Управление персоналом с использованием компьютерной обучающей программы. Вариант №20 - Контрольная работа №27884

«Управление персоналом с использованием компьютерной обучающей программы. Вариант №20» - Контрольная работа

  • 16
  • 1675
фото автора

Автор: kjuby

Содержание

Теоретический вопрос

Условия, влияющие на управление персоналом (в том числе в Вашей организации). Аргументируйте свой ответ.

Контрольные тестовые задания

/отметьте правильный вариант (варианты) ответа следующим образом:/

1. Что может вызвать ошибки при оценке персонала?

а). Предубежденность по отношению к сотрудникам определенных

возрастных категорий;

б). Квалификационный состав комиссии;

в). Влияние личных эмоций;

г). Используемые методы оценки.

2. Какие показатели оценки относятся к группе, характеризующей личностные качества:

а). Готовность к принятию дополнительной ответственности;

б). Степень сотрудничества в работе;

в). Коммуникабельность;

г). Пространственное мышление.

Задачи

1. Базовая численность персонала предприятия составила 1900 чел. В плановом периоде намечено увеличить объем выпускаемой продукции на 6 %, фонд заработной платы на 5%, среднюю заработную плату на 2%. Определить возможный рост производительности труда и плановую численность персонала.


Тема: «Управление персоналом с использованием компьютерной обучающей программы. Вариант №20»
Раздел: Управление
Тип: Контрольная работа
Страниц: 16
Стоимость
текста
работы:
150 руб.
Нужна похожая работа?
Напишем авторскую работу по вашему заданию.
  • Необходимый уровень антиплагиата
  • Прямое общение с исполнителем вашей работы
  • Бесплатные доработки и консультации
  • Минимальные сроки выполнения
  • Пишем сами, без нейросетей

Мы уже помогли 24535 студентам

Средний балл наших работ

  • 4.89 из 5
Отправьте нам ваше задание
Оценка задания - услуга бесплатная и ни к чему не обязывает.