«Учебное пособие по дисциплине «психологический практикум» - Доклад

Содержание

Введение ….

Глава 1. Психология затрудненного общения.…

1.1. Понятие о затрудненном общении и его причинах….

1.2. Личность и затрудненное общение….

1.3. Методы исследования системы отношений личности как субъекта затрудненного и незатрудненного общения …

1.3.1. «Шкала принятия других»Фейя. (задание 1.1.)…

1.3.2. «Шкала доброжелательности»Кэмпбелла (задание 1.2.)….

1.3.3. «Шкала доверия» Розенберга (задание 1.3.)….

1.3.4. «Шкала враждебности» Кука-Медлей (задание 1.4.)….

1.3.5. «Шкала манипулятивного отношения»Банта (задание 1.5.)….

1.3.6. Модифицированный вариант «Опросник межличностных отношений» (ОМО)…

Учебно-тренировочные тесты к 1 главе ….

Рекомендуемая литература к 1 главе…

Глава 2. Психология конфликта….

2.1. Введение в конфликтологию…

2.2. Поведение личности в конфликте….

2.2.1. Стратегии поведения в конфликте (задание 2.1.)…

2.2.2. Типы конфликтных личностей….

2.3. Задание 2.3. «Мое поведение в конфликте»….

2.3.1. Тест «Оценка акцентуации характера» по методике Шмишека….

2.4. Задание 2.4.«Самодиагностика конфликтности личности»…

2.4.2. Тест «Самооценка конфликтности»….

2.4.3. Тест «Тактика поведения в конфликте»…

2.4.4. Оценка стратегий поведения в конфликте(методика Дж.Скотта).

2.5. Технологии управления конфликтами….

2.5.1. Алгоритм деятельности руководителя в процессе управления конфликтами…

2.5.2. Задание 2.5.Технологи управления конфликтами. Тест «Оценка глубины конфликтами»….

2.6. Внутриличностные конфликты….

2.6.1. Основные психологические концепции внутриличностных конфликтов….

Учебно-тренировочные тесты ко 2 главе….

Рекомендуемая литература ко 2 главе….

Глава 3. Психология успешного поведения личности…

3.1. Как понимается успех в психологии….

3.2. Особенности личности, определяющие ее предрасположенность к успешному поведению…

3.3. Факторы, формирующие потребность в достижении. Мотив достижения личности…

3.4. Формы успеха….

3.4.1. Особенности формирования ориентации на успех у мужчин и женщин….

3.5. Методика на определение уровня мотивации достижения успеха

Учебно-тренировочные тесты к 3 главе…

Рекомендуемая литература к 3 главе…

Глава 4. Основные принципы применения методики установления контакта

4.1. Пять этапов методики установления контакта…

4.2. Задание 4.2. – тест «Коммуникабельны ли Вы?»….

Литература к 4 главе….

Заключение ….….…

Литература ….…

Введение

Совершенно очевиден тот факт, что одной из важнейших сторон любой профессиональной деятельности, а тем более деятельности в области социально-культурного сервиса и туризма, является повседневное общение с людьми. Представители многих профессий испытывают потребность в различных рекомендациях по организации эффективного делового взаимодействия, незатрудненного общения, по уклонению и разрешению конфликтных ситуаций, по программированию своей деятельности на успех и т.д. Динамика современной деловой жизни способствует возникновению нестандартных ситуаций, требующих быстрого, четкого реагирования в процессе межличностного взаимодействия. Все это требует наличия определенных знаний, выработки необходимых навыков общения с любым человеком в различных житейских и деловых ситуациях. Учебное пособие по «Практической психологии», с которым вы ознакомитесь, поможет вам сделать свою деятельность более эффективной, знания, приобретенные вами, будут способствовать улучшению взаимопонимания с окружающими вас людьми и приведут вас к успеху.

Учебное пособие состоит из четырех глав, рекомендуемого списка литературы, учебно-тренировочных тестов. В каждой главе пособия содержатся практические задания (тесты, методики), выполнение которых дает информацию о тех или иных способностях и характеристиках личности и рекомендации по улучшению этих личностных качеств.

Первая глава пособия посвящена психологии затрудненного общения. Затрудненное общение - это сложное и многогранное явление, которое формируется в пространстве координат «культура – личность – общение». Пристальное внимание к различным аспектам затрудненного общения отражает современные тенденции социальной психологии, которая стремиться к изучению личности в конкретных ситуациях ее жизнедеятельности, сопровождающимися отказами, ограничениями, обвинениями и другими способами фрустрации ее социальных потребностей. Особое внимание уделено рассмотрению причин затрудненного профессионального общения. Наша жизнь, к сожалению, нередко омрачается конфликтами с коллегами по работе, партнерами по бизнесу, членами семьи, друзьями. Из всех этих конфликтов мы выходим полностью или частично опустошенные. О том как, преодолевать конфликтные ситуации, не нажив себе врагов, а наоборот, находить конструктивные решения, рассказано во второй главе учебного пособия. Третья глава посвящена психологии успеха. Четвертая глава содержит описание эффективной технологии установления межличностного контакта. В учебном пособие используются как материалы, уже опубликованные в различных учебниках, пособиях, книгах (ссылки на которые содержатся в конце каждой главы) так и наработки по данному курсу автора пособия.

Выдержка из текста работы

Глава 1. Психология затрудненного общения.

1.1. Понятие о затрудненном общении и его причинах

Современная психология постоянно обращается к изучению человека как субъекта многообразных видов деятельности и его жизнедеятельности в целом. Как правило, независимо от трактовки самого понятия «субъект деятельности» и уровней его рассмот-рения выстраивается логика изучения данного явления в направлении поиска тех характеристик активности человека, которые приводят к позитивным изменениям его самого и окружающего мира. Субъект эффективной, успешной деятельности и такого же общения чаще всего встречается в психологических исследованиях, в то время как личность в качестве субъекта деструктивного поведения, разрушения отношений, трудностей взаимодействия еще недостаточно изучена в отечественной психологии, несмотря на огромный интерес, проявляемый к этой проблеме в смежных отраслях психологии.

Усилиями психологов, психотерапевтов, этнографов, социологов, философов, культурологов создано еще одно направление изучения личности — психология затрудненного общения.

В отечественной психологии в настоящее время достаточно активно обсуждается проблема затрудненного общения. Традиционно она рассматривается в связи с вопросами оптимального общения. Затрудненное общение определяется, как правило, на основе соотнесения наличного общения с его оптимальной моделью. Большинство моделей оптимального общения напоминают перечень требований к качествам личности субъекта общения, к его умениям и навыкам. Несоответствие заданным параметрам оптимального общения рассматривается как показатель затрудненного общения. Особенно распространен такой подход в прикладных областях психологии, например в психологии педагогического общения или управленческого взаимодействия. Именно в этих областях прикладной психологии чаще всего обсуждаются вопросы об эффективности учителя, руководителя, управленца как субъектов общения, выстраиваются перечни свойств, качеств, навыков, умений, необходимых для оптимального общения.

Заключение

Учебное пособие «Психологический практикум» направлено на обогащение студентов знаниями и практическими умениями устанавливать контакт с различными людьми в сложных деловых и житейских ситуациях, в ситуациях затрудненного общения. Полученная информация поможет продуктивно общаться, находить взаимопонимание с людьми, грамотно разрешать конфликты, а так же усилить личное обаяние и достичь большего успеха в жизни.

Учебное пособие поможет будущим специалистам социально-культурного сервиса и туризма сформировать психологическую культуру делового общения. Автор выражает надежду, что практикум выполнит свое полезное предназначение.

Список литературы

1. Абульханова-Славская К.А. Типология активности личности в социальной психологии// Психология личности и образ жизни. – М.,1991.

2. Агеев B.C. Межгрупповое взаимодействие: социально-психологические проблемы. М, 1990. С. 178—201.

3. Аграшенков А. Психология на каждый день. Советы, рекомендации, тесты. – М.:Вече,1997. – 480

4. Алексеев А.А., Громова Л.А. Психогеометрия для менеджеров. – Л., Знание, 1991.

5. Американский характер: Очерки культуры США. М., 1991. С. 191—205.

6. Анастази А. Психологическое тестирование . – Кн.1,2. – М, 1982

7. Андреева Г.М. Социальная психология, М. 1996.

8.Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. – М.: ЮНИТИ,1999.

9. Айзенк Г. Супер тесты. Узнай свой коэффициент интеллекта. М., ЭКСМО, 2002.

10. Арджайл М. Язык взгляда // Популярная психология: Хрестоматия. М., 1990.

11. Батаршев АВ. Тестирование.Основной инструментарий практического психолога.1999.

12. Бакштановский В.И, Согомонов Ю.Б., Чурилов В.А. Этика политического ycneха. Тюмень; М., 1997. С. 37-68; 119-145.

13. Белоус В.В. Темперамент и деятельность. Учебное пособие.- Пятигорск, 1190.

14. Берн Э. Игры, в которые играют люди. Психология человеческих взаимоотношений; Люди, которые играют в игры. .Психология человеческой судьбы: Пер.с англ./ Общ.ред. М.С.Мацковского- СПб.Лениздат,1992

15. Берне Р. Развитие Я-концепции и воспитание. М., 1986. С. 96— 118.

16. Бодалев А.А. Восприятие и понимание человека человеком, М., Изд-во Московс. Ун-та, 1982.

17. Бодалев А.А. Личность и общение: Избранные труды. – М.,1983.

18. Братусь Б.С. Аномалии личности. – М., 1988.

19. .Ворожейкин И.Е.,Кибанов А.А., Захаров Д.К. Конфликтология. – М.:Инфра-М,2000.

20.Гришина Н.В. Психология конфликта. – СПб.: Питер, 2000.

21.История философии в кратком изложении. – М.:Мысль,1991.

22. Емельянов С.М. Практикум по конфликтологии. – СПб.:Питер, 2000.

23.Емельянов Ю.Н. Активное социально-психологическое обучение. Л.:Изд-во ЛГУ,1985.

24.Здравомыслов А.Г. Социология конфликта. – М.:Аспект-Пресс, 1996

25. Куницына В.Н. Нарушения, барьеры, трудности межличностного неформального общения // Актуальные проблемы психологической теории и практики /Под ред. А.А.Крылова. – СПб.,1995

26. Курс практической психологии. Для высшего управленческого персонала. — Ижевск, 1995.

27. Куприянов ВВ., Стовичек Г.В. Лицо человека. М., 1988.

28. Лабунская В.А. Экспрессия человека: общение и межличностное познание. – Ростов н/Д, Феникс, 1999.

29. Лабунская В.А. Невербальное поведение: Социально-перцептивный подход. Ростов-н/Д, 2006.

30. Лабунская В.А. и др. Психология затрудненного общения: Теория. Методы. Диагностика. Коррекция: учеб. Пособие для студ.высш.учеб. заведений /В.А.Лабунская,Ю.А.Менджерицкая,Е.Д.Бреус. – М.:Издательский цент «Академия»,2001. – 288с.

31. Левитов Н.Д. Психология характера. – М.,1969.

32. Литвинцева Н.А. Психологический автопортрет. – М., 1997.

33.Майерс Д. Социальная психология. – СПб.,1996

34. Маркова А.К, Матис Т.А., Орлов А.Б. Формирование мотивации учения. М. 1990. С. 49—127.

35.Менджерицкая Ю.А. Социально-психологические характеристики неподверженной личности//Психологический вестник. – Ростов н/Д. 1997. – Вып.2.

36. Мерлин В.С. Очерк теории темперамента. – М.1964- 2 е из. – Пермь, 1973.

37. Мерлин В.С. Очерк интегрального исследования индивидуальности. – М.,1986.

38. .МуздыбаевК. Психология ответственности. Л., 1983- С.43—89-

39. Немов Р.С. Психология. – в 3-х т., Т.3, 1999.

40. Ниренберг Д. и др. Как читать человека, словно книгу. (Сб.) – Баку: Сада, 1992.

41.Ниренберг Дж., Калеро Г. Читать человека как книгу. М., 1995.

42. Общая психодиагностика /А.А. Бодалев, В.В. Столин. СПб.: Изд-во «Речь», 2002.

43. Орлов ЮМ. Восхождение к индивидуальности. М., 1991. С. 52—73.

44. Парыгин Б.Д. Социально-психологический барьер и его функции//Философия и социальная психология/Под ре. Б.Д. Парыгина. – Л.,1974.- Вып. 8.

45. Парыгин Б.Д. Социально-психологический барьер и его природа //Философия и социальная психология/Под ре. Б.Д. Парыгина. – Л.,1975.- Вып. 3.

46. Петровский В.А. Личность в психологии: парадигма субъективности. – Ростов н/Д, 1996

47. Пиз А. Язык телодвижений. – Нижний Новгород, 1992

48.Практикум по психодиагностике. — М.: МГУ, 1988.

49.Практическая психология для менеджеров. — М.: Филинь, 1996.

50.Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности:/Под ред. Г.С.Никифорова, М.А. Дмитриевой, В.М. Снеткова. – СПб: Речь,2001.

51.Психологические тесты для деловых людей. — М., 1994.

52.Психотехнология. — М.: Прогресс, 1996.

53. Психология индивидуальных различий. Тексты – М, 1982.

54.Пызин В.А. Профессиональный выбор и отбор персонала управления. — М.: Дружба народов, 1996.

55. Психология и работа. Д.Шульц, С.Шульц – СПб: Питер, 2003.

56.Пызин В.А. Профессиональный выбор и отбор персонала управления. — М.: Дружба народов, 1996.

57. Реан А.А. Психология изучения личности: СПб, 1999

58.Рубинштейн С.Л. Основы общей психологии. М, 1989.

59.Рубинштейн С.Л. Проблемы общей психологии. – М.,1976.

60.Рюкле X. Ваше тайное оружие в общении. Мимика, жест, движение. М., 1996.

61.Симонов П.В. Междисциплинарная концепция человека: потребностно-ин- формационный подход // Человек в системе наук. М., 1989- С. 58—73-

62. Скотт Д. Конфликты, пути их преодоления. – Киев: Внештогриздат, 1991

63. Собчик Л.Н. Психодиагностика в профориентации и кадровом отборе. СПбюЮ 2002.

64. Соколова Е.Т. Проективные методы исследования личности. – М.1980

65. Стреляу Я. Роль темперамента в психологическом развитии.-М,1982

66. Технология эффективной профессиональной деятельности. — М.: Красная площадь, 1996.

67.Теории личности в западноевропейской и американской психологии. Хрестоматия по психологии личности. Самара, 1996. С. 16—22, 244—260.

68.Тренев Н.Н. Управление конфликтами. – М.: ПРИОР, 1999.

69.Тульчинский Г.А. Разум, воля, успех: О философии поступка. Л., 1990. С. 120— 150.

70. Чудова н.В. Влияние личностных характеристик субъекта на его представления об идеальном партнере по общению // Психологический журнал.-1993. –Т.14.-№3

71. Фаст Дж. Язык тела. Как понять иностранца без слов. Пер. с анг. Ю.В. Емельянова. Изд. Вече, Персей,АСТ.

72. .Фромм Э. Бегство от свободы. М., 1989. С. 62 — 124.

73. Хекхаузен X. Мотивация и деятельность: В 2 т. М., 1986. Т. 2. С. 78— 145.

74.Хорни К. Ваши внутренние конфликты. – СПб.: Лань,1997.

75. Этнические стереотипы мужского и женского поведения. СПб., 1991. С. 16—13

76. Переодические издания по психологии, например журналы «Вопросы психологии», «Психологический журнал», «Мир психологии» и др.

77. сайт: htth://w*w.restivex.com/psychology

Примечания

Защищено на отлично!