«Политология с использованием компьютерной обучающей программы, вариант № 3» - Контрольная работа

ГЛАВА 2. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ПРАВОНАРУШЕНИЯ В ПРОЦЕССЕ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
2.1. Ответственность за нарушение ТК РФ: основные положения
2.2. Дисциплинарная ответственность за нарушение ТК РФ
2.3. Материальная ответственность за нарушение ТК РФ
2.4. Гражданско-правовая ответственность за нарушение ТК РФ
2.5. Административная ответственность за нарушение ТК РФ
2.6. Уголовная ответственность за нарушение ТК РФ
2.7. Ответственность представителя перед представляемым субъектом: трудовой аспект
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ
ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ

а) увеличится;
б) сократится;
в) не изменится;
г) ничего определённого сказать нельзя.
2. Пирожки заменяют булочки в потреблении, а масло дополняет. Что произойдет на соответствующих рынках, если цена булочек понизится?
а) цены пирожков и масла снизятся;
б) цена пирожков возрастет, а цена масла понизится;
в) цена пирожков упадет» а масла повысится;
г) цены пирожков и масла вырастут.
3-6. Во всех указанных заданиях используются следующие данные:
Цена блага А Количество А Доход Цена блага Б
1000 5 200000 1000
1000 7 300000 1000
1000 7 200000 800
800 7 200000 1000
3. Исходя из приведенной информации, можно сделать вывод:
а) А и Б являются субститутами, при этом А - нормальное благо;
б) А и Б являются комплементарными благами» при этом А - нормальное благо;
в) А и Б - субституты, при этом А является благом низшей категории;
г) А и Б - комплементарные блага» при этом А является благом низшей категории.
4. При данных условиях абсолютная величина ценовой эластичности спроса на товар А составляет:
а) 0.67; б) 1.0; в) 1.5; г) 1.95.
5. В этом случае эластичность спроса по доходу:
а) меньше нуля;
6) равна нулю;
в) больше нуля, но меньше единицы;
г) больше единицы.
6. Используя эти данные, можно заключить, что перекрестная эластичность спроса (ЕАБ) по модулю равна:
а) 1.95; б) 1.5; в) 1.0; г) 0.67.
7. Господин Браун проживает в собственном доме площадью 200м2. Он решил уволиться с работы, где он, получав $2 тыс. в месяц (для простоты предположим, что всю сумму он получал в конце года), и организовать собственное ателье по пошиву верхней одежды. Браун приобрёл оборудование и материалы на сумму $10 тыс. и $5 тыс. соответственно. Для этого он использовал собственные сбережения ($5 тыс.) и банковский кредит в размере $10 тыс. (сроком на 1 год). Кроме того, он выделил в своем доме помещения для ателье общей площадью 100 м2. В том районе, где проживает господин Браун, арендная плата составляет $250 за 1 м в год. Процент за кредит равен 20% в год, по вкладам граждан - 12% в год. Браун нанял четырёх портных, зарплата каждого из которых равна $1 тыс. в месяц (для простоты предположим, что вся сумма им выплачивается в конце года). В среднем каждый из портных способен шить по 25 платьев в месяц. Средняя цена одного платья равна $95,5. Определите годовые экономические и бухгалтерские издержки господина Брауна. Чему равны экономическая и бухгалтерская прибыль господина Брауна?

Тема «Производство и издержки» № 2, 3
Рекомендации: обратите внимание, что задача № 3 является продолжением задачи № 2.
2. 3аполните, пожалуйста, таблицу:
Q ТС FC VC AC AFC AVC МС
0 20
1
10
2
18
3
16
4
10
3. Заполните, пожалуйста, таблицу:
Q ТС FC VC AC AFC AVC МС
5 74
4
6
70
7
18
8
16
9
130
10
15,4

Тема «Совершенная конкуренция» № 2, 3, 4
2. Рассматривается конкурентная фирма: Р=6; TVC=160; TFC=120; АС=7, AVC=min. Определите, что следует делать данной фирме в краткосрочном периоде:
а) увеличить объём производства;
б) уменьшить объём производства;
в) оставить объём производства неизменным;
г) закрыть предприятие.
3. Рассматривается конкурентная фирма: Q=20; TR=1000; TVC=940; TFC=140; МС=50; МС - возрастают. Определите, что следует делать данной фирме в краткосрочном периоде:
а) увеличить объём производства;
б) уменьшить объём производства;
в) оставить объём производства неизменным;
г) закрыть предприятие.
4. Если выпуск фирмы оптимален, её средние издержки равны 20, а предельные издержки равны 21, то данная фирма:
а) получает экономическую прибыль;
б) терпит убытки;
в) получает нулевую экономическую прибыль;
г) ничего определённого сказать нельзя.

Часть2. Кейсы
1. Шестерочка
В универсамах торговой сети «Шестерочка» розничная цена пива «Старый мельник» светлое (стеклянная бутылка 0,5 л.) 17 рублей. Закупочная цена, с учетом доставки пива до магазина, составляет 11 руб. Соответственно, разница между розничной и закупочной ценами 6 руб. за бутылку. Такая же (6 руб.) разница между розничной и закупочной ценами существует и по другим сортам пива, близким по цене и качественным параметрам к пиву «Старый мельник» светлое.
Анализ объемов продаж за предыдущие 2 года показал, что при неизменных ценах в течение осенне-зимнего периода (октябрь-март) ежемесячные объемы продаж пива практически не меняются.
Торговая сеть «Шестерочка» включает 62 универсама в г. Москве. Совокупный месячный объем продаж пива «Старый мельник» светлое в октябре составлял 320000 бутылок, совокупный объем продаж других сортов пива составлял 3 520 000 бутылок.
Девиз торговой сети: «Низкие цены». Социальный состав покупателей и уровень их доходов примерно одинаков во всех универсамах торговой сети.
Задание 1
В универсаме №1 торговой сети проводится ценовой эксперимент. В ноябре цена на бутылку пива (стекло, 0,5 л.) Старый мельник светлое снижается с 17 до 16 руб. При этом объем продаж увеличивается с 3000 в октябре до3300 бутылок в ноябре.
Какие рекомендации по ценообразованию можно дать руководству торговой сети на основе этой информации?
Задание 2.
В универсаме №2 проводится ценовой эксперимент. В ноябре цена на бутылку пива (стекло, 0,5 л.) Старый мельник светлое повышается с 17 до 18 руб. Объем продаж снижается с 5000 в октябре до 4250 бутылок в ноябре.
При этом объем продаж других сортов алкогольного пива возрастает на 600 ед., с 44000 в октябре до 44600 в ноябре (за единицу измерения взята емкость 0,5 л.).
1. Какие рекомендации по ценообразованию можно дать руководству торговой сети на основе этой информации?
2. Как изменится величина прибыли от реализации пива во всех универсамах сети, если Ваши рекомендации будут приняты?

2. Дополнительный заказ
Компания имеет 2 завода по производству продукции, один в России и один в Китае.
Транспортные издержки по доставке сырья и доставке потребителям готовой продукции на обоих заводах одинаковы. Каждый из заводов на имеющихся мощностях может увеличить выпуск на 25% .Структура остальных издержек, и прочие параметры выглядят следующим образом:
Параметры Россия Китай
Административные расходы, аренда и прочие постоянные издержки 20000 долларов в неделю 15000 долларов в неделю
Сырье и материалы 50000 долларов в неделю 55000 долларов в неделю
Издержки на оплату труда рабочих 100000 долларов в неделю 92000 долларов в неделю
Оплата труда сдельная. Расценки 10 долларов за единицу продукции (в урочное и сверхурочное время одинаково) 8 долларов за единицу в урочное время
12 долларов за единицу сверхурочные
Выпуск 10000 единиц в неделю 11000 единиц в неделю
Цена 19 долларов 19 долларов
Общие издержки в неделю
Выручка (недельная)
Прибыль (недельная)
Средние издержки
Средние переменные издержки
Прибыль на единицу
Прибыль на ед. по переменным издержкам
Предельные издержки

1.Определите общие издержки, выручку и прибыль за неделю, а также средние издержки, средние переменные издержки, прибыль на единицу продукции и маржинальную прибыль (прибыль по переменным издержкам) на единицу продукции на обоих заводах. На каком из заводов производство более эффективно?
2. Предлагается дополнительный заказ на поставку 1000 единиц продукции за неделю. Чтобы выиграть тендер, необходимо согласится на выполнение заказа по цене 16 долларов за единицу.
А) Нужно ли брать этот заказ, если от него не ожидается иных выгод, кроме увеличения текущей прибыли? Если заказ брать, то на каком заводе выгоднее разместить производство, почему? Если бы обязательным условием предоставления заказа было его размещение на России, взяли бы Вы его?
Б) Какова минимальная цена дополнительного заказа, по которой его выполнение будет сопровождаться повышением прибыли?
3) В исходной ситуации, оптимально ли распределен общий объем производства между двумя заводами? Какие предложения можно высказать на этот счет?

Задание 2
В чём сущность немецкого национал-социализма? Приведите примеры его существования в исторической ретроспективе. Существовал ли аналогичный политический режим где-либо ещё?
Задание 3
Продемонстрируйте генезис развития политических и правовых взглядов в Древнем Риме и Византии. С чем связаны изменения правовых и политических доктрин данных государств?

Стоимость оборудования равна 200 000,00, доставка оценивается в 10 000,00, монтаж и установка в 30 000,00. Полезный срок оборудования 5 лет. Предполагается, что оно может быть продано в конце 4-го года за 25 000,00. Потребуются также дополнительные товарно-материальные запасы в объеме 25 000,00, в связи, с чем кредиторская задолженность увеличится на 5000,00.
Ожидается, что в результате запуска новой линии выручка от реализации составит 200 000,00 ежегодно. Переменные и постоянные затраты в каждом году определены в объеме 55 000,00 и 20 000,00 соответственно.
Стоимость капитала для предприятия равна 12%, ставка налога на прибыль —20%.
1) Разработайте план движения денежных потоков и осуществите оценку экономической эффективности проекта.
2) Предположим, что в связи с вводом новой линии сбыт другой продукции уменьшится на 50 000,00. Влияет ли данное условие на общую эффективность проекта? Если да, то подкрепите свои выводы соответствующими расчетами.
Задача 10
Предприятие рассматривает вопрос о целесообразности замены старого оборудования «С» на новое «Н». Старое оборудование было куплено 5 лет назад за 30 000,00 и прослужит еще в течение 5 лет, после чего подлежит списанию. В настоящее время оно может быть продано за 15 000,00.
Новое оборудование с нормативным сроком эксплуатации 5 лет стоит 40 000,00. Его доставка и установка обойдутся в 6000,00. Поскольку оборудование «Н» имеет более высокую производительность, предприятие должно будет увеличить начальный запас сырья и материалов на 6000,00. По завершении срока полезной службы оборудование будет списано.
Ожидается, что внедрение нового оборудования позволит сократить затраты на оплату труда на l5 000,00 в год, а также снизить расходы на предпродажную подготовку продукции на 1100,00 в год. При этом потери от брака снизятся с 7000,00 до 3000,00. Расходы на обслуживание и ремонт оборудования возрастут на 5000,00 в год.
Ставка налога на прибыль равна 20%, ставка налога на доходы от реализации основных средств — 30%. Используется линейный метод амортизации.
1) Разработайте план движения денежных потоков и определите, при какой максимальной ставке дисконтирования (средней цене капитала) проект может быть принят.
2) Осуществите анализ эффективности проекта из расчета стоимости ка-питала для фирмы, равной 75% от максимально допустимой.
Задача 14
Компания «П» рассматривает два взаимоисключающих проекта, требующих одинаковых первоначальных инвестиций в 40 000.00 и рассчитанных на реализацию в течение 20 лет. Стоимость капитала для компании составляет 12%. Менеджеры компании определили три сценария поступления ежегодных платежей от каждого из проектов.
Сценарий Вероятность Проект I Проект II
Пессимистический 0,1 1500,00 3900,00
Вероятный 0,6 4000,00 4200,00
Оптимистический 0,3 8000,00 4700,00
1) Определите критерии NPV, IRR, PI для каждого сценария и их ожидаемые значения.
2) Исходя из предположения о нормальном распределении значений кри-терия NPV, определите:
а) вероятность того, что значение NPV будет не ниже среднего;
б) больше чем среднее плюс одно стандартное отклонение;
в) отрицательное.
3) Какой проект вы рекомендуете принять? Почему

2) принцип срочности;
3) принцип эластичности;
4) принцип достоверности;
5) принцип платежности.
Вопрос 2. Определите сущность принципа удобства:
1) налог должен взиматься в такое время и таким способом, чтобы представлять наибольшее удобство для плательщиков;
2) налог должен взиматься по рациональной системе;
3) способ и время платежа должны быть заранее известны налогоплательщику
4) налог должен взиматься таким способом, чтобы представлять удобство для налогового органа
5) налоговые органы должны самостоятельно исчислить величину налога и известить налогоплательщика.
Вопрос 3. Налог — это:
1) обязательный, индивидуальный, безвозмездный или возмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц;
2) обязательный, индивидуальный, безвозмездный износ, взимаемый с организаций и
физических лиц;
3) обязательный, индивидуальный, безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и
физических лиц;
4) добровольный, индивидуальный, безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и
физических лиц;
5) обязательный, коллективный, безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и
физических лиц;
Вопрос 4. Местные налоги и сборы обязательны к уплате на территориях:
1) соответствующих муниципальных образований;
2) соответствующих субъектов Российской Федерации;
3) соответствующих имущественных образований или субъектов РФ;
4) соответствующих субъектов, принадлежащих градообразующих компаниям;
5) соответствующих зон свободной торговли.
Вопрос 5. Региональные или местные налоги и (или) сборы, не предусмотренные НК РФ:
1) могут устанавливаться только для Москвы и Санкт-Петербурга;
2) могут устанавливаться только на один налоговый период;
3) могут устанавливаться только на территориях муниципальных
4) не могут устанавливаться;
5) могут устанавливаться при введении чрезвычайного положения
Задание 2
Изучите главу 2.
Вопрос 1. К региональным налогам относится:
1) налог на прибыль:
2) земельный налог:
3) водный налог.
4) налог на добычу полезных ископаемых;
5) налог на игорный бизнес.
Вопрос 2. К федеральным налогам относится:
1 налог на имущество физических лиц;
2 НДС;
3) транспортный надо;
4) налог па игорный бизнес;
5) налог на имущество организаций;
Вопрос 3. К местным налогам относится:
1) налог на добычу полезных ископаемых;
2) земельный налог;
3) транспортный налог;
4) государственная пошлина;
5) водный налог.
Вопрос 4. Сбор представляет собой:
1) обязательный взнос или платеж, взимаемый с организаций и физических лиц, уплата которого является
одним из условий совершения в отношении плательщиков сборов государственными органами значимых
действий;
2) обязательный взнос, взимаемый с организаций и физических лиц, уплата которого является одно
условий совершения в отношении плательщиков сборов государственными органами значимых действий;
3) обязательный взнос, взимаемый с организаций, уплата которого является одним из условий совершения
отношении плательщиков сборов государственными органами значимых действий;
4) обязательный взнос, взимаемый с физических лиц, уплата которого является одним из условий
совершения в отношении плательщиков сборов государственными органами значимых действий;
5) обязательный безусловный взнос, взимаемый с организаций и физических лиц, уплата которого является
одним из обязанностей плательщиков перед государственными органами.
Вопрос 5. Субъектами налогообложения являются:
1) Организации и физические лица, на которые, в соответствии с НК РФ, возложена обязанность уплачивать соответствующие налоги и сборы;
2) Организации, предприятия и физические лица, на которые, в соответствии с НК РФ, возложена обязанность уплачивать соответствующие налоги и сборы;
3) Организации, на которые, в соответствии с НК РФ, возложена обязанность уплачивать соответствующие налоги и сборы;
4) Налоговые органы, на которые возложена обязанность по сбору налогов;
5) Территориальные административные образования, являющиеся плателыциками налогов и сборов.
Задание 3
Изучите главу 2.
Вопрос 1. Налоговым кодексом Российской Федерации устанавливаются, изменяются или отменяются только:
1)федеральные налоги и сборы;
2) налоги и сборы субъектов Российской Федерации;
3) местные налоги и сборы;
4) федеральные сборы;
5) сборы субъектов Российской Федерации.
Вопрос 2. Как толкуются неустранимые сомнения, противоречия и неясности актов законодательства о налогах и сборах:
1) в пользу налогоплательщика (плательщика сборов);
2) в пользу налогоплательщика (плательщика сборов), если иное не предусмотрено НК
Российской Федерации;
3) в пользу налогоплательщика (плательщика сборов), если иное не предусмотрено Налоговым и Таможенным кодексами Российской Федерации;
4) в пользу государственных налоговых органов;
5) на основании решения арбитражного или конституционного суда.
Вопрос 3. Срок, установленный законодательством о налогах и сборах, определяется:
1) календарной датой;
2) истечением периода времени, но не более года;
3) календарной датой или истечением периода времени;
4) налоговым периодом;
5) отчетным периодом.
Вопрос 4. Сведения о действующих региональных налогах и сборах ежеквартально публикуются:
1) Федеральной службой по налогам и сборам;
2) Министерством юстиции Российской Федерации;
3) Министерством финансов Российской Федерации;
4) Счетной палатой Российской Федерации;
5) Инспекциями Федеральной службы по налогам и сборам.
Вопрос 5. Решение о взыскании налога доводится до сведения Налогоплательщика после вынесения решения о взыскании необходимых денежных средств в срок не позднее:
1) одной недели;
2) 10 дней;
3) 5 дней.
4) двух недель;
5) 15 дней.
Задание 4
Изучите главу 3.
Вопрос 1. Убытки от реализации основных средств:
1) не влияют на величину прибыли;
2) не уменьшают прибыль;
3) уменьшают прибыль, но для целей налогообложения восстанавливаются;
4) уменьшают прибыль для целей налогообложения, а в бухгалтерском учете восстанавливаются;
5) уменьшают прибыль.
Вопрос 2. При каких условиях организации имеют право применять кассовый метод для определения выручки:
1) кассовый метод имеют право использовать те организации, у которых за предыдущие четыре квартала средняя сумма выручки от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС не превысила 1 млн руб. за каждый квартал;
2) кассовый метод имеют право использовать те организации, у которых за предыдущие четыре квартала средняя сумма выручки от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС не превысила 5 млн руб. за каждый квартал;
3) кассовый метод имеют право использовать те организации, у которых за предыдущий квартал сумма выручки от реализации товаров (работ, услуг) без учета НДС не превысила 100000 рублей;
4) кассовый метод имеют право использовать организации торговли;
5) кассовым методом могут пользоваться организации, определившие его в учетной политике.
Вопрос 3. Организации, осуществляющие внешнеэкономическую деятельность, при определении прибыли исключают из выручки:
1) налог на добавленную стоимость;
2) экспортные пошлины;
3) налог на добавленную стоимость и экспортные пошлины;
4) внереализационные расходы и экспортные пошлины;
5) коммерческие расходы, связанные с платами на таможне.
Вопрос 4. Не являются плательщиками налога на прибыль:
1) Центральный банк Российской Федерации:
2) страховые организации;
3) организации, применяющие упрошенную систему налогообложения;
4) иностранные организации, осуществляющие свою деятельность через постоянные представительства в РФ
5) организации, ведущие свою деятельность на рынке ценных бумаг.
Вопрос 5. В состав расходов от внереализационных операций включаются:
1) убытки по совместной деятельности;
2) налог на имущество организаций;
3) Единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности;
4) Единый социальный налог;
5) налог на доходы физических лиц.
Задание 5.
Изучите главу 3.
Вопрос 1. При осуществлении различных видов деятельности общепроизводственные
общехозяйственные расходы распределяются:
1) пропорционально размеру выручки, полученной от каждого вида деятельности в общей сумме выручки,
2) пропорционально прямым затратам;
3) пропорционально среднесписочной численности персонала по каждому виду деятельности;
4) пропорционально трудозатратам в нормо-часах;
5) пропорционально коммерческим и управленческим расходам по различным видам деятельности.
Вопрос 2. При реализации на безвозмездной основе товаров (работ, услуг):
1) налог на добавленную стоимость не взимается;
2) плательщиком налога на добавленную стоимость является сторона, их получившая;
3) плательщиком налога на добавленную стоимость является сторона, их передающая;
4) налог на добавленную стоимость взимается в размере 50%;
5) налог на добавленную стоимость уплачивают и одна и другая сторона равными долями.
Вопрос З. Уплата в бюджет ежемесячных авансовых платежей налога на прибыль производится:
1) до 10-го числа каждого месяца;
2) до 15-го числа каждого месяца;
3) до 28-го числа каждого месяца;
4) до 30-го числа каждого месяца;
5) до 1-го числа каждого месяца.
Вопрос 4. Кассовый метод для определения доходов и расходов имеют право применять организации, если в среднем за предыдущие 4 квартала сумма выручки от реализации товаров (работ, услуг) не превысила за каждый квартал:
1) 3 млн. руб.;
2) 5млн.руб.;
3) 1 млн. руб.;
4) 2 млн. руб.;
5) 4млн.руб.
Вопрос 5. Уменьшение налогооблагаемой прибыли производится на суммы:
1) положительных кассовых разниц;
2) положительных суммовых разниц;
3) сверхнормативных представительских расходов;
4) доходов от совместной деятельности;
5) убытка, полученного в прошлый налоговый период.
Задание 6
Изучите главу 3.
Вопрос 1. Сумма налога на добавленную стоимость, которая не была зачислена налогоплательщику, подлежит возврату по его заявлению:
1) в течение месяца;
2) по истечении двух месяцев;
3) по истечении трех месяцев;
4) по истечении 6-ти месяцев;
5) по истечении 15 дней.
Вопрос 2. Единый социальный налог зачисляется в следующие фонды:
1) государственный бюджет, Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации;
2) федеральный бюджет, фонд социального страхования Российской федераций, фонды обязательно медицинского страхования;
3) Пенсионный фонд Российской федерации, фонд социального страхования Российской Федерации региональный бюджет;
4) местный бюджет, Пенсионный фонд Российской Федерации, фонд социального страхования, фонды обязательного медицинского страхования;
5) федеральный бюджет, фонд социального страхования Российской федерации, фонды обязательного медицинского страхования фонд занятости.
Вопрос 3. У комиссионера, не участвующего в расчетах, облагаемых налогом на добавленную стоимость, оборотом является:
1) стоимость товаров, реализуемых покупателям;
2) стоимость товаров, представляемых комитету;
3) сумма комиссионного вознаграждения;
4) стоимость товаров, реализуемых покупателям, уменьшенная на величину коммерческих расходов комиссионера.
5) коммерческие расходы комиссионера.
Вопрос 4. Налогообложение по налоговой ставке 0% производится при реализации следующих товаров (работ, услуг):
1) при реализации книжной продукции, связанной с образованием, наукой и культурой;
2) при реализации товаров для детей в соответствии с установленным перечнем;
3) при выполнении работ (услуг) по сопровождению, транспортировке, погрузке и перегрузке экспортируемых из Российской Федерации товаров;
4) при реализации молочных продуктов;
5) при реализации товаров для строительства сооружений, включенных в титульные государственные списки.
Вопрос 5. По товарам, ввозимым на таможенную территорию Российской Федерации, объектов налогообложения акцизами является:
1) таможенная стоимость, увеличенная на сумму таможенной пошлины и таможенных сборов;
2) таможенная стоимость, увеличенная на сумму таможенной пошлины, таможенных сборов и налога на добавленную стоимость;
3) таможенная стоимость, увеличенная на сумму таможенной пошлины и налога на добавленную стоимость
4) таможенная стоимость, увеличенная на величину налога на добавленную стоимость;
5) таможенная стоимость, уменьшенная на суммы сезонных и специальных таможенных пошлин.
Задание 7
Изучите главу 3.
Вопрос 1. Размер авансового платежа по акцизам, уплачиваемого при приобретении региональных специальных марок, не может превышать:
1) 1% установленной ставки акциза на алкогольную продукцию с объемной долей этилового спирта свыше 25%;
2) 3% установленной ставки акциза на алкогольную продукцию с объемной долей этилового спирта свыше 25%;
3) 5% установленной ставки акциза на алкогольную продукцию с объемной долей этилового спирта свыше 25%.
4) 6% установленной ставки акциза на алкогольную продукцию с объемной долей этилового спирта свыше 25%.
5) 2% установленной ставки акциза на алкогольную продукцию с объемной долей этилового спирта свыше 25%.
Вопрос 2. Для работодателей, производящих выплаты наемным работникам при определении налоговой базы на одного работника нарастающим итогом с начала года до 100 000руб., применяются следующие ставки налога:
1) Пенсионный фонд Российской Федерации — 28%, фонд социального страхования Российской Федерации - 4%, фонды обязательного медицинского страхования — 3,6%;
2) Пенсионный фонд Российской Федерации — 28%, фонд социального страхования Российской Федерации — 3,6%, фонды обязательного медицинского страхования — 4%;
3) федеральный бюджет Российской Федерации — 28%, фонд социального страхования Российской Федерации — 4%, фонды обязательного медицинского страхования 3,6%.
4) Пенсионный фонд Российской Федерации — 28%, фонд социального страхования Российской Федерации — 3,6%, фонды обязательного медицинского страхования — 4%; фонд занятости 2%;
5) федеральный бюджет Российской Федерации — 26%, фонд социального страхования Российской Федерации — 6%, фонды обязательного медицинского страхования — 3,6%.
Вопрос 3. Подакцизными товарами признаются:
1) спиртосодержащая продукция, ювелирные изделия, пиво, табачные изделия;
2) спиртосодержащая продукция, пиво, табачные изделия;
3) спиртосодержащая продукция, пиво, табачные изделия, ковровые изделия;
4) спиртосодержащая продукция, пиво, ковровые изделия;
5) спиртосодержащая продукция, сырая нефть, пиво, табачные изделия.
Вопрос 4. Налоговым вычетам подлежат суммы налога:
1) фактически уплаченные продавцом при приобретении подакцизных товаров, либо фактически уплаченные при ввозе на таможенную территорию Российской Федерации подакцизных товаров, выпущенных в свободное обращение;
2) фактически уплаченные продавцом при приобретении подакцизных товаров
3) фактически уплаченные при ввозе на таможенную территорию Российской Федерации подакцизных товаров, выпущенных в свободное обращение;
4) фактически уплаченные продавцом при приобретении подакцизных товаров на таможенной территории Российской Федерации в режиме реэкспорта;
5) фактически уплаченные продавцам при вывозе с таможенной территории Российской Федерации
Вопрос 5. Квартальные авансовые платежи налога на прибыль уплачивают:
1) все предприятия;
2) все предприятия, кроме бюджетных учреждений и не перешедших на ежемесячную уплату и бюджета налога на прибыль;
3) все предприятия, у которых за предыдущие 4 квартала доход от реализации товаров (работ, услуг) не превысил в среднем 3 млн. руб. в квартал;
4) все предприятия, кроме иностранных организаций, имеющих постоянные представительства в Российской Федерации;
5) все предприятия, кроме букмекерских и франчайзинговых контор.
Задание 8
Изучите главу 4.
Вопрос 1. Плательщиками за пользование водными объектами являются:
1) организации и индивидуальные предприниматели, непосредственно осуществляющие пользование водными объектами с применением сооружений, технических средств или устройств, использующие воду только для бытовых нужд;
2) организации и предприниматели, непосредственно осуществляющие пользование водными объектам и с применением сооружений, технических средств или устройств;
3) организации и предприниматели, использующие воду только для технических целей.
4) организации, использующие воду только для технических целей.
5) организации и предприниматели, использующие воду для своих нужд и не имеющие очистных сооружений.
Вопрос 2. Платежная база в зависимости от вида пользования водными объектами определяется как:
1) объем воды, забранный из водного объекта;
2) объем воды, который потребляется в процессе производства;
3) объем воды, КОТОРЫЙ ИСПОЛЬЗУСТСЯ в процессе производства и для бытовых нужд;
4) объем воды, забранный ИЗ водного объекта, уменьшенный на 10%;
5) объем воды, который потребляется для производственных нужд плюс для бытовых нужд по норма установленному НК РФ.
Вопрос З. Объектом обложения лесными податями является:
1) площадь лесного фонда в части используемой с него древесины;
2) объем заготовленной древесины;
3) объем древесины на корню, отпускаемый лесопользователю;
4) общая площадь лесного фонда;
5) объем реализованной древесины.
Вопрос 4. Учет отпускаемой древесины на корню производится в зависимости от:
1) выбранного организацией метода определения доходов и расходов в целях налогообложения;
2) способа рубки;
3) места нахождения объекта по отношению к экономическому району;
4) сортов древесины;
5) степени механизации процесса рубки.
Вопрос 5. В Российской Федерации применяются адвалорные ставки таможенных пошлин, начисленные:
1) в процентах к таможенной стоимости облагаемых товаров;
2) в процентах к фактической стоимости товара;
3) в процентах к закупочной стоимости ввозимого товара;
4) в процентах к рыночной стоимости товара;
5) в процентах к валютной стоимости ввозимого товара.
Задание 9
Изучите главу 5.
Вопрос 1. Объектами обложения по налогу на имущество являются:
1) здания, сооружения, транспортные средства;
2) здания, сооружения, транспортные средства, товарно-материальные цен ности;
3) здания, сооружения, транспортные средства, незавершенное производство
4) товарно-материальные ценности, доходы будущих периодов, незавершенное производство, здания, сооружения;
5) здания, транспортные средства, незавершенное производство, доходы будущих периодов.
Вопрос 2. Плательщиками налога на имущество являются:
1) российские и иностранные организации;
2) российские организации, филиалы, представительства;
3) российские и иностранные организации, индивидуальные предприниматели:
4) российские и иностранные организации, кроме кредитных организаций:
5) российские и иностранные организации, кроме страховых организаций.
Вопрос З. Облагаемой базой по налогу на имущество является:
1) инвентаризационная стоимость имущества;
2) первоначальная стоимость имущества:
3) среднегодовая стоимость имущества;
4) восстановительная стоимость имущества;
5) остаточная стоимость имущества.
Вопрос 4. Объектом обложения налога на игорный бизнес являются:
1) игровой стол, касса тотализатора, игровой автомат;
2) доход игорного заведения за месяц;
3) площадь игорного заведения;
4) прибыль игорного заведения за квартал;
5) численность работников, занятых в игорном бизнесе.
Вопрос 5. Ставки налога на игорный бизнес устанавливаются:
1) федеральным законодательством;
2) законами субъектов Российской Федерации;
3) нормативными актами муниципальных органов власти;
4) Министерством РФ по налогам и сборам;
5) Министерством финансов РФ.
Задание 10
Изучите главу 6.
Вопрос 1. Имеют право перейти на упрошенную систему налогообложения:
1) общества с ограниченной ответственностью;
2) открытые акционерные общества;
3) организации независимо от организационно-правовой формы и индивидуальные предприниматели;
4) индивидуальные предприниматели;
5) предприятия без образования юридического лица.
Вопрос 2. Налогоплательщики имеют право перейти на упрошенную систему налогообложения, если
средняя численность их работников за налоговый период не превышает:
1) 30 человек;
2) 50 человек;
3) 100 человек;
4) 120 человек;
5) ‚50 человек.
Вопрос З. Стоимость амортизируемого имущества налогоплательщика не должна превышать:
1) 50 млн. руб.;
2) 100 млн.руб.;
3) 150 млн. руб.;
4) 75 млн. руб.;
5) 90 млн, руб.
Вопрос 4. Сумма минимального налога исчисляется в размере:
1) 1% от суммы доходов;
2) 3% от суммы доходов;
3) 7,5% от суммы доходов;
4) 2% от суммы доходов;
5) 10% от суммы доходов.
Вопрос 5. Сумма налога, исчисленная от доходов, уменьшается на сумму страховых взносов на
обязательное пенсионное страхование, но не более чем:
1) на 20%;
2) на 30%;
3) на 50%;
4) на 25%;
5) на З5%.
Задание 11
Изучите главу 6.
Вопрос 1. В связи с переходом на уплату единого налога на вмененный доход взимаются налоги:
1) транспортный налог;
2) налог на имущество организаций;
3) Единый социальный налог;
4) налог на прибыль;
5) налог на добавленную стоимость.
Вопрос 2. Налогоплательщики, перешедшие на систему налогообложения в виде единого налога на
вмененный доход для отдельных видов деятельности:
1) освобождаются от обязанности ведения кассовых операций;
2) не освобождаются от обязанности ведения кассовых операций;
3) освобождаются от обязанности ведения кассовых операций по согласованию с налоговыми органами:
4) оформляют кассовые операции в порядке, указанном в приказе об учетной политике;
5) освобождаются от обязанности ведения кассовых операций по распоряжению администрации.
Вопрос З. Налоговым периодом признается:
1) месяц;
2) квартал;
3) год;
4) полугодие;
5) 9 месяцев.
Вопрос 4. Ставка единого налога установлена в размере:
1) 10%;
2) 15%;
3) 20%;
4) 25%;
5) 5%.
Вопрос 5. Сумма единого налога уменьшается на сумму страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в размере не более чем:
1) на 10% от суммы налога;
2) на 30% от суммы налога;
3) на 50% от суммы налога;
4) на 20% от суммы налога;
5) на 25% от суммы налога.
Задание 12
Изучите главу 7.
Вопрос 1. К резидентам Российской Федерации относятся граждане:
1) находящиеся в Российской Федерации в общей сложности не менее I 83 дней в календарном году;
2) находящиеся в Российской Федерации в общей сложности не менее 160 дней в календарном году.
3) получающие доход из источников в Российской Федерации;
4) находящиеся в Российской Федерации в общей сложности не менее 150 дней в календарном году;
5) находящиеся в Российской Федерации в общей сложности не менее 200 дней а календарном году.
Вопрос 2. В состав совокупного дохода физических лиц включаются:
1) суммы единовременных пособий, выплачиваемые работникам, уходящим на пенсию;
2) доли, внесенные в уставный капитал, при выбытии физических лиц из состава участников предприятия;
3) оплата за проживание в гостинице сверх установленных законодательством норм при наличии
подтверждающих документов;
4) государственные пенсии;
5) доходы, полученные от физических лиц в порядке наследования.
Вопрос 3. доходы, полученные в текущем календарном году за пределами Российской Федерации физическими лицами с постоянным местожительством в Российской Федерации:
1) включаются в доходы, подлежащие налогообложению в Российской Федерации;
2) не включаются в доходы, подлежащие налогообложению в Российской Федерации;
3) не включаются в доходы, подлежащие налогообложению в Российской Федерации, если подтвержден факт
уплаты налога за пределами Российской Федерации;
4) включаются в доходы, подлежащие налогообложению в Российской Федерации, если физическое лицо не
платило налога за пределами РФ:
5) не включаются в доходы, подлежащие налогообложению в Российской Федерации, если это доходы
научной и литературной деятельности.
Вопрос 4. Налоговый вычет расходов на содержание ребенка у налогоплательщиков производится на каждого ребенка:
1) до 18лет;
2) до 24 лет;
3) до 18 лет, а также на каждого учащегося дневной формы обучения, аспиранта. ординатора, студента, курсанта в возрасте до 24 лет;
4) до 16лет;
5) до 14 лет.
Вопрос 5. Оплата лечения физического лица была произведена организацией за счет средств работодателей. Социальный налоговый вычет:
1) предоставляется налогоплательщику;
2) не предоставляется налогоплательщику;
3) предоставляется по усмотрению налоговых органов;
4) предоставляется налогоплательщику по усмотрения администрации;
5) не предоставляется налогоплательщику, если отсутствуют подтверждающие расходы документы.
Задание 13
Изучите главу 7.
Вопрос 1. В состав доходов, подлежащих налогообложению, не включаются:
1) суммы пособий по временной нетрудоспособности, пособий по уходу за больным ребенком, пособий по беременности и родам;
2) суммы компенсации командировочных расходов сверх норм при наличии распоряжения руководителя;
3) суммы, уплаченные работодателем на лечение и медицинское обслуживание работников, а также членов их семей;
4) дивиденды, полученные работником в конце отчетного периода;
5) доходы, полученные от использования любых транспортных средств.
Вопрос 2. Налоговая ставка в размере 35% установлена:
1) в отношении доходов, получаемых физическими лицами, не являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации;
2) в отношении выигрышей, выплачиваемых организаторами лотерей;
3) в отношении дивидендов;
4) в отношении доходов, полученных от использования авторских прав;
5) в отношении доходов, полученных от реализации недвижимого имущества.
Вопрос 3. Налоговой базой для исчисления налога на строения, помещения и сооружения является:
1) инвентаризационная стоимость объекта, определяемая органами технической инвентаризации;
2) инвентаризационная стоимость объекта, определяемая в соответствии с рыночными ценами;
3) суммарная инвентаризационная стоимость объекта, определяемая органами технической инвентаризации;
4) среднегодовая инвестиционная стоимость объекта, определяемая в соответствии с фактическими ценами;
5) остаточная инвестиционная стоимость объекта, определяемая в соответствии с рыночными ценами.
Вопрос 4. Если у плательщиков в течение года возникают права на льготы по налогу на имущество, они освобождаются от указанных платежей:
1) с момента предоставления документов, подтверждающих льготу;
2) с момента подачи заявления на льготу, но не ранее 1-го числа следующего месяца;
3) с того месяца, в котором возникло право на льготу;
4) со следующего месяца следующего за тем, в котором возникло право на льготу;
5) с момента подачи заявления на льготу.
Вопрос 5. Плательщиками налога с имущества, переходящего в порядке наследования или дарения, являются:
1) граждане Российской Федерации:
2) граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства;
3) граждане Российской Федерации и иностранные граждане;
4) граждане, имеющие двойное гражданство;
5) граждане, имеющие временную регистрацию на территории Российской Федерации.
Задание 14
Изучите главу 8.
Вопрос 1. Налогоплательщики (плательщики сборов) имеют право:
1) присутствовать при проведении выездной налоговой проверки;
2) присутствовать при проведении камеральной налоговой проверки;
3) присутствовать на совещании по проверке своих налоговых льгот;
4) выезжать и следить за встречными проверками по своей деятельности;
5) самостоятельно решать вопрос о принадлежности к любой налоговой инспекции.
Вопрос 2. Налогоплательщики (плательщики сборов) имеют право:
1) получать от налоговых органов только письменные разъяснения по вопросам применения
законодательства о налогах и сборах;
2) получать от налоговых органов устные и письменные разъяснения по вопросам применения законодательства о налогах и сборах.
3) получать от налоговых органов только устные разъяснения по вопросам применения законодательства о налогах и сборах;
4) не вставать на учет в налоговых органах в течение первого квартала деятельности;
5) не представлять в налоговую инспекцию налоговые декларации по установленным налогам в течение первых 6-ти месяцев деятельности.
Вопрос 3. Права налогоплательщиков в области налогообложения обеспечиваются:
1) Налоговым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами;
2) Налоговым кодексом Российской Федерации;
3) соответствующими обязанностями должностных лиц налоговых органов;
4) Постановлением Правительства РФ от 13 сентября 1994 г. !{ 1057;
5) Гражданским кодексом Российской Федерации,
Вопрос 4. Налогоплательщики обязаны обеспечивать сохранность данных бухгалтерского учета и других
документов, необходимых для исчисления и уплаты налогов:
1) в течение пяти лет;
2) в течение четырех лет;
3) в течение трех календарных лет;
4) в течение одного календарного года;
5) в течение десяти лет.
Вопрос 5. Налоговыми агентами признаются лица, на которых, в соответствии с Налоговым кодексом Российской федерации, возложены обязанности:
1) по исчислению налогов налогоплательщика;
2) по перечислению в соответствующий бюджет (внебюджетный фонд) налогов налогоплательщика;
3) по исчислению, удержанию у налогоплательщика и перечислению в соответствующий бюджет (небюджетный фонд) налогов;
4) по поручительству о своевременности и правильности уплаты налогов и сборов;
5) по расчетам и уплате страховых взносов во внебюджетные фонды.
Задание 15
Изучите главу 8.
Вопрос 1. Проставить отметку на копии налоговой декларации налоговый орган:
1) обязан;
2) обязан по просьбе налогоплательщика;
З) обязан в случае ее отправления налогоплательщиком по почте;
4) не обязан;
5) не обязан, если декларация сдается не своевременно.
Вопрос 2. Налоговая декларация может быть представлена в налоговый орган:
1) по почте;
2) лично налогоплательщиком;
3) по почте или лично налогоплательщиком;
4) передана в офисе организации курьеру налогового органа;
5) по электронной почте без электронной подписи руководителя и регистрации у оператора.
Вопрос 3. Участниками налогового контроля являются:
1) налоговые органы;
2) налоговые органы и органы государственных внебюджетных фондов;
3) налоговые органы, органы государственных внебюджетных фондов и таможенные органы;
4) Счетная палата РФ;
5) Минфин РФ.
Вопрос 4. Налоговая проверка может проводиться:
1) за три календарных года деятельности налогоплательщика, непосредственно предшествовавших проведения проверки;
2) за три календарных года деятельности, за исключением случаев проверки в связи с реорганизацией ликвидацией налогоплательщика;
3) за три календарных года деятельности налогоплательщика, непосредственно предшествовавших проведения проверки, за исключением случаев повторной выездной проверки.
4) за четыре календарных года деятельности налогоплательщика, непосредственно предшествовавших проведения проверки, за исключением случаев повторной выездной проверки.
5) за два календарных года деятельности налогоплательщика, непосредственно предшествовавших проведения проверки.
Вопрос 5. Физическое лицо может быть привлечено к налоговой ответственности:
1) с 16-летнего возраста;
2) с 18-летнего возраста;
З) с момента получения дохода;
4) с 14-летнего возраста;
5) с 21 года.
Задание 16
Изучите главу 9.
Вопрос 1. Организации ведут налоговый учет:
1) в обязательном порядке;
2) если предусмотрено в учетной политике;
З) по согласованию с налоговыми органами;
4) по решению руководства организации;
5) по решению суда.
Вопрос 2. Задолженность перед бюджетом по НДС отражается по кредиту счетов:
1) 19;
2) 68;
3) 90;
4) 69;
5) 62.
Вопрос 3. НДС, уплаченный при покупке материальных ценностей, отражается по дебету счета:
1) 19;
2) 90;
3) 68;
4) 69;
5) 62.
Вопрос 4. Бухгалтерская запись д51 К90 с/с «Налог на добавленную стоимость» означает:
1) отражение задолженности по НДС перед бюджетом;
2) получение от покупателей сумм НДС по проданной продукции;
З) зачет сумм НДС;
4) перечисление сумм НДС в бюджет;
5) перечисление продавцу суммы НДС.
Вопрос 5. Начисление НДС по проданной продукции по моменту отгрузки отражается записью:
1) Дт 51-Кт90 с/с в налог на добавленную стоимость»;
2) дт51-Кт68;
3) дт90 с/с «Налог на добавленную стоимость» - Кт68;
4) дт68-Кт 19;
5) дт91—Кт19.
Задание 17
Изучите главу 9.
Вопрос 1. Списание сумм НДС, уплаченных при приобретении материальных ценностей, отражается записью:
1) дт19-Кт60;
2) дт90-Кт68;
З) дт51-Кт68;
4) дт68-Кт 19;
5- дт91-Кт68.
Вопрос 2. Начисление НДС по проданной продукции по моменту оплаты отражается записью:
1) дт90-Кт76;
2) дт90-Кт68;
З) дт51-Кт68;
4) дт68-Кт 19;
5) дт51-Кт19.
Вопрос 3. Запись Д 19 НДС по приобретенным ценностям», субсчет «Акцизы по оплаченным материальным ценностям» — К 60 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками» означает:
1) списание сумм акцизов на производство подакцизных товаров;
2) акцизы, полученные от покупателей;
З) сумму акцизов по приобретенным, но неоплаченным ценностям;
4) сумму акцизов, уплаченных поставщикам за полученные подакцизные товары, используемые для производства подакцизных товаров, по которым засчитывается акцизный платеж
5) Акцизы, полученные от покупателей, но не оплаченные ими.
Вопрос 4. Бухгалтерская запись Д 90 — К 68, субсчет «Расчеты по акцизам» означает сумму:
1) уплаченных поставщикам налогов за подакцизные товары;
2) полученных от покупателей акцизов за проданную продукцию;
З) акцизов, перечисленных в бюджет;
4) акцизов по оплаченным и отпущенным в производство ценностям;
5) акцизов по товарам на складе.
Вопрос 5. Бухгалтерская запись Д20-к 68, субсчет «Расчеты по акцизам» означает:
1) начисление суммы акцизов по подакцизным товарам, производимым и используемым для выпуска неподакцизных товаров;
2) списание фактической себестоимости подакцизных товаров, производимых и используемых для выпуска неподакцизных товаров;
3) начисление бюджету суммы акцизов по произведенной подакцизной продукции;
4) начисление суммы акцизов по оплаченным и отпущенным в производство ценностям;
5) списание фактической себестоимости подакцизных товаров, производимых и используемых для выпуска подакцизных товаров.
Задание 18
Изучите главу 9.
Вопрос 1. Начисление налога на прибыль отражается записью:
1) дт68-Кт91;
2) дт68-Кт99;
З) дт99-Кт68;
4) Дт91-Кт68;
5) Дт90-Кт68.
Вопрос 2. Перечисление налога на прибыль в бюджет отражается записью:
1) дт 51-Кт 68;
2) дт 99-Кт 68;
З) дт 68-Кт 99;
4) дт 68-Кт 51;
5) дт 99-Кт 51.
Вопрос З. Начисление налога на имущество отражается записью:
1) дт26-Кт68;
2) дт68-Кт99;
З) дт99-Кт68;
4) Дт91-Кт68;
5) Дт90—Кт68.
Вопрос 4. Бухгалтерская запись д 26 — К 76 означает:
1) начисление транспортного налога;
2) перечисление налога во внебюджетные фонды;
З) оплату расходов по транспортировке транспортных средств;
4) перечисление транспортного налога;
5) начисление налога на имущество.
Вопрос 5. Под налоговой политикой организации понимается совокупность:
1) методов калькулирования себестоимости;
2) способов ведения налогового учета;
З) способов учета затрат на производство;
4) приемов обработки информации;
5) налоговых регистров.
Задание 19
Изучите главу 9.
Вопрос 1. Налоговая политика организации формируется с целью:
1) удовлетворения потребностей внешних пользователей;
2) достоверного отражения фактов хозяйственной деятельности;
З) формирования достоверной информации о прибыли организации;
4) организации ведения бухгалтерского учета;
5) организации ведения налогового учета.
Вопрос 2. Методический аспект налогового учета предусматривает выбор:
1) способов ведения налогового учета;
2) формы учета;
З) плана счетов;
4) системы внутрипроизводственного учета;
5) системы оперативного учета.
Вопрос 3. При разработке налоговой политики в обязательном порядке утверждаются:
1) способ отражения на счетах хозяйственных операций;
2) адреса представления внешней отчетности;
3) порядок контроля за хозяйственными операциями;
4) формы аналитических регистров и порядок отражения в них информации;
5) пользователи налоговой информацией.
Вопрос 4. Налоговая политика организации может быть изменена в случаях:
1) разработки внутренних документов;
2) изменения законодательства о налоге на прибыль и применяемых способов налогового учета;
З) возникновения в ее деятельности новых хозяйственных операций;
4) изменения законодательства Российской Федерации и нормативных актов по бухгалтерскому учету:
5) изменения Гражданского кодекса РФ.
Вопрос 5. При формировании налоговой политики к способам ведения налогового учета относятся:
1) порядок признания убытка;
2) приемы обработки учетной информации;
З) методы выявления и исправления ошибок;
4) методы организации аналитического учета;
5) методы организации оперативного учета.
Задание 20
Изучите главу 9.
Вопрос 1. Формы регистров налогового учета и порядок отражения в них аналитических данных разрабатываются:
1) в законодательном порядке;
2) вышестоящей организацией;
3) налогоплательщиком самостоятельно;
4) отраслевой инструкцией;
5) Федеральной службой по налогам и сборам.
Вопрос 2. данные налогового учета группируются в регистрах путем:
1) непрерывного отражения в хронологическом порядке объектов учета;
2) дискретного отражения в систематической последовательности объектов учета;
З) непрерывного отражения в систематической последовательности объектов учета;
4) дискретного отражения в хронологическом порядке объектов учета;
5) использования статистических методов.
Вопрос З. Аналитический учет в системе налогового учета организуется налогоплательщиком таким образом, чтобы можно было проследить:
1) взаимосвязь налогового и бухгалтерского учета;
2) порядок формирования налоговой базы;
3) порядок исчисления налога;
4) порядок уплаты налога;
5) перечень уплачиваемых налогов.
Вопрос 4. Использование регистров бухгалтерского учета для налогового учета возможно при условии ведения налогового учета:
1) кассовым методом;
2 методом начисления и кассовым методом;
3) иным методом;
4) методом начисления;
5) методом статистического анализа.
Вопрос 5. Основные регистры системы налогового учета предлагаются:
1) в Методических рекомендациях по применению главы 25 Налогового кодекса Российской Федерации от 20 декабря 2002 г.;
2) в главе 25 НК РФ;
3) в Информационном сообщении МНС России от 19 декабря 2001г.;
4) в Федеральном законе «О бухгалтерском учете»;
5) в ПБУ 1/99.

4. награды;
5. приветствия.
Вопрос 2. К каким формам воздействия на поведение человека относятся приказ, распоряжение, закон, нормы?
1. к прямым;
2. к косвенным;
3. к непосредственным;
4. к побочным;
5. к главным.
Вопрос 3. На чем основано функционирование предприятия?
1. на финансировании, вносимом извне;
2. на самофинансировании;
3. на организации трудового процесса;
4. на трудовом вкладе, вносимом работником;
5. на правильных действиях по управлению деятельностью предприятия.
Вопрос 4. Какая функция стимулирования труда предполагает совершенствование распределительных отношений?
1. социальная;
2. духовная;
3. экономическая;
4. психологическая;
5. воспитательная.
Вопрос 5. Какая функция включает в себя воздействие на формирование внутреннего мира работника?
1. нравственная;
2. социально-психологическая;
3. социальная;
4. моральная;
5. воспитательная.
Задание 2.
Вопрос 1. К каким стимулам относятся условия, форма и система оплаты труда?
1. к материальным;
2. к социальным;
3. к финансовым;
4. к дополнительным;
5. к основным.
Вопрос 2. Назовите наиболее очевидный инструмент, которым можно вознаградить сотрудников в организации:
1. отпуск;
2. путевка за границу;
3. благодарность;
4. повышение по службе;
5. деньги.
Вопрос 3. К каким стимулам относятся социально-психологические стимулы?
1. к моральным;
2. к нематериальным;
3. к экономическим;
4. к физиологическим;
5. к духовным.
Вопрос 4. Какие стимулы связаны с потребностями человека в уважении?
1. духовные;
2. моральные;
3. экономические;
4. физиологические;
5. психологические.
Вопрос 5. Какие стимулы связаны с потребностями человека в самоутверждении?
1. духовные;
2. психологические;
3. социальные;
4. экономические;
5. нравственные.
Задание 3.
Вопрос 1. Какие стимулы связаны с общением человека?
1. нравственные;
2. экономические;
3. духовные;
4. физиологические;
5. социально-психологические.
Вопрос 2. Как понимать выражение: “управление посредством делегирования обязанностей?
1. предоставление прав подчиненным;
2. усиление ответственности за порученное дело;
3. передача управленческих функций другим работникам;
4. предоставление работникам определенной свободы действий;
5. подмена руководителя подчиненными.
Вопрос 3. К какому фактору стимулирования относятся такие стимулы, как предоставление дополнительных отпусков, сокращение продолжительности рабочего дня?
1. к экономическому фактору;
2. к фактору свободного времени;
3. к фактору поощрения;
4. к фактору вознаграждения;
5. к моральному фактору.
Вопрос 4. К кому применяются коллективные нематериальные денежные стимулы?
1. к трудовым коллективам разного уровня;
2. к определенному трудовому коллективу;
3. к коллективу рабочих;
4. к коллективу специалистов;
5. к первичному трудовому коллективу.
Вопрос 5. К каким стимулам относятся наказание, замечание, выговор, лишение премий, увольнение и т.п.?
1. к негативным;
2. к дисциплинарным;
3. к наказующим;
4. к санкционным;
5. ко всем стимулам, перечисленным в пп.1-4.
Задание 4.
Вопрос 1. Что получает работник в обмен на свой труд?
1. зарплату;
2. премию;
3. компенсацию;
4. поощрение;
5. повышение.
Вопрос 2. Что может вызвать у работников неэффективная система компенсации?
1. неудовлетворенность;
2. недовольство;
3. забастовку;
4. увольнение;
5. все, что названо в пп.1-4.
Вопрос 3. Как называются действия, состоящие в определении ценности рабочих мест?
1. ранжирование рабочих мест;
2. классификация рабочих мест;
3. создание системы разрядов;
4. группировка рабочих мест;
5. разделение рабочих мест.
Вопрос 4. Как называется плата за труд?
1. стимулирование;
2. мотивирование;
3. заработная плата;
4. вознаграждение;
5. премирование.
Вопрос 5. В чем заключается главный интерес работника?
1. в заработной плате;
2. в величине заработной платы;
3. в характере труда;
4. в условиях труда;
5. в дополнительных льготах.
Задание 5.
Вопрос 1. Как называется принцип оплаты труда, который учитывает всю совокупность полезных качеств работника?
1. качественный;
2. полезный;
3. меритократический;
4. автократический;
5. личностный.
Вопрос 2. Какой субъект управления занимается законодательными вопросами заработной платы и процедурными вопросами?
1. организация;
2. профсоюз;
3. союз предпринимателей;
4. государство;
5. отдельные работники.
Вопрос 3. Как называется тарифное соглашение, предметом которого являются условия труда?
1. тарифное;
2. внетарифное;
3. благоприятное;
4. рамочное;
5. ситуационное.
Вопрос 4. Что из себя представляет система оплаты труда?
1. это зарплата со всеми денежными надбавками;
2. это все доходы работника;
3. это все доплаты;
4. это формы и методы определения заработной платы;
5. это все, что перечислено в пп.1-4.
Вопрос 5. Как называется система оплаты труда, когда люди получают фиксированную оплату за час, неделю, месяц?
1. повременная;
2. почасовая;
3. месячная;
4. недельная;
5. сдельная.
Задание 6.
Вопрос 1. Как называется система компенсации сотрудникам, при которой их вознаграждение определяется результативностью продаж?
1. сдельная;
2. комиссионные;
3. потребительская;
4. коммерческая;
5. покупательская.
Вопрос 2. Что означает такой принцип оплаты труда, как справедливость?
1. уравниловку;
2. удовлетворенность;
3. неущемленность;
4. равенство;
5. одинаковость.
Вопрос 3. Назовите одну из главных причин изменения заработной платы в организации:
1. иерархическое перемещение работников;
2. инфляция;
3. увеличение выпуска продукции;
4. повышение образования и квалификации;
5. уменьшение персонала.
Вопрос 4. Назовите наиболее устойчивые факторы увеличения средней заработной платы в России:
1. инфляция;
2. безработица и сокращение работников;
3. рост цен и повышение производительности труда;
4. социальная напряженность;
5. забастовки и экономические требования работников.
Вопрос 5. По каким результатам происходит пересмотр награждения каждого работника?
1. по результатам труда;
2. по образованию;
3. по трудовому стажу;
4. по семейному положению;
5. по результатам его оценки.
Задание 7.
Вопрос 1. Главное назначение доплаты:
1. поднять жизненный уровень работника и его семьи;
2. стимулировать рост производительности и качества труда;
3. повысить стремление работника к самосовершенству;
4. повысить активность работника;
5. подходят все факторы, перечисленные в пп.1-4.
Вопрос 2. Как называется система компенсации, при которой величина оплаты определяется уровнем квалификации и знаниями работника?
1. плата за творческий труд;
2. плата за компетентность;
3. плата за квалификацию;
4. плата за знания;
5. плата за высокую образованность.
Вопрос 3. Как называются качества или навыки человека, которые позволяют выполнять определенные профессиональные функции?
1. профессиональные;
2. квалификационные;
3. компетенции;
4. необходимые;
5. основные.
Вопрос 4. Что такое премия?
1. поощрение особых достижений;
2. плата за трудовую активность работника;
3. плата за высокое качество труда;
4. плата за исполнительность;
5. плата за творческое отношение к труду.
Вопрос 5. Какая должна быть регулярность выплаты индивидуальных премий и премий по результатам работы организации?
1. раз в месяц;
2. раз в квартал;
3. раз в полгода;
4. раз в год;
5. раз в 2 года.
Задание 8.
Вопрос 1. Как называется приобретение тем или иным субъектом акций компании (фирмы) или владение ими?
1. акцион;
2. участие в совладении фирмой;
3. опцион;
4. аукцион;
5. привлечение к управлению.
Вопрос 2. Как называется труд, задачей которого является обеспечение целенаправленной, скоординированной деятельности работников организации?
1. основной;
2. управленческий;
3. руководящий;
4. исполнительский;
5. скоординированный.
Вопрос 3. От чего в первую очередь, зависит эффективная деятельность менеджера?
1. от заработной платы;
2. от морально-психологического климата в коллективе;
3. от условий труда;
4. от рациональной организации труда;
5. от престижности работы.
Вопрос 4. В чем состоит основной смысл работы в области материального вознаграждения административного аппарата организации?
1. в умении организовать коллектив;
2. в умении правильно направить людей к выполнению цели фирмы;
3. в умении создать благоприятный морально-психологический климат;
4. в определении компетенции работников;
5. в определении меры труда и размера его оплаты.
Вопрос 5. Во сколько раз увеличивается производительность управленческого труда при системном применении средств техники управления?
1. в 2 раза;
2. в 3 раза;
3. в 4 раза;
4. в 5 раз;
5. в 10 раз.
Задание 9.
Вопрос 1. Каким путем определяется трудоемкость работ и необходимая численность работников для их выполнения?
1. нормированием труда;
2. оценкой труда;
3. анализом трудовой деятельности;
4. анализом трудовых операций;
5. сравнением результатов.
Вопрос 2. Как называется часть компенсации работникам организации в форме предоставления права получения дополнительных услуг, повышающих их жизненный уровень?
1. премия;
2. доплаты;
3. поощрение;
4. льготы;
5. помощь.
Вопрос 3. Назовите основную цель системы компенсации:
1. повышение производительности труда;
2. обеспечение реализации целей организации;
3. повышение эффективности труда;
4. повышение жизненного уровня работника;
5. повышение трудовой активности.
Вопрос 4. Кто может определить, какие методы вознаграждения наиболее подходят фирме?
1. вспомогательный персонал;
2. рабочие;
3.служащие;
4. руководство;
5. служащие другой фирмы.
Вопрос 5. Какая группа работников чаще всего сопротивляется внедрению новой системы оплаты труда?
1. рабочие;
2. служащие;
3. руководители низшего звена;
4. руководители среднего звена;
5. руководители высшего звена.
Задание 10.
Вопрос 1. Как называется способность индивида оказывать влияние на отдельные личности и группы?
1. воздействие;
2. лидерство;
3. заражение;
4. внушение;
5. убеждение.
Вопрос 2. Как называется поведение индивида, которое вносит изменения в поведение, отношения, ощущения другого индивида?
1. внушение;
2. заражение;
3. влияние;
4. воздействие;
5. убеждение.
Вопрос 3. Что такое власть?
1. возможность влиять на поведение других;
2. возможность управлять людьми;
3. возможность воздействия на людей;
4. возможность командовать людьми;
5. возможность диктовать свои условия другим.
Вопрос 4. Назовите основные инструменты лидерства:
1. власть и убеждение;
2. влияние и убеждение;
3. власть и воздействие;
4. власть и влияние;
5. воздействие и влияние.
Вопрос 5. Как называется власть, когда исполнитель хочет быть таким же, как влияющий?
1. экспертная;
2. подражающая;
3. схожая;
4. примерная;
5. эталонная.
Задание 11.
Вопрос 1. Как называется власть, когда исполнитель верит, что влияющий имеет право отдавать приказания, а его долг - подчиняться им?
1. законная;
2. тоталитарная;
3. диктаторская;
4. обязательная;
5. экспертная.
Вопрос 2. Как называется власть, построенная на силе личных качеств или способностей лидера?
1. силовая;
2. харизма;
3. качественная;
4. единоличная;
5. лидерская.
Вопрос 3. Какая власть действует хуже всего?
1. основанная на принуждении;
2. основанная на дисциплине;
3. выборная;
4. основанная на страхе;
5. произвольная.
Вопрос 4. Как называется совокупность специфических способов воздействия на личностные отношения и связи, возникающие в трудовых коллективах?
1. психологические методы;
2. социальные методы;
3. социально-психологические методы;
4. моральные методы;
5. социально-экономические методы.
Вопрос 5. Дайте определение идеального руководителя по теории Р.Блейка и Д.Мутон:
1. главное - это успехи производства, а человек потом;
2. главное - это человек, а производство на втором плане;
3. заботиться о человеке и производстве, но не стремиться к наивысшему результату;
4. наибольшие результаты производства при максимальном учете потребностей людей;
5. главное - это “мое” благополучие, а люди и производство на заднем плане.
Задание 12.
Вопрос 1. Назовите самое мощное мотивирующее средство трудового поведения работника:
1. заработная плата;
2. премия;
3. отношения с начальством;
4. отношения в коллективе;
5. интерес к работе.
Вопрос 2. Что означает термин: предоставление людям хозяйственной самостоятельности?
1. коллектив определяет, какую выпускать продукцию;
2. коллектив распоряжается прибылью, материальными фондами, зарплатой и т.д.;
3. коллектив определяет размер заработной платы;
4. коллектив определяет рабочее время и время отдыха;
5. коллектив выбирает руководителя.
Вопрос 3. Как называются методы управления, которые воздействуют на личностные отношения и связи?
1. социально-экономические;
2. нравственные;
3. социально-психологические;
4. социальные;
5. психологические.
Вопрос 4. Как называется объем влияния, которым обладает лидер сверх власти, присущей должности руководителя?
1. показатель степени влияния;
2. показатель уровня лидерства;
3. индикатор уровня воздействия;
4. индикатор уровня лидерства;
5. показатель уровня воздействия.
Вопрос 5. Как называется мотивация, которая базируется на угрозе ухудшения удовлетворения актуальных потребностей работников при угрозе снижения ими требований субъекта управления?
1. приказная или командная мотивация;
2. властная или принудительная мотивация;
3. насильная или принудительная мотивация;
4. командная или насильная мотивация;
5. принудительная или приказная мотивация.
Задание 13.
Вопрос 1. Что имеет ключевое значение для принятия работником решения в пользу того или иного стимула?
1. выполнение поставленной цели;
2. трудовая активность работников;
3. желание получить определенную выгоду;
4. сопоставление приобретений и затрат;
5. материальное положение.
Вопрос 2. Укажите цель управленческого общения:
1. получение необходимой информации о состоянии объекта;
2. приобретение опыта по управлению людьми;
3. руководство подчиненными по изменению их трудового поведения в заданном направлении;
4. повышение трудовой активности людей;
5. повышение авторитета руководителя.
Вопрос 3. Как называется процесс передачи эмоционального состояния от одного индивида другому кроме смыслового воздействия?
1. восприятие;
2. заражение;
3. убеждение;
4. внушение;
5. доказательство.
Вопрос 4. Как называется процесс воздействия на психическую сферу человека, связанный с утратой сознательности и критичности при восприятии и реализации сообщаемой информации?
1. внушение;
2. информирование;
3. доказательство;
4. убеждение;
5. заражение.
Вопрос 5. Как называется система взаимодействия людей, в процессе которого у объекта общения под влиянием обоснованной аргументации субъекта общения происходит изменение оценочных суждений?
1. процесс внушения;
2. система доказательств;
3. процесс заражения;
4. процесс влияния;
5. процесс убеждения.
Задание 14.
Вопрос 1. Как называется добровольный отклик организации и ее руководителей на социальные проблемы своих работников?
1. социальная обязанность;
2. добровольная забота;
3. социальная ответственность;
4. соучастие;
5. готовность к помощи.
Вопрос 2. Кем должны быть обязательно утверждены правила внутреннего трудового распорядка в организации?
1. руководителем организации;
2. администрацией предприятия;
3. вышестоящим органом;
4. профсоюзным комитетом;
5. общим собранием коллектива.
Вопрос 3. Как мы называем нормы, которые регулируют поведение людей в коллективе в области нравственности?
1. моральные;
2. этические;
3. эстетические;
4. социальные;
5. правовые.
Вопрос 4. Что такое культура управленческого труда в узком значении?
1. умение правильно работать;
2. управленческий такт;
3. культура рабочего места;
4. этика руководителя;
5. уважение к людям.
Вопрос 5. Какая культура менеджера включает в себя уровень квалификации, этическое воспитание, внешний вид, форму обращения к подчиненным?
1. эстетическая;
2. личная;
3. этическая;
4. духовная;
5. нравственная.
Задание 15.
Вопрос 1. Как называются общественные отношения, складывающиеся по поводу соблюдения социальных и технических норм, правил поведения в семье, организации, обществе, государстве?
1. порядок;
2. упорядочение;
3. дисциплина;
4. моральные нормы;
5. правовые нормы.
Вопрос 2. Кого имеют в виду, когда говорят о степени исполнения индивидом своих обязанностей?
1. порядочного человека;
2. дисциплинированного человека;
3. исполнительного человека;
4. добросовестного человека;
5. всех, перечисленных в пп.1-4.
Вопрос 3. Как называется дисциплина, когда каждый сотрудник исполняет свои обязанности?
1. исполнительская;
2. пассивная;
3. обязательная;
4. ответственная;
5. желанная.
Вопрос 4. Как называется дисциплина, когда работник при исполнении обязанностей использует свои права?
1. правовая;
2. нормативная;
3. законная;
4. активная;
5. обязательная.
Вопрос 5. Как называется дисциплина, когда работник исполняет свои обязанности и права на основе самоуправления?
1. управленческая;
2. самодисциплина;
3. самоуправляющая;
4. добровольная;
5. самостоятельная.
Задание 16.
Вопрос 1. Как называются отношения по поводу исполнения обязанностей и реализации прав, по поводу распределения прав и обязанностей?
1. правовые;
2. исполнительные;
3. обязательные;
4. дисциплинарные;
5. нравственные.
Вопрос 2. Как называется поведение человека, когда он не исполняет свои обязанности?
1. нарушение;
2. неподчинение;
3. отклоняющееся;
4. неисполнение;
5. отклонение.
Вопрос 3. Что такое трудовые правоотношения?
1. представленные в виде юридических норм;
2. представленные в виде прав и обязанностей;
3. представленные в виде законов и указов;
4. представленные в виде распоряжений начальства;
5. обязательные для исполнения.
Вопрос 4. Что такое обязанность?
1. разновидность необходимого поведения;
2. предписанные правила;
3. обязательные функции;
4. обязательные методы;
5. поручения начальства.
Вопрос 5. Назовите цель управления дисциплинарными отношениями:
1. воспитание исполнительской дисциплины;
2. воспитание активной дисциплины;
3. воспитание самодисциплины;
4. выполнение поставленной цели;
5. повышение трудовой активности.
Задание 17.
Вопрос 1. Как называется власть, которая обладает правом, возможностью, основанной на законе, давать обязательные указания подчиненным?
1. авторитарная;
2. справедливая;
3. законная;
4. поведенческая;
5. дисциплинарная.
Вопрос 2. Что должен обеспечить контроль за дисциплиной?
1. выполнение цели организации;
2. выполнение плана;
3. соблюдение правил организации;
4. обеспечить прибыль предприятию;
5. повысить уровень дисциплины.
Вопрос 3. Как называется функция контроля за дисциплиной, позволяющая изменить в лучшую сторону контролирующий процесс?
1. диагностическая;
2. ориентирующая;
3. стимулирующая;
4. корректирующая;
5. улучшающая.
Вопрос 4. Как называется механизм управления дисциплинарными отношениями, который включает в себя использование методов, средств убеждения, поощрения, принуждения?
1. прямой;
2. косвенный;
3. необходимый;
4. дополнительный;
5. обязательный.
Вопрос 5. Из чего состоит косвенный механизм управления дисциплинарными отношениями?
1. из управления моральными стимулами;
2. из управления условиями организации труда;
3. из распоряжения всевозможными доплатами;
4. из воздействия на работников через своих “близких” подчиненных;
5. из всех факторов, названных в пп.1-4.
Задание 18.
Вопрос 1. Как называется система средств, законов, правил, которые используются для изменения уровня дисциплины?
1. формы управления дисциплинарными отношениями;
2. виды управления дисциплинарными отношениями;
3. методы управления дисциплинарными отношениями;
4. функции управления дисциплиной;
5. правила соблюдения дисциплины.
Вопрос 2. Как оценивается результат убеждения в дисциплинарных отношениях?
1. по производительности труда;
2. по уровню активности и дисциплинированности человека;
3. по уменьшению количества трудовых нарушений;
4. по исполнительской дисциплине;
5. по самодисциплине.
Вопрос 3. Как называется метод управления дисциплинарными отношениями, который включает в себя признание заслуг работника путем предоставления ему льгот, преимуществ, повышения его престижа, оказания почета?
1. поощрение;
2. награждение;
3. вознаграждение;
4. признательность;
5. дополнительное стимулирование.
Вопрос 4. За что наступает дисциплинарная ответственность?
1. за нарушение дисциплины;
2. за плохую работу;
3. за невыполнение указаний начальства;
4. за дисциплинарный проступок;
5. за нарушение безопасности.
Вопрос 5. Что такое наказание?
1. следствие нарушения дисциплины;
2. следствие невыполнения задания;
3. следствие неподчинения начальству;
4. следствие низкой продуктивности труда;
5. следствие неисполнения виновным обязанности.
Задание 19.
Вопрос 1. Что должна требовать администрация от нарушителя трудовой дисциплины до наложения взыскания?
1. устного объяснения;
2. письменного объяснения;
3. продолжения работы;
4. денежной компенсации;
5. сверхурочной работы.
Вопрос 2. В течение какого времени может быть наложено дисциплинарное взыскание со дня его обнаружения?
1. одной недели;
2. одного месяца;
3. трех месяцев;
4. шести месяцев;
5. одного года.
Вопрос 3. В течение какого времени не может быть наложено взыскание со дня совершения проступка, который обнаружился в результате ревизии или проверки финансово-хозяйственной деятельности?
1. трех месяцев;
2. шести месяцев;
3. одного года;
4. двух лет;
5. трех лет.
Вопрос 4. В каком случае считается, что работник имеет взыскание?
1. если появился приказ;
2. если приказ вывешен на доску объявлений;
3. если работник поставлен об этом в известность;
4. если ему об этом сообщили товарищи по работе;
5. во всех случаях, перечисленных в пп.1-4.
Вопрос 5. В течение какого времени действует дисциплинарное взыскание?
1. три месяца;
2. шесть месяцев;
3. один год;
4. два года;
5. три года.
Задание 20.
Вопрос 1. Назовите главный субъект продвижения работника по служебной лестнице:
1. непосредственный начальник;
2. руководитель предприятия;
3. первичный коллектив;
4. организация;
5. профсоюзный комитет.
Вопрос 2. С чего начинается служебный рост работника?
1. с поступления на работу;
2. с трудовой ориентации;
3. с мотивации;
4. с приобретения специальности;
5. с исполнения указаний начальства.
Вопрос 3. Как называется последовательность роста в организации?
1. продвижение по работе;
2. продвижение по службе;
3. продвижение по служебной лестнице;
4. трудовая карьера;
5. профессиональное продвижение.
Вопрос 4. Каким считается трудовой путь работника, если длительное время его деятельность протекает в рамках одной должности?
1. длительным;
2. постоянным;
3. одинаковым;
4. бесперспективным;
5. стабильным.
Вопрос 5. Каким считается трудовой путь работника, если он часто меняет рабочие места, должности, виды деятельности?
1. кратковременным;
2. нестабильным;
3. периодичным;
4. динамичным;
5. бегающим.
Задание 21.
Вопрос 1. Как называется трудовой путь, когда работник растет как специалист, повышая свои знания и квалификацию?
1. образовательный;
2. квалификационный;
3. специализированный;
4. горизонтальный;
5. профессиональный.
Вопрос 2. Что из себя представляет вертикальный трудовой путь?
1. продвижение в результате повышения квалификации;
2. переход на другую работу;
3. продвижение по иерархии должностей;
4. повышение образования работника;
5. зачисление в резерв для повышения.
Вопрос 3. Как называется карьера, когда происходит развитие работника как профессионала, квалифицированного специалиста и происходит на протяжении всей трудовой жизни?
1. постоянная;
2. профессиональная;
3. служебная;
4. развивающаяся;
5. стабильная.
Вопрос 4. Как называется последовательная смена стадий развития карьеры, продвижение в профессиональном и должностном плане в пределах одного предприятия?
1. постоянная;
2. стабильная;
3. организационная;
4. внутриорганизационная;
5. внутрифирменная.
Вопрос 5. Как называется карьера, когда доверенное лицо движется к ядру, руководству предприятия?
1. доверенная;
2. исполнительная;
3. центростремительная;
4. преданная;
5. безотказная.
Задание 22.
Вопрос 1. Как называется те действия, которые предпринимает сотрудник и организация для реализации индивидуального плана и плана организации?
1. карьера;
2. продвижение;
3. рост;
4. развитие карьеры;
5. плановый рост.
Вопрос 2. Что такое партнерство по планированию и развитию карьеры?
1. сотрудничество работника и руководства;
2. сотрудничество работника и кадровой службы;
3. сотрудничество работника, руководителя и профсоюзного комитета;
4. сотрудничество работника и профсоюзного комитета;
5. сотрудничество работника, руководителя и кадровой службы.
Вопрос 3. Кто осуществляет общее управление развитием карьеры в организации?
1. руководитель предприятия;
2. один из заместителей руководителя;
3. кадровая служба (отдел);
4. начальник кадровой службы;
5. профсоюзный комитет.
Вопрос 4. Кто определяет профессиональные интересы сотрудника, методы их реализации и будущую должность?
1. сам работник;
2. первичный коллектив;
3. непосредственный начальник;
4. кадровая служба;
5. профсоюзный комитет.
Вопрос 5. Что из себя представляет совокупность форм, методов и средств организации планомерного, спроектированного обучения и перемещения работников от простого труда к сложному, от низших к высшим ступеням профессионального мастерства?
1. подсистема должностного продвижения работников;
2. подсистема профессионального продвижения работников;
3. подсистема квалификационного продвижения работников;
4. подсистема профессионально-квалификационного продвижения работников;
5. подсистема социального продвижения работников.
Задание 23.
Вопрос 1. Что такое внутрипрофессиональное продвижение?
1. повышение профессионального мастерство в организации;
2. повышение квалификации;
3. повышение профессионального мастерства в пределах своей профессии;
4. повышение образования;
5. все, что перечислено в пп.1-4.
Вопрос 2. Как называется перемена профессии или переход на более благоприятную работу?
1. профессиональное изменение;
2. профессиональное передвижение;
3. перемена условий труда;
4. благоприятная профессиональная перемена;
5. межпрофессиональное продвижение.
Вопрос 3. Каким продвижением называется переход рабочего на инженерно-техническую должность?
1. организационным;
2. производственным;
3. иерархическим;
4. социальным;
5. служебным.
Вопрос 4. Как называется движение кадров относительно должности или повышение квалификации в пределах занимаемой должности?
1. служебное продвижение;
2. служебно-организационное продвижение;
3. квалификационное продвижение;
4. организационное продвижение;
5. служебно-квалификационное продвижение.
Вопрос 5. Что такое перестановка кадров?
1. кадровые назначения;
2. изменение должности в пределах занимаемого уровня;
3. замена одних людей другими;
4. кадровое продвижение работников;
5. все, что перечислено в пп.1-4.
Задание 24.
Вопрос 1. Как называется назначение на должность, связанное с приемом на работу?
1. выдвижение;
2. наем;
3. занятие должности;
4. заполнение вакантной должности;
5. нахождение нужного специалиста.
Вопрос 2. Что такое смещение кадров?
1. перемещение с одной должности на другую;
2. увольнение работников;
3. назначение на вышестоящую должность;
4. назначение на нижестоящую должность;
5. все, что названо в пп.1-4.
Вопрос 3. Какие увольнения называются “прогнозируемыми процессами”?
1. заранее предсказанные;
2. обусловленные текучестью кадров, профессиональной мобильностью;
3. связанные с кризисом;
4. вызванные нежеланием работников работать в организации;
5. связанные с банкротством предприятия.
Вопрос 4. К каким процессам относятся увольнения работников, обусловленные ситуационными факторами или смещением с должности?
1. планируемыми;
2. ситуационными;
3. необходимыми;
4. моментальными;
5. спонтанными.
Вопрос 5. Как называется группа работников, отобранных для выдвижения на руководящие должности?
1. кандидаты на выдвижение;
2. резерв руководящих кадров;
3. специалисты-выдвиженцы;
4. рекомендованными вышестоящими организациями;
5. самодвиженцы.

XI.98
XII.98
Средняя цена по РФ (на конец месяца; руб./т)
1260
1265
1309

2. Используя линейный коэффициент корреляции определите тесноту связи между объемом производства и себестоимостью продукции:
Предприятие
Объем производства, млн.руб.
Себестоимость 1 изделия, руб.
1
23
12
2
43
8
3
27
11
4
39
9
5
32
11

3. Имеются следующие данные о себестоимости и выпуске продукции предприятием за два месяца:
Вид продукции
Май
Июнь
себестоимость 1 шт., руб.
произведено, тыс. шт.
себестоимость 1 шт., руб.
произведено, тыс, шт.
Л
15
40
17
35
В
8
50
10
32
С
21
30
24
25
Определите сводный индекс затрат на производство.

4. По автотранспортным предприятиям за месяц имеются следующие данные:
Предприятие
Себестоимость 1 ткм, коп.
Общие затраты по грузообороту, тыс. руб.
1
17
34,0
2
13
104,0
3
18
32,4
Определите среднюю себестоимость 1 ткм в целом по трем предприятиям.

5. По следующим данным определите среднее квадратическое отклонение рентабельности предприятий рассматриваемой группы:
Номер предприятия
Рентабельность, %
1
18
2
21
3
21
4
22
5
23

Задание 2
Приведите примеры сделок, с указанием статей нормативного акта, которые не могут быть совершены через представителя.
Задание 3
Сравните содержание права собственности граждан и государства, проанализировав соответствующие статьи ГК РФ.
Задание 4
Составьте перечень статей Гражданского кодекса РФ и иных федеральных законов РФ, ограничивающих право на полное возмещение убытков.
Задание 5
Составьте образец предварительного договора о покупке квартиры.

Вопрос 3. Организация заработной платы, формы и системы оплаты труда.
Вопрос 4. Удержания из заработной платы, предусмотренные законодательством.
Вопрос 5. Бухгалтерский и налоговый учет затрат на оплату труда.
Вопрос 6. Налог на доходы физических лиц. Порядок начисления и перечисления налога.
Вопрос 7. Единый социальный налог и порядок его начисления и учета.
Вопрос 8. Пособия по государственному социальному страхованию. Порядок начисления и выплат.
Вопрос 9. Стандартные налоговые вычеты из заработной платы.
Вопрос 10. Удержания из заработной платы по инициативе работодателя

b) Качество предоставляемого продукта
c) Стоимость, Время проекта
d) Обоснование инвестиций – верный ответ
e) Риски
1.2. Жизненный цикл проекта – это:
a) стадия реализации проекта
b) стадия проектирования проекта
c) временной промежуток между моментом обоснования инвестиций и моментом, когда они окупились
d) временной промежуток между моментом появления, зарождения проекта и моментом его ликвидации, завершения – верный ответ
e) временной промежуток между моментом получения задания от заказчика и моментом сдачи проекта заказчику
1.3. Управляемыми параметрами проекта не являются:
a) объемы и виды работ
b) стоимость, издержки, расходы по проекту
c) временные параметры, включающие сроки, продолжительности и резервы выполнения работ и этапов проекта, а также взаимосвязи между работами
d) ресурсы, требуемые для осуществления проекта, в том числе человеческие или трудовые, финансовые, материально-технические, а также ограничения по ресурсам
e) качество проектных решений, применяемых ресурсов, компонентов проекта
f) Все варианты правильны – верный ответ
1.4. Календарное планирование не включает в себя:
a) планирование содержания проекта
b) определение последовательности работ и построение сетевого графика
c) планирование сроков, длительностей и логических связей работ и построение диаграммы Ганта
d) определение потребностей в ресурсах (люди, машины, механизмы, материалы и т.д.)и расчет затрат и трудозатрат по проекту
e) определение себестоимости продукта проекта – верный ответ
1.5. Что является основной целью сетевого планирования:
a) Управление трудозатратами проекта
b) Снижение до минимума времени реализации проекта – верный ответ
c) Максимизация прибыли от проекта
d) Определение последовательностей выполнения работ
e) Моделирование структуры проекта
2. Типы и параметры сетевых моделей
2.1. Какой тип сетевой диаграммы используется в среде MS Project:
a) «Действие в узлах» – верный ответ
b) Переходной тип диаграммы от «действия на стрелках» к «действию в узлах»
c) ПЕРТ-диаграмма
d) Диаграмма Ганта
e) Диаграмма «Действие на стрелках»
2.2. Принцип «метода критического пути» заключается в:
a) Анализе вероятностных параметров длительностей задач лежащих на критическом пути
b) Анализе вероятностных параметров стоимостей задач
c) Анализе расписания задач – верный ответ
d) Анализе вероятностных параметров стоимостей задач лежащих на критическом пути
e) Анализе длительностей задач, составляющих критический путь
2.3. Основная цель «метода критического пути» заключается в:
a) Равномерном назначении ресурсов на задачи проекта
b) Оптимизации отношения длительности проекта к его стоимости
c) Снижении издержек проекта
d) Минимизации востребованных ресурсов
e) Минимизации сроков проекта – верный ответ
2.4. Какая работа называется критической:
a) Длительность которой максимальна в проекте
b) Стоимость которой максимальна в проекте
c) Имеющая максимальный показатель отношения цены работы к ее длительности
d) Работа с максимальными трудозатратами
e) Работа, для которой задержка ее начала приведет к задержке срока окончания проекта в целом – верный ответ
2.5. Какое распределение имеет конченый показатель средней длительности проекта рассчитанный по методу ПЕРТ:
a) Гауссовское
b) Вета-распределение
c) Пуассоновское распределение
d) Нормальное распределение – верны й ответ
e) Треугольное распределение
2.6. Какое распределение имеет конченый показатель средней длительности проекта рассчитанный методом моделирования Монте-Карло:
a) Гауссовское
b) Вета-распределение
c) Пуассоновское распределение
d) Нормальное распределение
e) Треугольное распределение – верный ответ
3. MS Project первое знакомство
3.1. Моделирование проектов в Microsoft Project 2010 не позволяет решить следующую задачу:
a) Рассчитать инвестиционную привлекательность проекта – верный ответ
b) рассчитать бюджет проекта и распределение запланированных затрат во времени
c) рассчитать распределение во времени потребностей проекта в основных материалах и оборудовании
d) определить оптимальный состав ресурсов (людей и механизмов) проекта и распределение во времени их плановой загрузки и количественного состава
e) разработать оптимальную схему финансирования работ, поставок материалов и оборудования
4. Представления в MS Project 2010
4.1. Что служит вертикальной осью диаграммы Ганта:
a) Перечень ресурсов
b) Длительности задач
c) Перечень задач – верный ответ
d) Длительность проекта
e) Предшествующие задачи
4.2. Что служит горизонтальной осью диаграммы Ганта:
a) Перечень ресурсов
b) Длительности задач
c) Перечень задач
d) Длительность проекта – верный ответ
e) Предшествующие задачи
4.3. Суммарная задача состоит из:
a) Нескольких ресурсов
b) Нескольких вех
c) Нескольких вариантов
d) Нескольких затрат
e) Нескольких задач – верный ответ
4.4. Определите взаимосвязь между «Представлениями» и «Таблицами» в MS Project:
a) Параметр «Таблицы» изменяет отображаемые параметры в «Представлениях» - верный ответ
b) Параметр «Таблицы» дополняет отображаемые параметры в «Представлениях»
c) Параметр «Таблицы» игнорирует отображаемые параметры в «Представлениях»
d) Параметр «Таблицы» выполняет переход между «Представлениями»
e) Параметр «Таблицы» делает доступным новые «Представления»
4.5. Какое представление отсутствует в MS Project:
a) Диаграмма Ганта
b) Использование Ресурсов
c) Использование задач
d) Сетевой график
e) Сеть ПЕРТ – верный ответ
4.6. Какое представление является основным в MS Project:
a) Диаграмма Ганта – верный ответ
b) Использование Ресурсов
c) Использование задач
d) Сетевой график
e) Сеть ПЕРТ
5. Создание структуры проекта
5.1. К каким методам сводиться структуризация проекта:
a) Горизонтальное и вертикальное планирование
b) Горизонтальное планирование и планирование «сверху-вниз»
c) Вертикальное планирование и планирование «снизу-вверх»
d) Вертикальное планирование и планирование «сверху-вниз»
e) Планирование «сверху-вниз» и «снизу-вверх» - верный ответ
f) Планирование «сверху-вниз», «снизу-вверх», горизонтальное и вертикальное планирование
5.2. Структурное планирование не включает в себя следующие этапы:
a) разбиение проекта на совокупность отдельных работ, выполнение которых необходимо для реализации проекта
b) структуризация последовательности работ
c) оценка временных характеристик работ
d) оценка длительностей работ
e) назначение ресурсов на задачи – неверный ответ
5.3. Какие типы связей между задачами не возможны в MS Project:
a) Начало-окончание
b) Окончание-Начало
c) Начало-начало
d) Окончание-окончание
e) все ответы неправильны
5.4. Что не является ограничением для планируемых задач:
a) Окончание не ранее заданной даты
b) Начало не ранее заданной даты
c) Фиксированная длительность – верный ответ
d) Фиксированное начало
e) Как можно раньше
5.5. Длительность суммарной задачи вычисляется (определяется):
a) Исходя из параметров назначений и трудозатрат на задачи входящие в суммарную задачу
b) Исходя из параметров назначений и длительности задач входящих в суммарную задачу
c) Исходя из параметров длительности ее подзадач – верный ответ
d) Директивно
e) Приближенно, по методу экспертных оценок
6. Ресурсное планирование
6.1. Какие ресурсы не используются в MS Project:
a) Трудовые
b) Материальные
c) Затратные
d) Производственные – верный ответ
6.2. Трудовые ресурсы не включают:
a) Людей
b) Издержки – верный ответ
c) Машин
d) Оборудование
6.3. Какой параметр не описывает трудовые ресурсы:
a) Издержки- верный ответ
b) Стандартная ставка
c) Ставка сверхурочных
d) Затраты на использование
6.4. Максимальное количество единиц доступности устанавливает:
a) максимальное количество рабочих, доступных для выполнения работ в данном проекте
b) максимальный процент рабочего времени, которое ресурс может ежедневно выделять для выполнения работ данного проекта – верный ответ
6.5. Материальные ресурсы позволяют моделировать:
a) Потребность в материалах и затраты на них – верный ответ
b) Оплату заказчиков
c) Оплату работ по проекту
6.6. Предназначение затратного ресурса:
a) Рассчитать затраты по проекту
b) Связать определенный тип затрат с одной или несколькими задачами – верный ответ
c) Рассчитать затраты на трудовые ресурсы
7. Назначения ресурсов
7.1. Назначения в MS Project это:
a) связь конкретной задачи с ее длительностью
b) связь конкретной задачи с ресурсами, выделенными для ее выполнения – верный
c) связь между задачами проекта
d) связь между вехами проекта
e) связь конкретной вехи с ресурсами, выделенными для ее выполнения
7.2. Трудозатраты рассчитываются по формуле:
a) Трудозатраты = Длительность / Единицы назначений
b) Трудозатраты = (Длительность)2 × Единицы назначений
c) Трудозатраты = Длительность × Единицы назначений – верный ответ
7.3. Для задач с фиксированным объемом ресурсов не справедливо:
a) При изменении трудозатрат пересчитывается длительность, но объем ресурсов не меняется
b) При изменении трудозатрат и длительности одновременно, объем ресурсов не меняется – верный ответ
c) При изменении длительности пересчитываются трудозатраты, но объем ресурсов не меняется
7.4. Для задач с фиксированной длительностью не справедливо:
a) При изменении трудозатрат пересчитывается длительность, но объем ресурсов не меняется – верный ответ
b) При изменении трудозатрат и длительности одновременно, объем ресурсов не меняется
c) При изменении объема работ пересчитывается объем ресурсов
7.5. Для задач с фиксированными трудозатратами не справедливо:
a) При изменении объема работ пересчитывается длительность
b) При изменении длительности пересчитывается объем ресурсов
c) При изменении длительности и объема ресурсов трудозатраты не меняются – верный ответ
7.6. После какого назначение происходит вычисление затрат в MS Project:
a) После каждого
b) После последнего
c) После первого – верный ответ
d) Выбирается в ручном режиме
7.7. Для назначения материальных ресурсов необходимо ввести:
a) Только общее количество материального ресурса, необходимого для задачи в целом
b) Только скорость его потребления в заданный временной интервал
c) Общее количество материального ресурса, необходимого для задачи в целом и скорость его потребления в заданный временной интервал
d) Общее количество материального ресурса, необходимого для задачи в целом или скорость его потребления в заданный временной интервал – верный ответ
8. Планы проектов
8.1. Базовый план образуется:
a) Самостоятельно
b) Из фактического плана
c) Текущего плана – верный ответ
d) Как разность между фактическим и текущим планом
9. Анализ временной структуры проекта
9.1. Для устранения нарушения срыва директивных сроков не подходит:
a) Пересмотреть длительности и/или назначения ресурсов на задачах
b) Пересмотреть характеристики суммарных задача / этапов
c) Пересмотреть директивные сроки – верный ответ
9.2. Microsoft Project 2010 определяет не-критический путь, как:
a) Совокупность 100% выполненных задач и задач имеющих резервы по времени – верный ответ
b) Совокупность 100% выполненных задач
c) Задач имеющих резервы по времени
10. Анализ стоимости проекта в MS Project 2010
10.1. В колонке «Отклонение» (при выборе представления «Диаграмма Ганта» и таблицы «Затраты») отображается значение разницы затрат между колонками:
a) «Фиксированные затраты» и «Базовые затраты»
b) «Затраты» и «Базовые затраты» - верный ответ
c) «Фиксированные затраты» и «Затраты»
11. Анализ загрузки и использования ресурсов
11.1. Перегруженные ресурсы в MS Project:
a) Выделяются красным цветом и индикатором красный человечек – верный ответ
b) Не выделяются
11.2. Ресурсное выравнивание доступно для ресурсов:
a) Издержек
b) Материальных
c) Трудовых – верный ответ
11.3. Специально, для ресурсного выравнивания служит представление:
a) Сетевой график
b) Форма задач
c) Форма ресурсов
d) Планировщик групп – верный ответ
12. Настраиваемые поля и работа с формулами
12.1. Какое поле не является настраиваемым:
a) Базовая длительность – верный ответ
b) Затраты
c) Код структуры
d) Начало
e) Текст
13. Управление риском теоретические основы
13.1. Основными составляющими процесса управления риском не является:
a) Выявление источников риска;
b) Анализ и оценка риска;
c) Определение реакции на риск;
d) Планирование расходов в чрезвычайных обстоятельствах;
e) Создание резервов на случай чрезвычайных обстоятельств
f) Сетевое планирование – верный ответ
13.2. Что не является вариантом реакции на риск:
a) Снижение или сохранение риска
b) Переадресация риска
c) Структура разбиения работ по этапам – верный ответ
d) Участие в рисках
13.3. Сокращение времени работы над проектом достигается:
a) сокращением одного или большего количества действий (операций) на критическом пути – верный ответ
b) сокращением одного или большего количества произвольных действий (операций) проекта
c) сокращением одного или большего количества действий (операций) на не-критическом пути
13.4. Величина и количество резервов на случай непредвиденных обстоятельств не зависят от:
a) "новизны" проекта
b) неточности в оценках времени и затрат
c) технических проблем
d) размера бюджета проекта
e) небольших изменений в масштабе
f) непредвиденных проблем
13.5. Зависят ли резервы управления от сметных резервов:
a) Да
b) Нет – верный ответ
c) Зависят, но при определенных обстоятельствах
14. Управление проектными рисками с помощью сетевых моделей
14.1. Какие риски не являются проектными:
a) Риски расписания
b) Бюджетные риски
c) Ресурсные риски
d) Операционные риски
14.2. Риски в расписании не включают следующие виды рисков:
a) привлечение к работам неопытных сотрудников – верный ответ
b) наличие задач с предварительными длительностями
c) наличие задач со слишком короткой длительностью
d) наличие слишком длинных задач, в которых задействовано большое количество ресурсов
15. Методы вычисления реальных сроков задач
15.1. Для какого из методов вычисления реальных сроков задач, вероятность достижения сроков является величиной постоянной:
a) Метода критического пути
b) ПЕРТ – верный ответ
c) Метод моделирования Монте-Карло
15.2. Возможно ли использование метода ПЕРТ в среде MS Project 2010:
a) Да
b) Нет – верный ответ
c) Возможно, но с некоторыми ограничениями