СтудСфера.Ру - помогаем студентам в учёбе

У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

Сущность, управление   и   контроль    производственных    запасов    в организации - Контрольная работа №11087

«Сущность, управление и контроль производственных запасов в организации» - Контрольная работа

  • 25 страниц(ы)

Содержание

Введение

Заключение

Список литературы

фото автора

Автор: Siera

Содержание

1. Сущность производственных запасов….

2. Управление и контроль производственных запасов в организации …

Список литературы….


Введение

Производственные запасы являются составной часть оборотных активов организации, к ним относятся запасы сырья и материалов, покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, конструкций и деталей, топливо, тару и тарные материалы, отходы, запасные части, прочие материалы [2, с. 399].

Производственные запасы представляют собой совокупность предметов труда, используемых в производственном процессе. Они участвуют в производственном процессе однократно и полностью переносят свою стоимость на производимую продукцию, выполненные работы или оказанные услуги.


Заключение

Основной проблемой в системе управления предприятием является неэффективная (часто вообще отсутствующая) система управленческого учета, которая, давая запоздалую, искаженную или слишком обобщенную информацию, может легко подорвать усилия компаний с превосходными разработками, производством и маркетингом.

Следствием этой проблемы является не использование по причине отсутствия системы управленческого учета современных методов управления производственными запасами.

Управление запасами заключается в решении двух основных задач:

 определение размера необходимого запаса, то есть нормы запаса;

 создание системы контроля за фактическим размером запаса и своевременным его пополнением в соответствии с установленной нормой [3, с. 282].


Список литературы

1. Большаков С.В.Финансы предприятий: Теория и практика: Учебник для вузов.- М., 2005.

2. Вавилов Ю.А. Финансы.- М.: Перспектива, 2006.

3. Ковалев В.В., Финансы организаций (предприятий).- Издательство: Велби, 2006.

4. Литовченко В.П. Финансы. Учебник - 2 изд. – М.: Дашков и К, 2006.

5. Поляк Г.Б. Финансы. Учебник для студентов ВУЗов, обучающихся по экономической специальности, специальности "Финансы и кредит" .- М.: Юнити, 2007.

6. Романовский М.В. Финансы.- М.: Юрайт, 2006.

7. Фетисов В. Д. Финансы.- М.: Юнити-Дана, 2003.


Нужна похожая работа?
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
  • Цены ниже рыночных
  • Удобный личный кабинет
  • Необходимый уровень антиплагиата
  • Прямое общение с исполнителем вашей работы
  • Бесплатные доработки и консультации
  • Минимальные сроки выполнения

Мы уже помогли 24535 студентам

Средний балл наших работ

  • 4.89 из 5
Узнайте стоимость
написания вашей работы
Похожие материалы
  • Курсовая работа:

    Управление процессом стратегических изменений в организации

    43 страниц(ы) 


    Введение 3
    Глава 1. Управление процессом стратегических изменений
    в организации 5
    1.1 Сущность процесса стратегических изменений 5
    1.2 Виды стратегий проведения изменений в организации 15
    1.3 Управление процессом стратегических изменений 19
    1.4 Проблемы в управлении при проведении стратегических изменений
    в организации 23
    Глава 2. Проведение стратегических изменений
    в организации «Вагант» 33
    2.1 Краткий обзор организации 33
    2.2 Проведение стратегических изменений в организации «Вагант» 34
    Заключение 39
    Список использованной литературы 41
    Приложение 1 42
    Приложение 2 43
  • Дипломная работа:

    Технология подбора персонала в организациях культуры и искусства (на примере школы танцев "Перуэт")

    80 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Теоретические основы подбора персонала в организациях исполнительских искусств….….
    1.1 Управление персоналом как научная проблема….….
    1.2 Особенности кадрового менеджмента в организациях исполнительских искусств.….
    1.3 Технология подбора персонала в организациях исполнительских искусств…
    2. Анализ и совершенствование технологии подбора персонала в школе танцев «Пируэт»….
    2.1 Организационно-экономическая характеристика деятельности школы танцев «Перуэт»….
    2.2 Анализ технологии подбора персонала в школе танцев «Перуэт» ….
    2.3 Методические рекомендации по совершенствованию технологии подбора персонала в организациях исполнительских искусств (на примере школы танцев «Перуэт»)….
    Заключение….
    Список использованных источников .….
    Приложения….
  • Дипломная работа:

    Разрешение конфликтов в организациях (на примере Калинского сельского поселения)

    132 страниц(ы) 

    Введение 4
    1.Теоретические аспекты разрешения конфликтов в организациях 7
    1.1 Сущность и место конфликтов в организациях 7
    1.2 Виды организационных конфликтов 21
    1.3 Методы и способы преодоления конфликтов в организациях 30
    1.4 Правовые основы управления в сельских поселениях 35
    2.Анализ организационных конфликтов в администрации Калининского сельского поселения 38
    2.1Краткая характеристика администрации Калининского сельского поселения 38
    2.2Анализ системы управления и муниципальных служащих в администрации Калининского сельского поселения 44
    2.3Анализ выявления потребностей в управлении конфликтами в дея-тельности администрации Калининского сельского поселения 60
    3. Пути разрешения организационных конфликтов в администрации Калининского сельского поселения 69
    3.1 Разработка проекта снижения организационных конфликтов в администрации Калининского сельского поселения 69
    3.2 Расчет социально-экономической эффективности внедрения проекта и анализ мероприятий по его внедрению 77
    3.3 Проект мероприятий по внедрению предложений 79
    Заключение 84
    Список использованных источников и литературы 87
    Приложение 1 91
    Приложение 2 92
    Приложение 3 128
    Приложение 4 131
  • Дипломная работа:

    Социально-психологические особенности инновационного процесса в организации

    89 страниц(ы) 

    Введение 2
    Глава 1. Теоретические основы инноваций и инновационной деятельности в организации 5
    1.1. Понятие инновации и инновационного процесса 5
    1.1.1. Понятие инновации, её сущность и основные критерии 5
    1.1.2. Классификация инноваций 13
    1.1.3. Общая характеристика инновационного процесса 16
    1.2. Сущность и основные направления инновационной деятельности в организации 24
    1.2.1. Понятие и основные направления инновационной деятельности 24
    1.2.2. Организация управления инновационной деятельностью 27
    1.2.3. Методы внедрения инноваций в организации 32
    Глава 2. Социально-психологические особенности инновационного процесса в организации 38
    2.1. Конфликтное изменение ситуации 41
    2.2. Социально-психологические особенности инноваций 44
    2.3. Социально-психологический климат в коллективе 59
    Глава 3. Анализ деятельности предприятия и разработка предложений по улучшению его работы (на примере аптечной сети «Виола») 67
    3.1. Общая характеристика организации 67
    3.2. Анализ трудовых ресурсов 69
    3.3. Инновационная деятельность в аптечной сети «Виола» 72
    3.4. Анализ социально-психологического климата в коллективе аптечной сети «Виола» 73
    3.4. Разработка и обоснование предложений по улучшению работы аптечной сети «Виола» 79
    Заключение 82
    Список литературы 85
  • Дипломная работа:

    Соврменные механизмы противодействия коррупции в сфере образования в организациях среднего профессионального образования

    62 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ АНТИКОРРУПЦИОННЫХ ИНСТРУМЕНТОВ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ 5
    1.1. Социально-правовая сущность и основные признаки коррупции 5
    1.2. Характеристика состояния коррупции в сфере образования в России. .30
    ГЛАВА 2. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ОБРАЗОВАНИИ 42
    2.1. Правовое регулирование антикоррупционной деятельности в системе образования 42
    2.2. Методы борьбы с коррупцией в сфере российского образования.50
    ГЛАВА 3. МУЛЬТИМЕДИЙНЫЙ ПРОДУКТ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ ДЛЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ В ОРГАНИЗАЦИЯХ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ 58
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 63
    ПРИЛОЖЕНИЯ 67
  • Курсовая работа:

    Измерение управляемости в организациях

    40 страниц(ы) 

    Введение 3
    Глава 1 Теоретические аспекты проблемы измерения управляемости в организации 4
    1.1 Понятие управляемости, границы управляемости 4
    1.2 Методика измерения управляемости организации 8
    Глава 2. Измерение управляемости в ДОУ 17
    2.1 Характеристика ДОУ 17
    2.2 Анализ управляемости ДОУ 25
    Заключение 36
    Список литературы 39

Не нашли, что искали?

Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ

Наши услуги
Дипломная на заказ

Дипломная работа

от 8000 руб.

срок: от 6 дней

Курсовая на заказ

Курсовая работа

от 1500 руб.

срок: от 3 дней

Отчет по практике на заказ

Отчет по практике

от 1500 руб.

срок: от 2 дней

Контрольная работа на заказ

Контрольная работа

от 100 руб.

срок: от 1 дня

Реферат на заказ

Реферат

от 700 руб.

срок: от 1 дня

Другие работы автора
  • Курсовая работа:

    Процесс самоорганизации и самоуправления в формальных организациях

    34 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Синергетический подход: аспекты самоорганизации и самоуправления….
    2. Анализ использования самоорганизации и самоуправления в стратегическом управлении предприятием….
    Вывод….
    Заключение….
    Список литературы….
  • Курсовая работа:

    Учет кредитов банков и заемных средств и затрат по их обслуживанию

    45 страниц(ы) 

    Введение….2-3
    I. Глава .Теоретические основы кредитов банков и заемных средств
    1.1 Понятия учета кредитов и займов….4-11
    1.2 Нормативно-правовое регулирование….…12-18
    1.3. Синтетический и аналитический учет….….…19-31
    II. Глава . Практическая часть. Организация учета кредитов банка, заемных средств на примере организации.
    2.1. Организационно-экономическая характеристика…. 32-36
    2.2 Учет кредитов, заемных средств и затрат на их обслуживание.37-43
    Заключение…44-45
    Список литературы…46
    Приложения….…47-65
  • Контрольная работа:

    Способы изменения структуры организации компании

    20 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Реинжениринг корпорации и революционная перестройка ее организационной структуры ….
    2. Эволюционные способы перестройки организационной структуры фирмы с использованием реинжениринговых технологий ….
    3. Сетизация, отказ от вертикальных структур организации, виды сетевых структур….
    Заключение….
    Список литературы….
  • Дипломная работа:

    Договор поставки

    81 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Понятие и правовая природа договора поставки…
    1.1. История развития правового регулирования договора поставки…
    1.2. Понятие договора поставки….
    1.3. Действующее законодательство о поставках…
    2. Механизм правового регулирования договора поставки…
    2.1. Существенные условия договора поставки….
    2.2. Права и обязанности сторон договора поставки….
    2.3. Заключение и исполнение договора поставки….
    3. Проблемы правового регулирования договора поставки….
    3.1. Проблемы возникающие при заключении договора поставки…
    3.2. Последствия нарушений условий поставки товаров и порядок возмещение ущерба….
    Заключение….
    Список литературы….
  • Контрольная работа:

    Интернет технологии в экономике

    17 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Процессы интернет-технологий в экономике…
    2. Интернет-технологии в экономике…
    3. экономические институты Интернет-технологий…
    Заключение….
    Список литературы….
  • Контрольная работа:

    Методы сбора маркетинговой информации

    18 страниц(ы) 

    Введение
    1 Понятие маркетинговой информации
    2 Методы сбора маркетинговой информации
    Заключение
    Список использованных источников
  • Дипломная работа:

    Изучение краткосрочной политики предприятия и ее влияние на финансовый результат

    91 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ
    1.ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КРАТКОСРОЧНОЙ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ.
    1.1. Сущность краткосрочной финансовой политики предприятия.
    1.2. Основные направления краткосрочной финансовой политики предприятия.
    1.3. Методика анализа оборотных средств
    2.ОЦЕНКА КРАТКОСРОЧНОЙ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ДЖАПАНАВТО»
    2.1. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
    2.2. Оценка управления оборотными средствами и кредиторской задолженностью.
    2.3. Анализ политики управления издержками.
    3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КРАТКОСРОЧНОЙ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ДЖАПАНАВТО»
    3.1. Совершенствование управления оборотными средствами и кредиторской задолженностью
    3.2. Направления совершенствования управлением издержками предприятия
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ
    БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
    ПРИЛОЖЕНИЯ
  • Курсовая работа:

    Рекламная деятельность торговых организаций и пути ее совершенствования

    32 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Рекламная деятельность торгового предприятия….
    2. Цели и задачи рекламной деятельности….
    3. Закон РФ «О рекламе», его значение…
    4. Реклама как элемент продвижения товаров…
    5. Эффективность рекламной деятельности …
    Выводы и предложения….
    Литература…
    Приложения….
  • Контрольная работа:

    Взаимосвязь систем финансового и управленческого учета организации.

    20 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Отличительные особенности управленческого и финансового учета….
    2. Взаимодействие финансового и управленческого учета…
    Заключение….
    Список литературы….

  • Контрольная работа:

    Механизм функционирования рынка несовершенной конкуренции

    19 страниц(ы) 

    Введение….
    1. Типы рыночных структур несовершенной конкуренции….
    2. Ценообразование в условиях олигополии. Монопсония…
    3. Потери от несовершенной конкуренции. Антимонопольное регулирование….
    Заключение….
    Список литературы….