У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

«Мотивация коллектива и способы её регуляции» - Контрольная работа
- 17 страниц(ы)
Содержание
Введение
Заключение
Список литературы

Автор: Dmitry
Содержание
Введение
1.Мотивация: понятие и механизм
2.Классификация коллективов
3.Факторы влияющие на общеколлективную мотивацию
4.Мероприятия по усилению мотивации коллективов
Заключение
Список используемых источников
Введение
Как поддержать энтузиазм коллектива?
Как использовать энергию коллектива с большей пользой?
Как зажечь искорку радости в глазах сотрудников коллектива?
Как добиться качественного выполнения поставленных задач?
Каким образом можно влиять на людей, работающих в определённом коллективе?
Где найти тот самый пресловутый «золотой ключик»?
• Ключик, раскрывающий секреты человеческой души.
• Ключик, открывающий двери доверия в отношениях.
• Ключик, зажигающий в человеке желание и энтузиазм.
• Ключик, фонтанирующий энергией радости и успеха.
Оказывается, во всех этих случаях, поможет один – универсальный – ключ. Это – МОТИВАЦИЯ!!! Понимая её, вы сможете на неё влиять.
Заключение
Выводы:
1. Не все факторы дают положительный мотивационный эффект для разных подчиненных. Руководитель должен всегда иметь в виду элемент случайности. Для мотивации нет какого-то одного лучшего способа.
2. Организации по своей природе усложняют практическую реализацию теорий мотивации, ориентированных на отдельных индивидов. Взаимозависимость ряда работ, недостаток информации о результатах работы отдельных людей, частые перемены в служебных обязанностях усугубляют сложность мотивации.
Список литературы
1. Мескон М., Альберт М., Ф. Хедоури. Основы менеджмента. Ч. 3-4.- М., 1994.
2. Иванцевич Д., Лобанов А. Человеческие ресурсы управления. - М., 1993.
3. Луковицкая Е.Г. Организационное поведение. Учебное пособие. – Великий Новгород, 1999. – 52 с.
4. Лютенс Ф. Организационное поведение. - М., 2000.
5. Грачев М.Б. Суперкадры. Управление персоналом в международной корпорации. - М., 1993.
6. Андреева Г.М. Социальная психология. - МГУ, 1980. – 415 с.
Тема: | «Мотивация коллектива и способы её регуляции» | |
Раздел: | Психология | |
Тип: | Контрольная работа | |
Страниц: | 17 | |
Цена: | 200 руб. |
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
У нас можно заказать
(Цены могут варьироваться от сложности и объема задания)
682 автора
помогают студентам
42 задания
за последние сутки
10 минут
время отклика
-
Контрольная работа:
12 страниц(ы)
1. Урок объяснения нового материала, его структура и основные особенности. Методы объяснения нового материала 32. Проблемы и перспективы обучения грамоте 7РазвернутьСвернуть
3. Задачи словарной работы на уроках чтения и способы ее организации при чтении нового произведения 10
Список литературы 13
-
Дипломная работа:
Характер проявления мотивации достижения и способы ее формирования у студентов ВУЗа
70 страниц(ы)
Введение
Глава I. Проблема мотивации достижения в зарубежной и отечественной литературе
1.1. Основные подходы к исследованию мотивации достижения1.2. Вопросы развития и формирования мотивации достижения в психологической литературеРазвернутьСвернуть
Глава II. Эмпирическое исследование мотивации достижения студентов гуманитарного ВУЗа
2.1. Методы и методики исследования мотивации достижения
2.2. Анализ результатов исследования мотивации достижения
у студентов гуманитарного ВУЗа
Глава III. Формирование мотивации достижения у студентов ВУЗа
3.1. Цели, задачи, этапы формирующего эксперимента
3.2. Динамика показателей мотивации достижения у студентов ВУЗа в ходе формирующего эксперимента
Заключение
Список литературы
Приложения
-
Дипломная работа:
Языковая игра в заголовках английских газет и журналов и способы ее передачи на русский язык
54 страниц(ы)
Введение
Глава I Теоретические основы исследования феномена языковой игры в заголовках английских газет и журналов и ее передачи в переводе1.1 Заголовок как специфическая речевая единицаРазвернутьСвернуть
1.1.1 Заголовок как организующий элемент газетного текста 7
1.1.2 Функции заголовка 11
1.1.3 Языковая специфика заголовков газет и журналов 12
1.1.4 Специфика перевода заголовков газет и журналов с английского языка на русский 19
1.2 Языковая игра как лингвистический феномен 22
1.2.1 Трактовка понятия «языковая игра» 22
1.2.2 Приемы языковой игры 25
1.2.3 Передача языковой игры с английского языка на русский 28
Выводы по Главе 1 31
Глава II Языковая игра в заголовках английских газет и журналов и способы ее передачи на русский язык 32
2.1 Приемы языковой игры в заголовках английских газет и журналов 32
2.2 Приемы и способы передачи языковой игры при переводе заголовков с английского языка на русский 37
2.3 Модели передачи языковой игры в заголовках с английского языка на русский 40
2.4 Оценка эффективности переводческих решений 43
Выводы по Главе II 45
Заключение 46
Список литературы 48
Приложение 52
-
Магистерская работа:
Взаимодействие стиля управления руководителя на психологический климат в педагогическом коллективе
97 страниц(ы)
Введение 3
Глава 1 Теоретические основы изучения стиля управления и социально-психологического климата в образовательном учреждении 71.1 Понятие социально-психологического климата в коллективе, его структура и факторы 7РазвернутьСвернуть
1.2 Стили управления и их психологические особенности 29
1.3 Взаимосвязь стиля управления коллективом и социально-психологического климата в коллективе 38
2 Эмпирическое исследование влияния стиля управления на социально-психологический климат в организации 51
2.1 Планирование и организация эмпирического исследования 51
2.2 Анализ и интерпретация полученных результатов 56
2.3 Сравнительный анализ результатов исследования 69
3 Разработка программ коррекции стиля руководства и социально-психологического климата педагогического коллектива 74
3.1 Программа коррекции стиля руководства 74
3.2 План-программа формирования благоприятного социально-психологического климата в педагогическом коллективе 76
3.3 Эффективность предложенным мероприятий 85
Заключение 90
Список литературы 94
-
Дипломная работа:
Особенности учебной и профессиональной мотивации у студентов - психологов
112 страниц(ы)
Введение ….…. 3
Глава I. Анализ теоретических подходов к изучению мотивации в психологии… 6
1.1. Понятие, теории и виды мотивации… 61.2. Современное состояние исследований проблемы мотивации трудовой деятельности в зарубежной и отечественной психологии… 19РазвернутьСвернуть
1.3. Мотивация учебной и профессиональной деятельности студентов…. … 35
Выводы по I главе….…. 47
Глава II. Эмпирическое исследование учебной и профессиональной мотивации студентов-психологов ….…49
2.1. Описание выборки и методов исследования…49
2.2. Анализ результатов исследования…. … 54
Выводы….68
Заключение….70
Литература….74
Приложение ….78