Готовые курсовые работы и рефераты по менеджменту

Финансовый менеджмент

Кредит, предусматривающий ведение банком текущего счета клиента с оплатой поступивших расчетных документов и зачислением выручки: 1. контокоррентный 2. онкольный 3.

2014
Тест
11 стр.

Финансовый менеджмент вариант №2

Деятельность любой организации носит циклический характер, в пределах которого осуществляется привлечение необходимых ресурсов, использование их в производственном процессе, реализация производственного продукта, работ, услуг и получение финансовых результатов. Различные стороны производственной, сбытовой, снабженческой и финансовой деятельности получают денежную оценку в системе показателей финансовых результатов Финансовый результат, т.е. прибыль – это важнейший показатель хозяйственной деятельности любого предприятия и организации.

2014
Контрольная работа
17 стр.

Выбор стратегии и построение организационной структуры предприятия ЗАО

В целом по стране экономический рост составил 28,5% (по данным 2003 года экономика выросла на 6,7%); уровень промышленного производства повысился на 30,5% (в 2003 году на 7,2%); инвестиции в экономику увеличились в 1,5 раза, а именно на 49,1% (в 2003 году на 12,5%); реальный доход населения возрос на 56,6% (в 2003 году на 12,5%). Золотовалютные резервы увеличились с 12,5 до 70,6 млрд. долларов.

2014
Курсовая работа
28 стр.

Коучинг как форма развивающего обучения

Коучинг берет начало в США в 1974 г. Основная его цель— развитие самосознания и чувства ответственности у людей, занятых профессиональной деятельностью. В современном мире коучинг уже находится в списке одной из самых востребованных тем в таких областях как: менеджмент и маркетинг.

2014
Доклад
10 стр.

Анализ как основная функция управления

В управлении таможенными органами функции управления занимают важнейшее место, так как они раскрывают сущность и содержание управленческой деятельности на всех уровнях и являются отражением распределения обязанностей в сфере управления, требуют определенной очередности и единства действий при их реализации для получения намеченных результатов. Все функции управления находятся в неразрывной связи друг с другом и представляют собой единое целое. Таким образом, управление в таможенных органах — это комплексная, конкретная, практическая деятельность по сознательной организации всей оперативно-служебной деятельности, на всех ее этапах и стадиях, в пространстве и времени.

2011
Контрольная работа
10 стр.

Частные принципы управления в таможенных органах

Для того чтобы оптимально организовать выполнение задач и функций, возложенных на таможенные органы, необходимо знание основных теоретических положений, раскрывающих сущность и содержание управления. Управление — это непрерывный информационный процесс воздействия на сотрудников таможенных органов, обеспечивающий их целенаправленное поведение при изменяющихся внешних и внутренних условиях, путем принятия и реализации управленческих решений. Непрерывность процесса управления позволяет говорить о его цикличности, т.

2011
Контрольная работа
9 стр.

Стратегический менеджмент

Практика бизнеса показала, что не существует стратегии, единой для всех компаний, как и не существует единого универсального стратегического управления. Каждая фирма уникальна в своем роде, и процесс выработки стратегии для каждой фирмы уникален, так как он зависит от позиции фирмы на рынке, динамики ее развития, ее потенциала, поведения конкурентов, характеристик производимого ею товара или оказываемых ею услуг, состояния экономики, культурной среды и еще многого другого. В то же время есть ряд основополагающих моментов, которые позволяют, говорит некоторых обобщенных принципах осуществления стратегического управления.

2012
Курсовая работа
44 стр.

Финансовый менеджмент

В современных условиях указанные платежные гарантии зарубежных банков — корреспондентов российских уполномоченных банков, включая и резервные аккредитивы этих банков, относятся к наиболее распространенным формам предотвращения (недопущения) рисков задержки платежа или неплатежа. Наряду с ними надежными способами обеспечения исполнения денежных обязательств служат банковские акцепты и авали крупных первоклассных банков, поручительства крупных фирм или государственных организаций страны-заемщика. Банковские гарантии (гарантийные письма первоклассных банков) представляют собой обязательство банка произвести платеж при наступлении предусмотренных гарантией условий.

2012
Курсовая работа
21 стр.

Современный менеджмент

Актуальность данной темы работы обусловлена тем, что организация и управление сбытом продукции являются одним из наиболее важных элементов системы взаимодействия фирмы и потребителя как субъектов экономических отношений. Именно поэтому система сбыта является центральной во всей системе товародвижения. И это не лишено обоснования – именно в процессе сбыта готовой продукции выяснится, насколько точными и удачными были все использованные концепции и стратегии по продвижению товара на рынок.

2012
Курсовая работа
26 стр.

Ротация кадров

Значением слова «ротация» является круговое движение. Управление персоналом с применением способа ротации – один из самых интересных и рискованных видов кадрового менеджмента. В нашей стране существует давняя история ротации.

2014
Курсовая работа
30 стр.

Практика применения управленческих решений

В настоящее время Таможенный союз в составе России, Казахстана и Белоруссии – это реальность, которая практически необратима. В новых условиях для повышения эффективности деятельности таможенных органов необходимо совершенствование системы их управления, в первую очередь, за счет повышения эффективности принятия управленческих решений. Следует отметить, что опыт эффективного принятия управленческих решений при осуществлении таможенными органами своей деятельности весьма ограничен.

2014
Курсовая работа
34 стр.

Расчетно-аналитическая работа по теме управление человеческими ресурсами

Задача. Определить на плановый период номинальный, полезный и эффективный фонды рабочего времени одного работника; коэффициенты списочного и явочного состава работников, если известно, что: - число календарных дней в году – 365 - число праздничных дней – 12 - число выходных дней – 50 - число очередных и дополнительных отпусков работников предприятия «N» - 32 - число неявок на работу по болезни работников данного предприятия – 5 - средняя продолжительность рабочего дня на данном предприятии – 7,8 час (за счет наличия «льготных» работников с сокращенным рабочим днем). Задача.

2014
Контрольная работа
20 стр.

Управление человеческими ресурсами

ВАРИАНТ 7 Задача 1. Дано: На 1.01. численность ЭАН – 569 тыс.чел.; уровень безработицы - 5,9 %.

2014
Контрольная работа
15 стр.

Финансовая отчетность

На 31.12.2010 сформирован Отчет о финансовом положении организации (руб.): АКТИВЫ Краткосрочные активы 2011 2010 Денежные средства и эквиваленты денежных средств 842 000,00 1 342 000,00 Дебиторская задолженность 100 000,00 100 000,00 Запасы сырья и материалов 100 000,00 250 000,00 Готовая продукция 270 000,00 270 000,00 Финансовые инструменты 1 420 840,00 1 420 840,00 2 732 840,00 3 382 840,00

2014
Кейсы/Задачи
8 стр.

Практика в ООО "Винчера"

В современном обществе деятельность любого предприятия нацелена на получение максимально возможной прибыли. От выбора правильной организационной структуры, материалов, поставщиков, а также системы управления персоналом предприятия зависит его функционирование в дальнейшем. Цель практики заключается в рассмотрении сущности деятельности ООО «Винчера».

2014
Отчет по практике
25 стр.

Преддипломная практика в ООО "Номера"

Актуальность. С ростом значимости гостиничного бизнеса в РФ, возросла роль сервиса. Для получения высокой прибыли и удержания клиентов мини-отели должны постоянно совершенствовать сопутствующие услуги и качество их предоставления.

2014
Отчет по практике
38 стр.

Практика в ООО "Мастерские Комфорта"

В современном обществе деятельность любого предприятия нацелена на получение максимально возможной прибыли. От выбора правильной организационной структуры, материалов, поставщиков, а также системы управления персоналом предприятия зависит его функционирование в дальнейшем. Преддипломная практика направлена на изучение и последующий анализ с целью написания итоговой выпускной квалификационной работы на примере места практики.

2014
Отчет по практике
19 стр.

Разработка Системы Менеджмента Качества риэлторской компании

Внедрение системы менеджмента качества в риэлторской компании займет около года, и будет осуществляться силами специалистов компании. Рассмотрим основные этапы внедрения СМК в компании (см. табл.

2013
Контрольная работа
16 стр.

Отчет по практике в ООО "Дольче Вита"

Туристическая компания «Дольче Вита» осуществляет свою деятельность уже более 7 лет. За эти годы был организован отдых для 7 500 тыс. туристов, составлено более 200 туров и маршрутов, проведено более 1 000 экскурсий.

2014
Отчет по практике
12 стр.