У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

«Совершенствование системы бюджетирования на предприятии» - Курсовая работа
- 61 страниц(ы)
Содержание
Введение
Выдержка из текста работы
Заключение
Список литературы
Примечания

Автор: отличник
Содержание
ВВЕДЕНИЕ….3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ
БЮДЖЕТИРОВАНИЯ…5
1.1.Сущность, цели и задачи бюджетирования….5
1.2. Генеральный бюджет и его элементы ….10
1.3.Организация процесса бюджетирования на предприятии….15
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ БЮДЖЕТИРОВАНИЯ в ЗАО «ГОТЭК»
2.1. Краткая технико-экономическая характеристика предприятия….18
2.2. Экспресс-оценка финансового состояния предприятия….24
2.3. Оценка организации бюджетирования на предприятии ….32
ГЛАВА 3. МЕРЫ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
БЮДЖЕТИРОВАНИЯ ЗАО «ГОТЭК».39
3.1.Направления совершенствования бюджетирования в обществе….39
3.2.Оценка эффективности предложенных мероприятий….….44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ….49
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ….53
ПРИЛОЖЕНИЯ….57
Введение
В настоящее время проблема совершенствования организации бюджетирования является одной из самых актуальных для большинства российских предприятий. Наличие эффективной системы бюджетирования позволяет повысить финансово-экономическую эффективность предприятия, обеспечить его финансовую устойчивость и, как следствие, позволяет предприятию сохранить и усилить свою позицию на рынке и легко адаптироваться к постоянно меняющимся условиям внешней среды. Актуальность темы работы подтверждается и тем, что до сих пор нет единого мнения о количественном и качественном составе системы разрабатываемых организацией бюджетов.
В современных условиях развития рыночной экономики значение разработки системы бюджетирования для функционирования предприятия трудно переоценить, поскольку только с его помощью руководство может определить степень влияния различных факторов хозяйственной деятельности на финансовый результат и осуществлять прогноз динамики финансовых показателей с учетом изменения определенных параметров деятельности предприятия.
Актуальность темы работы подтверждается и тем, что эффективная система бюджетирования на предприятии позволяет выстроить прозрачную для руководства и легко управляемую финансовую и производственную структуру, решает многие типичные проблемы рационализации и оптимизации затратного механизма функционирования предприятия.
Объектом исследования является ЗАО «ГОТЭК», промышленное предприятие по производству упаковки из гофрированного картона.
Предмет исследования – организация бюджетирования
Выдержка из текста работы
Методология бюджетирования на отдельных предприятиях может различаться: встречается планирование «сверху вниз» (проекты бюджетов подразделений разрабатываются службами аппарата управления); «снизу вверх» (проекты бюджетов разрабатываются самими подразделениями); встречное планирование (проекты бюджетов разрабатываются подразделениями с последующей корректировкой службами аппарата управления). Однако, в конечном итоге, утверждение бюджетных показателей происходит по линии «аппарат управления - подразделение (центр ответственности за исполнение утверждённых бюджетных показателей)».
Таким образом, бюджетные показатели всегда устанавливаются «сверху вниз» центральным органом (аппаратом управления) предприятия и обязательны к исполнению структурными подразделениями - центрами ответственности. Исключением является составление индикативного бюджета, который устанавливает целевые ориентиры стратегии развития предприятия на долговременную перспективу и носит рекомендательный характер для подразделений предприятия.
Заключение
В результате проведенных исследований: теоретических, методических и аналитических материалов предприятия можно сделать следующие выводы и обобщения:
Система бюджетирования представляет собой систему внутрифирменного планирования, включающую учет, анализ и контроль на всех участках и процессах финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Грамотно выстроенная и автоматизированная система бюджетирования позволяет топ-менеджменту предприятия своевременно анализировать и прогнозировать развитие бизнеса, а значит более точно определять стратегические цели предприятия.
Назначение бюджетирования на предприятии заключается в том, что это основа планирования и принятия управленческих решений на предприятии, оценки всех аспектов финансовой состоятельности предприятия, контроля и управления материальными и денежными ресурсами предприятия, укрепления финансовой дисциплины и подчинения интересов отдельных структурных подразделений интересам предприятия в целом и собственникам его капитала.
Главный бюджет предприятия состоит из трёх бюджетов 1-го уровня -операционного, инвестиционного и финансового.
Операционный бюджет - подбюджет 1-го уровня, входящий в состав сводного бюджета предприятия и являющийся планом доходов (выручки), расходов (себестоимости) и конечных финансовых результатов (прибыли) предприятия на бюджетный период. Операционный бюджет состоит из ряда подбюджетов 2-го уровня: бюджета продаж, бюджета производства, бюджета запасов готовой продукции, бюджета постоянных (общехозяйственных и общих коммерческих) расходов, бюджета закупок.
Инвестиционный бюджет - подбюджет 1-го уровня, входящий в состав сводного бюджета предприятия и являющийся планом капитальных затрат и долгосрочных финансовых вложений предприятия на бюджетный период. В литературе также встречается определение «бюджет капитала».
Финансовый бюджет - подбюджет 1-го уровня, входящий в состав сводного бюджета предприятия и являющийся планом:
Анализ и оценка уровня организации бюджетирования производится по динамике результатов финансово-хозяйственной деятельности.
Анализ показателей финансово-экономической деятельности ЗАО «ГОТЭК» выявил, что основными источниками финансирования развития деятельности общества и расширения его активов являются заемные средства, что характерно для развивающихся компаний, демонстрирующих высокие, устойчивые темпы роста. Рост выручки за период 2010-2012гг. был вызван увеличением объема производства при сохраняющемся росте цен и растущем спросе на продукцию ЗАО «ГОТЭК». Невысокие показатели 2010 года связаны с общим ухудшением производства рынка товаров повседневного спроса, основного потребителя гофропродукции, на фоне стагнации российской экономики как следствие явлений мирового финансово-экономического кризиса. На предприятии существует недостаток собственных оборотных средств ля формирования запасов, а также недостаток собственных и долгосрочных источников формирования запасов. ЗАО «ГОТЭК» имеет неустойчивое финансовое положение, характеризуемое нарушением платежеспособности, при котором сохраняется возможность восстановления равновесия за счет пополнения источников собственных средств, сокращения дебиторской задолженности, ускорения оборачиваемости запасов.
Система бюджетирования, организованная в ЗАО «ГОТЭК» представляет собой организованный процесс взаимодействия структурных подразделений между собой. Существующей системе бюджетирования ЗАО «ГОТЭК» присущи все черты корпоративного принципа построения с отдельно выделенным бюджетом движения денежных средств (БДДС) и бюджетом доходов и расходов (БДР).
Организация системы бюджетирования, существующая в ЗАО «ГОТЭК» является весьма детализированным процессом, распределённым между отдельными подразделениями и лицами, что мешает проконтролировать результаты деятельности исполнителей. Однако, несостоятельность организации бюджетирования на ЗАО «ГОТЭК» характеризуется отрицательными результатами финансово-хозяйственной деятельности.
Список литературы
Нормативно-правовые акты
1. Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 № 145-ФЗ (в ред. от 03.12.2011) с изменениями и дополнениями вступающими в силу с 01.01.2012 г.
2. Гражданский Кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 Л» 14-ФЗ (в ред. от 30.11.2011) с изменениями и дополнениями вступающими в силу с 01.01.2012 г.
3. Федеральный закон «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 г №208 -ФЗ (в ред. от 30.11.2011) с изменениями и дополнениями, вступающими в силу с 01.01.2012 г.
4. Федеральный закон «Об инвестиционной деятельности в РФ» от 25.02.1999 № 39-ФЗ (в ред. От 12.12.2011) с последующими изменениями и дополнениями, вступающими в силу с 01.01.2012 г.
5. Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 27.08.1998 N 1598) (в ред. от 24.12.2010) с изменениями и дополнениями вступающими в силу с 01.01.2011 г.
6. Приказ Минфина РФ от 2 июля 2010 г. N 66н "О формах бухгалтерской отчетности организаций" (ред. от 04.12.2012) (с изменениями, вступившими в силу 29.01.2013) h**t://w*w.consultant.r*/
Книги одного и более авторов
7. Бригхэм Ю., Эрхардт М. Финансовый менеджмент. - 10-е изд. / Пер. с англ. под ред. к.э.н. Е.А. Дорофеева. - СПб.: Питер, 2009. - 960 с.
8. Кондратова И. Г. Основы управленческого учета / И. Г. Кондратова. - М. : Финансы и статистика, 2011. - 88 с.
Учебники и учебные пособия
8. Афанасьев П., Беленчук А. А., Кривогов И. В. Бюджет и бюджетная система: Учебник. / Под ред. П. Афанасьева. - 3-е издание, стереотипное. -М.: Издательство Юрайт, 2012. — 777 с.
9. Баканов М.И., Мельник М.В., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник. / Под ред. М.И. Баканова. - 5-е изд., перераб. и доп. -М.: Финансы и статистика, 2010. - 536с.
10. Басовский Л.Е., Лунева A.M., Басовский А.Л. Экономический анализ. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. Учебное пособие / под. ред. Л.Е Басовского. - М.: Инфра-М, 2010. - 222 с.
11. Гиляровская Л.Т. Экономический анализ: учебник для вузов/ под ред. Л.Т.
Гитляровской. - 2-е изд., доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. - 615 с. 12.Гинзбург А. И. Экономический анализ: Учебник для вузов. 2-е изд.,
перераб. и доп. - СПб.: Питер, 2012. - 528 с.
13.Демченко В.В. Финансовый менеджмент: конспект лекций. 2-е издание. - СПб.Литер, 2008.-435 с.
14. Демченко В.В., Баранова Т.П. Экономический анализ: Учебное пособие. 2-е изд. - СПб.: Питер, 2011. - 394 с.
15. Ефимова О.В., Мельник М.В. Анализ финансовой отчетности: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» /под. ред. О.В. Ефимовой, М.В. Мельник. - 2-е изд., испр. и доп. - М.: Омега-Л, 2011. -408 с.
16. Карасева И. М. Финансовый менеджмент: учеб. пособие по специализации «Менеджмент организации» / И. М. Карасева, М. А. Ревякина: под ред. Ю.П. Анискина.-2-е изд. - Москва: Омега-Л, 2012.- 335с.
17. Кокин А.С. Финансовый менеджмент: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям экономики и управления / А.С. Кокин, В. Н. Ясенев.-2-е изд., перераб. и доп. - М.: Юнити-Дана, 2010.-511 с.
18. Коростелева М. В. Методы анализа рынка капитала. Учебное пособие.-СПб.: Питер, 2010.-256 с.
19. Лукасевич И.Я. Финансовый менеджмент: учебник / И.Я. Лукасевич. - М.: Эксмо, 2010. - (Высшее экономическое образование).
20. Маркин Ю.П. Экономический анализ: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по направлению «Экономика» и другим экономическим специальностям / Ю.П. Маркин.- 2-е изд. — М.: Омега-Л, 2010. - 450 с. - (Высшее экономическое образование).
21. Никулина Н.Н. Финансовый менеджмент организации. Теория и практика: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Менеджмент организации» / М.Н. Никулина, Д.В. Суходоев, Н.Д. Эриашвили.-М.: Юнити-Дана, 2012.-511с.
22. Попова Л. В., Никулина Л.Н. Отечественные стандарты финансовой отчетности. Учебное пособие. - М. : Машиностроение, 2011. - 288 с.
23. Пястолов СМ. Экономический анализ деятельности предприятий. Учебное пособие для студентов экономических специальностей высших учебных заведений, экономистов и преподавателей. - М.: Академический проект, 2012. - 576 с.
24. Савицкая Г.В. Экономический анализ: Учеб./Г.В. Савицкая. - 13-е изд., испр.- М.: Новое знание, 2011. - 640 с.
25. Селезнева Н.Н., Ионова А.Ф. Анализ финансовой отчетности организации: Учеб. пособие для студентов вузов по специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит, слушателей курсов по подготовке и переподготовке бухгалтеров и аудиторов. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. - 583 с.
26. Стоянова Е.С. Финансовый менеджмент: теория и практика: Учебник / Под ред. Е.С. Стояновой. - 8-е изд.- М.: Перспектива, 2011. — 656 с.
27.Черных И.Н. Учет затрат, калькулирование и бюджетирование в отдельных отраслях народного хозяйства: Учебный курс (учебно-методический комплекс) / И.Н. Черных. - Московский институт экономики, менеджмента и права. Центр дистанционных образовательных технологий МИЭМП, 2010.
28.Черутова М.И. Финансовый менеджмент: учебное пособие Черутова.- 3-е изд. - М.: Флинта: МПСИ, 2010.-104 с.
29.Шеремет А.Д, Сайфулин Р.С., Негашев Е.В. Методика финансового анализа предприятия: Учебное пособие.- М.: Инфра-М, 2010. - 208 с.
Статьи из периодического издания
30.Васильева М.В. Парадигма системы государственного и муниципального
финансового контроля в условиях бюджетирования, ориентированного на
результат // Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование,
бухгалтерский учет. - 2010. - № 9. -С. 25 - 33.
31.Гарифулин А. Совершенствование системы планирования и
бюджетирования предприятия // Справочник экономиста. - 2011. - №1
32.Исаев Д. Корпоративное планирование и бюджетирование в современной экономической среде // Финансовая газета. -2010. - № 12. -С. 15.
33.Кучеренко А. И. Бюджетирование как метод финансового планирования деятельности организации // Справочник экономиста.-2010. - № 3.
34.Ланин А. ВРМ: стратегическое планирование и бюджетирование // Консультант. -2010. -№ 11.- С. 78 - 81.
35.Панфилова Н. Как управлять производительностью труда в условиях кризиса // «Управление производством». - 2011. - №1. - с. 18-19
36.Тимофеева М. Диагностика системы бюджетирования // Консультант. -2012.-№5.-С. 18-22.
Примечания
приложение - схемы, таблицы
Тема: | «Совершенствование системы бюджетирования на предприятии» | |
Раздел: | Финансы | |
Тип: | Курсовая работа | |
Страниц: | 61 | |
Цена: | 1000 руб. |
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
-
Курсовая работа:
Разработка и внедрение бюджетирования на предприятии
60 страниц(ы)
Введение 3
1. Бюджетирование как часть системы управления предприятием 5
1.1. Содержание, цели и функции бюджетирования 51.2. Бюджет в системе планов предприятия 10РазвернутьСвернуть
1.3. Основные этапы постановки бюджетирования на предприятии 16
2. Реализация и внедрение бюджетирования на предприятии 20
2.1. Общая характеристика анализируемого предприятия 20
2.2. Разработка системы бюджетного управления 21
2.3. Оценка эффекта от внедрения бюджетирования на предприятии 28
Заключение 57
Список литературы 59
-
Курсовая работа:
Организация и совершенствование стимулирования труда на предприятии» на примере ООО Атлантида
65 страниц(ы)
Введение 3
1. Общая характеристика ООО «Атлантида» 5
1.1. История создания, цели, задачи предприятия 5
1.2. Организационная структура управления предприятием 61.3. Основные виды деятельности 9РазвернутьСвернуть
1.4. Характеристика персонала предприятия 10
2. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия 13
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей 13
2.2. Анализ основных и оборотных средств предприятия 15
2.3. Анализ финансового состояния 20
2.4. Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения 28
3. Анализ организации оплаты труда на предприятии и пути ее совершенствования 37
3.1. Теоретические основы стимулирования и мотивация труда 37
3.2. Виды стимулирования трудовой активности персонала 47
3.2.1. Моральное стимулирование трудовой активности 47
3.2.2. Материальное стимулирование трудовой активности 48
3.3. Пути совершенствования стимулирования труда на предприятии 52
Заключение 57
Список использованной литературы 63
Приложения 64
-
Курсовая работа:
Организация и совершенствование стимулирования труда на предприятии» на примере Ижтрансстрой
61 страниц(ы)
Введение 3
1. Общая характеристика ЗАО «Ижтранстрой» 5
1.1. История создания, цели, задачи предприятия 5
1.2. Организационная структура управления предприятием 81.3. Характеристика персонала предприятия 12РазвернутьСвернуть
2. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия 14
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей 14
2.2. Анализ основных и оборотных средств предприятия 16
2.3. Анализ финансового состояния 21
2.4. Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения 29
3. Анализ организации оплаты труда на предприятии и пути ее совершенствования 34
3.1. Теоретические основы стимулирования и мотивация труда 34
3.2. Виды стимулирования трудовой активности персонала 44
3.2.1. Моральное стимулирование трудовой активности 44
3.2.2. Материальное стимулирование трудовой активности 45
3.3. Пути совершенствования стимулирования труда на предприятии 49
Заключение 53
Список использованной литературы 59
Приложения 60
-
Курсовая работа:
Совершенствование управления персоналом на предприятии
72 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1. История, цели и задачи предприятия 5
1.2. Организационная структура управления предприятия 81.3. Основные виды деятельности 10РазвернутьСвернуть
1.4. Характеристика персонала предприятия 12
1.5. Организация оплаты труда 16
2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей
предприятия 20
2.2. Анализ основных и оборотных средств предприятия 21
2.3. Анализ финансового состояния предприятия 24
2.4. Анализ финансовых результатов и пути его улучшения 25
3. АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ
УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ
3.1. Теоретические основы управления предприятием 29
3.2. Методы подбора и отбора персонала 33
3.3. Организации системы обучения персонала 37
3.4. Управление деловой карьерой 42
3.5. Оценка эффективности системы управления персоналом на
предприятии 46
3.6. Пути совершенствования управления персоналом на
предприятии 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 53
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 55
ПРИЛОЖЕНИЯ 56 -
Курсовая работа:
Организация и совершенствование стимулирования труда на предприятии на примере Ижтрансстрой
61 страниц(ы)
Введение 3
1. Общая характеристика ЗАО «Ижтранстрой» 5
1.1. История создания, цели, задачи предприятия 5
1.2. Организационная структура управления предприятием 81.3. Характеристика персонала предприятия 12РазвернутьСвернуть
2. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия 14
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей 14
2.2. Анализ основных и оборотных средств предприятия 16
2.3. Анализ финансового состояния 21
2.4. Анализ финансового результата деятельности предприятия и пути его улучшения 29
3. Анализ организации оплаты труда на предприятии и пути ее совершенствования 34
3.1. Теоретические основы стимулирования и мотивация труда 34
3.2. Виды стимулирования трудовой активности персонала 44
3.2.1. Моральное стимулирование трудовой активности 44
3.2.2. Материальное стимулирование трудовой активности 45
3.3. Пути совершенствования стимулирования труда на предприятии 49
Заключение 53
Список использованной литературы 59
Приложения 60
-
Отчет по практике:
Система планирования на предприятии (ЗАО Тандер магазин Магнит)
14 страниц(ы)
Введение….…3
1 Общая характеристика предприятия….4
2 Система планирования на предприятии….5
3 Реализация функции планирования на примере организации ЗАО Тандермагазин Магнит….7РазвернутьСвернуть
Заключение….…11
Список использованных источников….12
Список сокращения….13
Приложения….14
Не нашли, что искали?
Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ
Предыдущая работа
Формирование навыков самоконтроля у детей младшего школьного возрастаСледующая работа
Психологическое консультирование как вид сервиса в домашней среде




-
Курсовая работа:
Проблемы применения неустойки в гражданском праве
36 страниц(ы)
Введение…3
1. Обязательства в гражданском праве: понятия способов обеспечения исполнения обязательств….6
1.1 Понятие способов обеспечения обязательств….61.2. Понятие, основные характеристики и правовая природа неустойки….7РазвернутьСвернуть
1.3. Функция неустойки и ее классификация….11
2. Некоторые актуальные проблемы практического применения неустойки
2.1 Сущность, проблемы применения неустойки и ее современное понимание…18
2.2 Неустойка – как способ обеспечения исполнения обязательств….31
Заключение…39
Список использованных источников ….40
-
Курсовая работа:
Основы разработки стратегических решений в деятельности организации
35 страниц(ы)
Введение ….3
1.Теоретические основы разработки стратегических решений в
деятельности организации….5
1.1. Роль и значение стратегических решений в системе управления 1.2. Понятие и сущность стратегических решений в управлении…81.3. Сравнительная характеристика стратегических решений с оперативными решениями…12РазвернутьСвернуть
2. Методические основы разработки стратегических решений….17
2.1. Подходы к определению Ресурсное, информационное и правовое обеспечение разработки стратегических решений ….17
2.2. Технология разработки и реализации стратегических решений.22
2.3. Основы анализа разрабатываемых и принимаемых решений …25
3. Разработка эффективной стратегии развития ЗАО «Железногорский хлебозавод»….….30
3.1 Общая характеристика предприятия ….30
3.2 Анализ внешней среды и оценка существующей стратегии ЗАО «Железногорский хлебозавод» ….…31
3.3. Разработка эффективной стратегии развития ЗАО «Железногорский хлебозавод»….37
Заключение….42
Список использованных источников ….….45
Приложения….48
-
Курсовая работа:
Проблемы ответственности юридических лиц
39 страниц(ы)
Введение …3
Глава 1. Понятие, сущность и основания правовой ответственности юридических лиц….5
1.1.Понятие юридической ответственности….51.2. Виды юридической ответственности….…8РазвернутьСвернуть
Глава 2 Юридическая ответственность: основания, обстоятельства, исключающие ответственность….13
2.1. Основания юридической ответственности….13
2.2. Обстоятельства, исключающие юридическую ответственность…16
2.3. Основания освобождения от юридической ответственности.
Презумпция невиновности.….18
Глава 3. Некоторые проблемы развития института юридической ответственности в российском праве….22
3.1. Перспективы развития института юридической ответственности в законодательстве Российской Федерации…22
3.2 Позитивный и негативный аспекты реализации юридической ответственности….27
Заключение …37
Список использованных источников и литературы….39
-
Курсовая работа:
Кадровая политика как стратегическая линия профессионального развития человеческих ресурсов
40 страниц(ы)
Введение.3
Глава I. Теоретические аспекты формирования кадровой политики в условиях активной инновационной деятельности.51.1. Сущность и содержание кадровой политики организации.5РазвернутьСвернуть
1.2.Взаимосвязь кадровой политики и стратегии профессионального развития человеческих ресурсов.11
1.3 Основные направления формирования кадровой политики.16
Глава II. Анализ состояния кадровой политики станции Михайловский Рудник Орловско-Курского отделения Московской железной дороги.19
2.1.Краткая характеристика станции Михайловский Рудник Орловско-Курского отделения Московской железной дороги .19
2.2.Характеристика персонала станции Михайловский Рудник Орловско-Курского отделения Московской железной дороги.24
2.3. Оценка состояния кадровой политики станции Михайловский Рудник Орловско-Курского отделения Московской железной дороги.28
Заключение.37
Список использованных источников и литературы.40
-
Курсовая работа:
Свод феодального права Соборное Уложение 1649 года
32 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ….3
ГЛАВА 1. ИСТОРИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬНОГО ПАМЯТНИКА: ПРИЧИНЫ СОЗДАНИЯ, ИСТОЧНИКИ, СОДЕРЖАНИЕ….5
1.1. Причины создания Соборного Уложения 1649 года….51.2. Источники Соборного Уложения 1649 года…8РазвернутьСвернуть
1.3. Роль Соборного Уложения 1649 года в развитии феодального права….10
ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА ОСНОВНЫХ РАЗДЕЛОВ СОБОРНОГО УЛОЖЕНИЯ 1649 ГОДА….16
2.1. Общее содержание Уложения….16
2.2. Система преступлений….22
2.3 Система наказаний….24
2.4.Уголовный процесс по Соборному Уложению 1649 года….27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ….30
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ….31
-
Курсовая работа:
39 страниц(ы)
Содержание
Введение.3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИЗУЧЕНИЯ РОЛИ И
ФУНКЦИЙ ТРУДОВОГО ПРАВА.5
1.1. Исследование функций трудового права в литературе.51.2. Критерии классификации функций трудового права.12РазвернутьСвернуть
ГЛАВА 2. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ ТРУДОВОГО ПРАВА.17
2.1. Социальная функция трудового права.17
2.2. Конституционная защита прав граждан на труд.22
2.3. Воспитательная и производственная функции трудового права.28
Заключение.34
Список используемой литературы. 37
-
Дипломная работа:
Основные направления развития электронных библиотек
54 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ….…3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ ЭЛЕКТРОННЫХ БИБЛИОТЕК РФ….6
1.1 Возникновение и развитие электронных библиотек в Российской Федерации….61.2 Понятие, структура и основные направления деятельности электронных библиотек….16РазвернутьСвернуть
ГЛАВА 2. ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ЭЛЕКТРОННЫХ БИБЛИОТЕК В СОВРЕМЕННОМ ИНФОРМАЦИОННОМ ОБЩЕСТВЕ….25
2.1 Современные тенденции развития электронных библиотек РФ….25
2.2 Стратегические направления развития электронных библиотек.….36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ….46
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ….49
ПРИЛОЖЕНИЯ….54
-
Курсовая работа:
Преступления в сфере предпринимательской деятельности
35 страниц(ы)
Введение….3
1. Правовое регулирование предпринимательской деятельности ….4
2. Понятие и краткая характеристика преступлений в сфере предпринимательской деятельности….123. Воспрепятствование законной предпринимательской деятельности.17РазвернутьСвернуть
4. Преступления, совершаемые субъектами предпринимательской деятельности….26
Заключение…30
Список литературы….32
-
Дипломная работа:
Источники современного гражданского права
70 страниц(ы)
Оглавление
Введение…3
Глава 1. Общая характеристика источников права в современном государстве.7
1.1. Источник (форма) права – понятие и признаки….….71.2. Общие положения о системе источников гражданского права по действующему гражданскому законодательству России….14РазвернутьСвернуть
1.3. Действие гражданского законодательства во времени и по кругу лиц….21
Глава 2. Особенности отдельных источников современного гражданского права
2.1. Конституция Российской Федерации – как основа правового регулирования гражданских отношений…31
2.2. Гражданское законодательство и иные правовые акты, содержащие нормы гражданского права…39
2.3. Правовой обычай как источник гражданского права….48
Заключение….78
Список литературы.….82
-
Курсовая работа:
Денежная эмиссия, как элемент денежной системы, ее виды, сущность
34 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ….3
ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ, ФУНКЦИИ И ЭЛЕМЕНТЫ ДЕНЕЖНОЙ СИСТЕМЫ
1.1 Сущность денежной эмиссии….5
1.2 Свойства, функции и элементы денежной эмиссии….91.3 Оптимальность денежной эмиссии….11РазвернутьСвернуть
ГЛАВА 2. ДЕНЕЖНАЯ ЭМИССИЯ, КАК ЭЛЕМЕНТ ДЕНЕЖНОЙ СИСТЕМЫ….14
2.1 Виды и типы денежной эмиссии.…14
2.2 Механизм проведения денежной эмиссии….18
2.3 Перспективы развития денежной эмиссии в Российской Федерации….22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ….28
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ….31