У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

«Концепции управления» - Курсовая работа
- 32 страниц(ы)
Содержание
Введение
Заключение
Список литературы

Автор: Siera
Содержание
Введение….
1. Организационно-техническая концепция управления в начале ХХ века….
2. «Индустриальная утопия» О.Ерманского…
3. Концепция А.К.Гастева….
4. Концепция «производственной трактовки» управленческих процессов Е.Ф. Розмирович….
5. Практическое применение концепции А.Гастева….
Заключение….
Список литературы….
Введение
Эволюция управленческой мысли наиболее ярко отражается в управленческих моделях, которые ученые и специалисты разрабатывали, а затем и реализовывали на практике, с целью решить назревшие проблемы, выдвигаемые обществом и реальными потребностями развития.
При управлении экономическими процессами эти потребности (точнее новый уровень потребностей) обусловливаются закономерностями и тенденциями развития: материально-технологической базы производства; совокупного работника как носителя творческого, созидательного потенциала; экономической и социальной среды; управленческой науки как таковой.
Любая наука базируется на использовании исторического опыта. Изучение уроков истории позволяет избежать противоречий и ошибок, встречающихся на ранних этапах развития науки. Наука управления в этом отношении мало отличается от других наук. Как и любая наука, она интересуется прошлым, настоящим и будущим. Анализ прошлого позволяет лучше понять настоящее, чтобы спрогнозировать будущее развитие.
Актуальность темы курсовой работы обусловлена тем, что нам необходимо критически переосмыслить опыт внутрифирменного и отраслевого управления в СССР, научиться находить наилучшие (оптимальные) решения в условиях недостаточной стабильности и неопределенности социально-экономической жизни, характерной для сегодняшней России, для того чтобы не допускать грубых ошибок в дальнейшем.
Предметом исследования является теория управления.
Объектом исследования в данной работе являются концепции упралвения Ерманского О.А., Гастева А.К., Розмировач Е.Ф.
Из цели вытекают задачи исследования:
1. Рассмотреть организационно-техническую концепцию управления в начале ХХ века;
2. Описать концепцию «Индустриальная утопия» О.Ерманского;
3. Раскрыто содержание концепции А.К.Гастева;
4. Изучить концепцию «производственной трактовки» управленческих процессов Е.Ф. Розмирович;
5. Привести примеры практического применения концепции А.Гастева.
Заключение
В ходе работы были сделаны следующие выводы:
В современных условиях перестройки экономики на основе рыночных отношений одним из приоритетных ее направлений является выработка основных теоретических и методологических позиций по использованию управления в практической деятельности российских организаций. Основной особенностью управленческой мысли становится поиск новых конкретных и реальных путей совершенствования системы управления, выработка позиции по различным проблемам управления применительно к рыночным условиям и на основе творческого осмысления передового зарубежного опыта.
Рыночная экономика требует адекватной ей системы управления, которая должна претерпеть радикальные преобразования вместе со всем обществом. В условиях перехода к рыночным отношениям важнейшим фактором успеха становится непрерывное совершенствование теории и практики управления.
Концепция создания российской теории управления исходит из полного учета особенностей российской ментальности с использованием аспектов мирового опыта управления. При этом невозможно ни слепое копирование западного и восточного опыта, ни полное отрицание достижений западной и восточной школы управления. И первое, и второе одинаково неприменимо.
В годы становления социалистического народного хозяйства были разработаны и другие теории управления. Среди них функционально-экономическая концепция И. М. Бурдянского, организационно-производственная Б. Я. Каценбогена, физиологического оптимума О. Я. Ерманского, психотехнический подход И. Н. Шпильрейна, К. К. Кекчеева и многие другие. Интенсивный поиск оптимальных методов управления социалистическим (в терминах того времени) народным хозяйством, искусства воздействия на коллектив и личность продолжался все годы советской власти вплоть до пресловутого периода застоя. В итоге была сформулирована и четко отлажена советская теория и практика управления, отвечающая требованиям административно-командной системы. Наука и искусство управления того времени имели немало достижений, и некоторые из них, особенно в области искусства управления, интересны и сейчас.
Заметное влияние на управленческую мысль того времени оказали работы по организации труда А. К. Гастева (1882—1941), в основе которых лежала идея упорядочения труда каждого члена коллектива — от руководителя до рядового исполнителя. Гастев выявил ряд функций, общих для любого работника: расчет, установка, обработка, контроль, учет и анализ. Призыв Гастева строить свою работу так, чтобы она была не только источником радости, наполненности, но и постоянной жизненной школой, обогащает современные представления об искусстве управления личностью.
Елена Федоровна Розмирович (1885-1953) - выдающийся деятель нотов-ского движения в СССР, основатель и директор первого в стране специализированного Института техники управления при ЦКК - НК РКИ СССР. С ее именем связаны и многие события Октябрьской революции.
Сформулированная ею и ее коллегами по институту весьма своеобразная концепция получила название <производственной трактовки> управленческих процессов.
Исходной методологической посылкой, как и в гастевской концепции, явилось положение о наличии общих черт в производственном и управленческом процессах. Согласно этому положению, во-первых, деятельность производственная и деятельность управленческая состоят из одних и тех же элементов (сырья, под которым для управленческой деятельности понималась, говоря современным языком, информация; орудий труда; рабочей силы), и, во-вторых, строение как производственных, так и управленческих аппаратов основано на одних и тех же принципах.
Список литературы
1. Афонин, Ю.А. Социальный менеджмент [Текст]: учебник / Ю.А. Афонин, А.П.Жабин, А.С. Панкратов.- М.: Изд-во МГУ, 2004.
2. Голубев, К.И. История менеджмента: Тенденция гуманизации [Текст] / К.И. Голубев.- М.: Юридический центр Пресс, 2003.- 223 с.
3. Егоршин А.П. Основы менеджмента [Текст] / А.П. Егоршин.- Н-Новгорд, НИМБ, 2008.
4. Коргова, М.А. История менеджмента [Текст]: Учебное пособие / М.А.Коргова, А.М.Салогуб.- М.: Феникс, 2010.
5. Коробко, В.И. Теория управления [Текст]: Учеб. Пособие / В.И. Коробко В.И.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008.
6. Костин, В.А. Теория управления [Текст]: учеб. Пособие /В.А. Костин.- М.: Гардарики, 2004.
7. Кравченко, А.И. История менеджмента [Текст]: Учебное пособие / А.И.Кравченко. – М.: Академический проект – Трикста, 2005.
8. Мазур, И.И.Всеобщая история менеджмента [Текст] / И.И.Мазур, Б.Д.Шапиро.- М.: Елима, 2006.- 888 с.
9. Мильнер, Б. З. Теория организации [Текст] / Б.З. Мильнер.- М., 2007.
10. Мухин, В.И. Основы теории управления [Текст]: Учебник / В.И. Коробко. -М., Экзамен, 2002.- 256 с.
11. Никифоров, Г.С. Психология менеджмента [Текст] / Г.С. Никифоров.- Харьков, Гуманитарный центр, 2007.
12. Чудновская, С.Н. История менеджмента [Текст]: учебник / С.Н. Чудновская.- СПб.: Питер, 2004.
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
-
Курсовая работа:
Эволюция концепций управления маркетингом
34 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА КОНЦЕПЦИЙ УПРАВЛЕНИЯ МАРКЕТИНГОМ 5
1.1 Роль и функции маркетинговой деятельности в системе управления организации 51.2 Этапы развития концепций управления маркетингом 8РазвернутьСвернуть
2. АНАЛИЗ РАННИХ ЭТАПОВ КОНЦЕПЦИЙ УПРАВЛЕНИЯ МАРКЕТИНГОМ 12
2.1 «Донаучный» этап формирования инструментов маркетинга 12
2.2 Концепции управления маркетингом субъекта 14
3. АНАЛИЗ СОВРЕМЕННОГО ЭТАПА КОНЦЕПЦИЙ УПРАВЛЕНИЯ МАРКЕТИНГОМ 21
3.1 Концепции маркетингового управления субъектом 21
3.2 «Нетворк»-маркетинг 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32
ЛИТЕРАТУРА 34
-
Курсовая работа:
Характеристика концепций управления предприятием
31 страниц(ы)
Введение 3
1. Характеристика концепций управления 5
1.1. История развития систем управления 5
1.2. Классификация школ и подходов 61.3. Школа научного управления 9РазвернутьСвернуть
1.4. Классическая школа 10
1.5. Школа человеческих отношений 12
1.6. Школа поведенческих наук 14
1.7. Школа науки управления 15
2. Характеристика подходов 17
2.1. Процессный подход 17
2.2. Системный подход 18
2.3. Ситуационный подход 20
3. Сравнительная характеристика зарубежных школ управления 22
3.1. Сходства и различия школ в подходах к управлению 22
3.2. Вклад школ в развитие управленческой мысли 23
Заключение 26
Список использованной литературы 30
-
Курсовая работа:
35 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОБЩАЯ КОНЦЕПЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5
1.1 Сущность кадровой политики 5
1.2 Особенности кадровой политики 82. ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 10РазвернутьСвернуть
2.1 Общие принципы 10
2.2 Специфические и частные принципы 11
3. ПУТИ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА 16
3.1 Пути построения систем управления карьерным процессом 16
3.2 Методы развития персонала 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 33
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35
-
Курсовая работа:
38 страниц(ы)
Введение….…3
1. Методологические подходы к организации и управлению маркетинговой деятельностью на предприятии….52. Концепции управления маркетингом….7РазвернутьСвернуть
3. Стратегическое планирование маркетинга….10
4 Маркетинговый анализ и аудит…13
5. Процесс управления маркетингом….21
6. Контроль за осуществлением маркетинговых мероприятий….30
Заключение….34
Список использованной литературы….37
-
Курсовая работа:
Основные тенденции управления персоналом в конце ХХ века
36 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРИИ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА В КОНЦЕ ХХ ВЕКА
1.1. Характеристика этапов развития управления персоналом 51.2. Теория человеческого капитала 6РазвернутьСвернуть
1.3. Концепция управления персоналом 8
1.4. Перспектива развития научного менеджмента 13
1.5. Особенности управления персоналом в конце ХХ века
в культурно - досуговой сфере 14
1.6. Эвристический подход к управлению персоналом 15
2. ТЕНДЕНЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КОНЦЕ ХХ ВЕКА
2.1. Партисипативное управление 18
2.2. Социотехническое конструирование 21
2.3. Корпоративная и организационная культура 23
2.4. Коучинг и технократизм 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 34
Не нашли, что искали?
Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ
Предыдущая работа
Теории структуры капитала и их практическое применениеСледующая работа
Управление сбытом продукции на малом предприятии




-
Контрольная работа:
Информационное обеспечение логистического процесса
16 страниц(ы)
Введение….
1. Понятие информационных потоков….
2. Информационно-управленческие технологии….
3. Информационные технологии….Заключение….РазвернутьСвернуть
Список литературы….
-
Курсовая работа:
44 страниц(ы)
Введение…
1. Бухгалтерский учет внеоборотных активов….
1.1 Бухгалтерский учет основных средств….
1.2. Бухгалтерский учет нематериальных активов…1.3. Бухгалтерский учет капитальных вложений….РазвернутьСвернуть
2. Аудит внеоборотных средств….
2.1 Аудит основных средств…
2.2 Аудит нематериальных активов…
3. Характеристика предприятия….
4. Планы и программы аудита внеоборотных активов МУП «Единый заказчик»…
Заключение…
Список литературы….
-
Контрольная работа:
17 страниц(ы)
Введение….
1. Проблемы создания единого экономического пространства в рыночных условиях….
2. Сохранение территориальной ценности государства….Заключение….РазвернутьСвернуть
Список литературы….
-
Контрольная работа:
Комплексная оценка интенсификации производства
17 страниц(ы)
1.Организационно- экономическая характеристика…
2. Комплексная оценка интенсификации производства на примере ОАО «Хлебозавод № 5»….2.1 Анализ выполнения плана и динамики по объему и ассортименту выпускаемой и реализованной продукции….РазвернутьСвернуть
2.2 Анализ обеспеченности предприятия рабочей силой и производительности труда….
2.3 Анализ состояния и использования основных фондов….
Список литературы….
Приложения….
-
Курсовая работа:
Стратегия международной деятельности фирмы
42 страниц(ы)
Введение
1 Теоретические аспекты стратегии международной деятельности предприятия
1.1 Понятие и виды стратегии международной деятельности1.2 Этапы разработки стратегии международной деятельности организацииРазвернутьСвернуть
1.3 Проблемы реализации стратегии международной деятельности организации
2 Анализ стратегии международной деятельности ОАО «Вимм-Билль-Данн»
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия
2.2 Этапы вступления ОАО «Вимм-Билль-Данн» на международный рынок
3 Пути развития стратегии международной деятельности ОАО «Вимм-Билль-Данн»
Заключение
Список использованных источников
-
Отчет по практике:
Организационно-экономическая деятельность ЗАО «ЗАРА СНГ»
34 страниц(ы)
Введение
Часть 1. Общая характеристика деятельности организации
Часть 2. Индивидуальное задание. Особенности планирования, отбора и найма персоналаЧасть 3. Индивидуальное задание. Аттестация сотрудниковРазвернутьСвернуть
Заключение
Список использованных источников
-
Контрольная работа:
19 страниц(ы)
Введение….
1. Сущность и функции финансов предприятия….
2. Прибыль предприятия. Факторы, влияющие на величину прибыли…3. Виды налогов уплачиваемых предприятием…РазвернутьСвернуть
Заключение….
Список литературы….
-
Курсовая работа:
38 страниц(ы)
Введение….3
1. Теоретические основы бухгалтерского учета капитала….5
2. Теоретические основы методики аудиторской проверки проведения аудиторской проверки капитала….173. Общий план и программа аудиторской проверки учета капитала организации…21РазвернутьСвернуть
Заключение….36
Список использованной литературы….38
Приложения
-
Дипломная работа:
79 страниц(ы)
Введение….
1. Понятие и правовая природа договора купли-продажи….
1.1. История развития и место договора купли-продажи в системе договорного права…1.2. Понятие договора купли-продажи и его виды …РазвернутьСвернуть
1.3. Элементы договора купли-продажи….
2. Механизм правового регулирования договора купли-продажи….
2.1. Права и обязанности сторон договора купли-продажи….
2.2. Заключение и исполнение договора купли-продажи….
3. Проблемы правового регулирования договора купли-продажи…
3.1. Проблемы, возникающие при заключении договора купли-продажи….
3.2. Последствия нарушений условий купли-продажи товаров и порядок возмещение ущерба…
Заключение….73
Библиографический список….76
Приложения…. 79 -
Контрольная работа:
Анализ финансовой устойчивости предприятия
16 страниц(ы)
Введение….
1. Понятие финансовой устойчивости предприятия…
2. Информационная база анализа финансовой устойчивостипредприятия….РазвернутьСвернуть
3. Анализ коэффициентов финансовой устойчивости предприятия….
4. Анализ кредитоспособности предприятия….
Заключение….
Список литературы….