере ОАО Аксион холдинг

    109 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Общая характеристика предприятия 6
    1.1. История создания, цели, задачи предприятия 6
    1.2. Организационная структура управления предприятием 9
    1.3. Основные виды деятельности 20
    1.4. Характеристика персонала предприятия 22
    1.5. Организация оплаты труда 28
    2. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия 36
    2.1. Сравнительный аналитический баланс предприятия 36
    2.2. Анализ финансового состояния предприятия 39
    2.3. Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения 55
    3. Совершенствование процедуры оценки и аттестации персонала в ОАО «Аксион-холдинг» 65
    3.1. Теоретические основы оценки и аттестации персонала 65
    3.2. Методы оценки персонала при аттестации 72
    3.3. Совершенствование процедуры оценки и аттестации персонала 77
    Заключение 87
    Список литературы 92
    Приложения 95
  • Курсовая работа:

    Анализ и совершенствование хозяйственной деятельности предприятия на примере ОАО «СЭГЗ»

    58 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 5
    1.1. Общие сведения 5
    1.2. Организационная структура управления предприятием 7
    1.3. Основные виды деятельности 13
    1.3. Характеристика персонала предприятия 16
    1.4. Организация оплаты труда 20
    2. Анализ хозяйственной деятельности предприятия 22
    2.1. Анализ динамики экономических показателей 22
    2.2. Анализ финансового состояния предприятия 25
    2.3. Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения 36
    3. Автоматизированная система обработки экономической информации 40
    3.1. Цели создания АСОИ 40
    3.2. Действия с информацией в процессе информационного
    обеспечения АСОИ 41
    3.3. Определение комплекса подсистем АСОИ 43
    3.4. Подсистема АСОИ «Бухгалтерский учет» 45
    3.5. Классификаторы информации подсистемы АСОИ 46
    3.6. Постановка задачи «Расчет заработной платы» 47
    3.6.1. Организационно-экономическая сущность задачи 47
    3.6.2. Входная оперативная информация 49
    3.6.3. Выходная оперативная информация 51
    3.6.4. Нормативно – справочная информация 52
    Заключение 54
    Список использованных источников 56
    Приложения 57