Готовые курсовые работы и рефераты по экономике

Организация и управление активными операциями банка на примере Сарапульского отделения № 78
Коммерческие банки являются важнейшим звеном рыночной экономики. В процессе их деятельности опосредствуется большая часть денежного оборота в государстве, происходит формирование источников капитала для расширен-ного воспроизводства путем перераспределения временно свободных денежных средств всех участников воспроизводственного процесса – государства, хозяй-ствующих субъектов, населения. При этом коммерческие банки способствуют переливу капиталов из наи-менее эффективных отраслей и предприятий национальной экономики в наибо-лее конкурентоспособные.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 78 стр.
Организация и совершенствование стимулирования труда на примере СКХП Мир
С развитием рыночных отношений усилилась конкуренция между организациями и повысился динамизм изменений, происходящих во внешней среде. В таких условиях приоритетом деловой организации стало удовлетворение потребностей клиентов, что означает ориентацию управления на потребителя. Необходимый продукт создается в организации, а его качество и своевременность появления зависят от материальной и моральной заинтересованности работников и отношения между ними в организации.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 73 стр.
Организация и совершенствование организации работы на примере Ижтрейдинг
Данная дипломная работа посвящена исследованию организации работы такого вида коммерческого предприятия как предприятие розничной торговли типа «супермаркет». Значение розничной торговли подтверждается так же ее ролью в эконо-мике. Так, суммарные розничные продажи в США составляют более 1,5 трлн.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 72 стр.
Организация и совершенствование коммерческой деятельности торгового предприятия на примере ООО Атлантида
Коммерческая деятельность – широкое и сложное понятие, которое заключает в себе комплекс приемов и методов, обеспечивающих максимальную выгодность любой торговой операции для каждого из партнеров при учете ин-тересов конечного потребителя. Суть и принципиальное преимущество подобного определения заключаются в подчеркивании и усилении значения коммерческой деятельности предприятия, являющейся важнейшей составляющей всей системы его функциональной деятельности в условиях рыночной экономики. Главная цель коммерческой деятельности – получение прибыли через удовлетворение покупательского спроса при высокой культуре торгового обслуживания.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 82 стр.
Организация и совершенствование коммерческой деятельности торгового предприятия на примере на примере Продторг
В настоящее время особое место в организации торгового обслуживания населения занимает розничная торговля. По нашему мнению благосостояние населения и регионов оценивается, в первую очередь, по уровню торгового обслуживания. Розничная торговля является конечным звеном, замыкающим цепь хозяй-ственных связей в процессе товародвижения от изготовителей к потребителям.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 93 стр.
Организация и совершенствование коммерческой деятельности на примере Супермаркет ТГ Ижтрейтинг
В настоящее время особое место в организации торгового обслуживания населения занимает розничная торговля. Розничная торговля является конечным звеном, замыкающим цепь хозяйственных связей в процессе товародвижения от изготовителей к потребителям. В розничной торговой сети материальные ре-сурсы переходят из сферы обращения в сферу коллективного, индивидуального, личного потребления, т.е.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 89 стр.
Организация и внедрение мероприятий по снижению издержек на примере ООО Браво
В соответствии с концепцией развития потребительской кооперации РФ на период до 2010 года главным звеном в реализации хозяйственных и социальных задач потребительской кооперации призвана стать розничная торговля, включающая сеть универсамов, универмагов, магазинов, павильонов, киосков и т.д. Предприятия розничной торговли и общественного питания должны стать центрами кооперативных участков, осуществлять, наряду с торговой, заготовительную и другие виды деятельности, осваивать и внедрять новые виды услуг и коммуникаций. В этих условиях повышается роль и значимость руководителей розничных торговых предприятий.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 82 стр.
Организация аттестации и обучения работников как средство эффективности управления предприятием на примере Пожарной части №1
Управление организацией включает в себя такой немаловажный аспект как управление человеческими ресурсами. И если, например, в управлении финансовыми потоками существуют четко прописанные регламенты и правила, то к человеческим ресурсам это не всегда применимо. Человек – существо разумное, а самое главное - индивидуальное, и именно поэтому и сам подход к управлению им также должен быть разумен и индивидуален.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 80 стр.
Оборотные средства предприятия и повышение эффективности на примере Сарапульского радиозавода
В условиях рыночной экономики для хозяйствующих субъектов, независимо от формы собственности, огромное значение имеет правильность организации финансового менеджмента, оптимизация сочетания, применяемых финансовых инструментов и структуры оборотного капитала. Очень часто предприятия сталкиваются со спонтанно возникающей нехваткой оборотных средств, что является следствием неправильного управления и планирования оборотного капитала, что в свою очередь приводит к излишним затратам, упущенной прибыли и необходимости принятия «экстренных» управленческих решений в отношении распределения денежных средств, пополнения складских остатков и уменьшения дебиторской задолженности. Такие ситуации чреваты дальнейшими проявлениями финансовой нестабильности и затруднением финансового планирования.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 94 стр.
Оборотные средства предприятия и повышение эффективности их использования на примере Сарапульская кондитерская фабрика
В условиях становления и развития рыночных отношений процесс формирования устойчивой рыночной инфраструктуры ставит новые требования к механизмам формирования и использования финансовых категорий, в том числе оборотных средств; выдвигает проблему уточнения определения указанной категории в целом, а также, отдельных составных элементов входящих в её состав. Один из главных аспектов решения этой проблемы обусловлен также необходимостью более полного учёта затрат ресурсов, значительными и всё увеличивающимися размерами оборотных средств и усиливающимся влиянием на экономику, а также, сложившейся неудовлетворительной тенденцией в их использовании, что выражается в опережающих темпах роста указанных средств по сравнению с важнейшими экономическими показателями; в дефиците государственного бюджета в увеличивающихся производственных запасах, в повышенной материалоемкости единицы ВВП и его основной части национального дохода в нашей стране по сравнению с развитыми странами. Поэтому в условиях становления и развития рыночных отношений уточнение экономической сущности, содержания и состава оборотных средств обусловлено и изменениями в финансово - рыночных отношениях, что находит отражение в расширении источников их пополнения, расширения прав производственных коллективов в расходовании средств по отдельным направлениям их использования и складывающимся на этой основе их единого кругооборота.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 94 стр.
Оборотные средства ОАО МК Сарапул-молоко и их роль в управлениии предприятием на примере Сарапул-Молоко
Проблемы управления оборотным капиталом хозяйствующего субъекта привлекают все больше внимание представителей отечественной финансовой науки. Это обусловлено трансформационными процессами, происходящими в российской экономике, развитием не только разнообразных форм собственности, но и многообразием хозяйственного поведения собственников и менеджеров предприятий. Оборотные средства — это выраженные в денежной форме те средства производства, которые участвуют лишь в одном производственном цикле, полностью потребляются, а, следовательно, переносят свою стоимость на из-готовленный продукт или услугу целиком.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 70 стр.
Мотивация и система оплаты труда напримере Удмуртэнерго ИжГТУ
Осуществляемые в стране реформы не могут быть эффективно реализованы без создания действенных стимулов к труду и предприимчивости в сочетании с высокой организованностью и дисциплиной. Вместе с тем в последнее время наблюдается тенденция снижения интереса и внимания к проблемам труда, анализу состояния и перспектив развития трудовой мотивации, хотя оценка состояние дел в сфере труда – необходимое условие правильного выбора направления и методов реализации мероприятий по оздоровлению экономики [16,41]. В основе причин лежит кризис трудовой активности.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 96 стр.
Мероприятия по улучшению обслуживания жилищного фонда на примере Жилремо Дубровский
Принятие в начале девяностых годов прошлого столетия законов Российской Федерации «Об основах федеральной жилищной политики» и «О приватизации жилищного фонда» было обусловлено необходимостью повышения качества жилищно-коммунального обслуживания населения. Эти законодательные акты, принятые в развитие Конституции Российской Федерации, заложили основу: - формирования современных рыночных (бездотационных) отношений в жилищно-коммунальном хозяйстве России; - усиление адресной социальной защиты населения при поэтапном переходе к стопроцентной оплате гражданами услуг ЖКХ. Реформа ЖКХ была и остается многоэлементным процессом, в котором гармонично сочетаются принятие и реализация экономически оправданных административных, финансовых, социальных.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 73 стр.
Максимизация прибыли предприятия в условиях рыночной экономики на примере ООО Кантек
Главной задачей предприятия в условиях рыночной экономики является всемерное удовлетворение потребностей народного хозяйства и граждан в его продукции, работах и услугах с высокими потребительскими свойствами и качеством при минимальных затратах, увеличение вклада в ускорение социально-экономического развития страны. Для осуществления своей главной задачи предприятие обеспечивает увеличение прибыли. Прибыль является первоочередным стимулом к созданию новых или развитию уже действующих предприятий.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 72 стр.
Корпоративная культура на предприятии автосалон Онекси
Корпоративная культура - это междисциплинарное направление исследований, которое находится на стыке нескольких областей знания, таких как менеджмент, организационное поведение, социология, психология, культурология. Именно многодисциплинарность данной концепции, её уникальная интегративная сущность, с одной стороны, создают при её рассмотрении определённые сложности познавательного плана, а с другой - дают возможность грамотно и эффективно управлять предприятием. Вопрос организационной культуры является относительно новым и мало изученным в нашей стране и за рубежом.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 78 стр.
Комплексный анализ текущего состояния и перспективы развития на примере ООО Автограф
В настоящее время развитие рыночных отношений в России достигло того уровня, когда экономическое благополучие предприятия напрямую зависит от его способности выпускать продукцию и оказывать услуги высокого качества и широкого ассортимента, обеспечивая при этом минимизацию затрат. Выполнение указанных условий невозможно без грамотной постановки анализа деятельности предприятия, его текущего состояния. Итогом анализа текущего состояния предприятия является информация о результатах произ-водственно-коммерческой и финансовой деятельности предприятия, которые необходимо использовать при планировании дальнейшей его деятельности и определения перспективных направлений развития, которые позволят вывести предприятие на качественно новый уровень.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 78 стр.
Комплексная оценка деятельности предприятия и перспективы его развития на примере ООО «Садко
Основной задачей любого предприятия является достижение наибольших результатов при наименьших трудовых, материальных и финансовых затратах. Важным средством выявления и использования всех преимуществ и возможностей является комплексная оценка деятельности предприятия. С ее помощью изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются бизнес-планы и управленческие решения, осуществляется контроль над их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, вырабатывается экономическая стратегия его развития.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 92 стр.
Коммерческая работа по закупке и продаже товаров и пути повышения на примере магазина Электротовары
В настоящее время особое место в организации торгового обслуживания населения занимает розничная торговля. По нашему мнению благосостояние населения и регионов оценивается, в первую очередь, по уровню торгового обслуживания. Розничная торговля является конечным звеном, замыкающим цепь хозяйст-венных связей в процессе товародвижения от изготовителей к потребителям.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 99 стр.
Изыскание резервов по повышению эффективность использования трудовых ресурсов предприятия на примере Сарапульский Радиозавод
В условиях становления рыночной экономики в нашей стране особое значение приобретают вопросы практического применения современных форм управления трудовыми ресурсами, позволяющих повысить социально – экономическую эффективность любого производства. Российские предприятия в настоящее время функционируют в очень сложных условиях, которые объясняются наличием значительного количества проблем объективного и субъективного характера. Все имеющиеся недоработки и недостатки в бюджетной, денежно – кредитной, платежно-расчетной и финансовой сфере обусловлены, прежде всего, неэффективным использованием имеющихся трудовых ресурсов.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 84 стр.
Совершенствование деятельности органов местного самоуправления в области образования на примере Сарапульского РОНО
Российское образование переживает очередной этап глубоких и сложных качественных изменений во всех своих институциональных проявлениях — от социокультурных целей до механизмов организации и управления. Этот этап определен периодом реализации концепции очередного этапа реформирования системы образования Российской Федерации. В настоящее время можно констатировать, что осуществлен переход от унитарного, единообразного образования к образованию по выбору.
  • 2014
  • Дипломная работа
  • 76 стр.