СтудСфера.Ру - помогаем студентам в учёбе

У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

Отчет по практике ИП Безносов - Отчет по практике №31136

«Отчет по практике ИП Безносов» - Отчет по практике

  • 31 страниц(ы)

Содержание

Введение

Заключение

Список литературы

фото автора

Автор: prokopiev26

Содержание

Введение 3

1. Характеристика предприятия

1.1. Цели и задачи предприятия 5

1.2. Организационная структура предприятия 5

1.3. Организационно – правовая форма предприятия 7

1.4. Внешняя среда организации 8

1.5. Внутренняя среда организации 9

2. Характеристика персонала предприятия

2.1. Кадровое планирование в организации 14

2.2. Набор и отбор кадров 15

2.3. Профессиональная ориентация и адаптация персонала 19

2.4. Оценка персонала и результатов его трудовой деятельности 20

3. Психологическая характеристика коллектива

3.1. Социально-психологические черты личности 22

3.2. Составление шкалы наблюдения за чертами личности 24

3.3. Социально - психологический климат 25

3.4. Взаимоотношения в коллективе и исследование их структуры 27

Заключение 29

Список используемой литературы 31


Введение

Квалификационная практика является важной частью учебного процесса, и имеет цель: получение необходимых теоретических знаний и практического опыта, путем осуществления исследования на конкретном предприятии.

В ходе прохождения практики была исследована деятельность индивидуального предпринимателя «Безносов».

ИП «Безносов» является коммерческой организацией, деятельность которого направлена на оказание услуг по перевозке пассажиров и транспортировке грузов с целью получения прибыли и удержания своих позиций на рынке. Сегодня можно констатировать, что ИП «Безносов» — успешное и, главное, стабильно работающее предприятие.

Квалификационная практика направлена на решение следующих задач:

- дать краткую характеристику предприятия;

- рассмотреть персонал предприятия;

- составить психологический портрет коллектива.

Работа состоит из трех глав. Первая глава направлена на изучение общей характеристики предприятия. Так, определена цель и задачи деятельности, рассмотрена организационная структура и организационно- правовая форма. Помимо этого в первой главе проанализирована внешняя и внутренняя среда предприятия.

Вторая глава направлена на отражение сущности персонала, а именно в ней определен порядок планирования кадров, подбор и отбор, оценка, профориентация и социальная адаптация персонала.

Третья глава характеризует психологические аспекты коллектива, социально-психологический климат и др.

В заключение сделаны выводы по собранному и изученному материалу.

В процессе написания отчета была изучена следующая литература: статьи журналов и газет, сведения на сайтах в Интернете, договоры, которые заключает ИП со своими клиентами. Также была изучена законодательная база.

Полученные знания и опыт сыграют важную роль в дальнейшей жизни специалистов и смогут гарантировать получение хорошей работы, благодаря которой работник сможет удовлетворить свои личные и социальные потребности.


Заключение

Таким образом, изучив деятельность ИП «Безносов», можно сделать следующие выводы.

Индивидуальный предприниматель «Безносов» был зарегистрирован в 2004 году в городе Ижевске. Он действует на основании выданной ему лицензии.

Целью деятельности ИП «Безносов», является: получение прибыли за счет создания условий для свободной предпринимательской деятельности; насыщение потребительского рынка услугами.

Основными же задачами являются: предоставление автотранспортных услуг; повышение качества обслуживания клиентов; получение максимальной прибыли; расширение рынка сбыта услуг; сокращение издержек; повышение рентабельности.

За этот незначительный отрезок времени ИП «Безносов» успел завоевать свои позиции на рынке. Смог достигнуть определенных результатов путем осуществления деятельности, направленной на перевозку пассажиров и транспортировку грузов. На сегодняшний день, осуществляемая им дельность считается успешно развивающейся. Все это было достигнуто, благодаря, осуществлению эффективной работы не только им, но и всем коллективом.

После изучения общей характеристики был исследован персонал. Так было выявлено, что работники составляют основную ценность предприятия. От того, как они выполняют работу во многом зависят результаты деятельности всех организации. Индивидуальный предприниматель Безносов делает все возможное, чтобы работники были заинтересованы в результатах своего труда, испытывали удовлетворение от выполняемой ими работы.

Также были изучены социально – психологические аспекты личности. На данном предприятии присутствуют работники, характеры которых значительно отличаются друг от друга, поэтому им иногда сложно общаться между собой.

В целях определения социально – психологического климата было проведено тестирование.

Результаты тестирования показали, что в целом на данном предприятии сложился благоприятный социально психологический климат. Работники не испытывают не уважения по отношению друг к другу, нет предвзятости и оскорблений, их признают как личность, считаются с их взглядами на жизнь и в отношении работы. В целом сложилась теплая компания, существует высокий уровень заботы о людях, стремление установить приятную атмосферу, удобный темп работы.

Также была проведена социометрия. После ее проведения были распределены симпатии и антипатии. В ходе этого выделились следующие психотипы личностей: «звезды», «предпочитаемые» «пренебрегаемые» - «изолированные» «отвергаемые». Кроме того, было выявлено, что на величину статуса влияют внешний вид, успехи в ведущей деятельности, умственная одаренность, общительность, стабильность (устойчивость нервной системы). Также было выявлено, что лидером стал самый не популярный человек.

В заключение следует отметить, что руководителю любых форм собственности необходимо формировать здоровой работоспособный коллектив, создавать все условия для развития личности, создавать благоприятные социально – психологические взаимоотношения, так как все это оказывает существенное влияние на эффективность работы предприятия.


Список литературы

1. Базаров Т.Ю. Управление персоналом – М.: Инфра-М, 2000. 224с.

2. Веснин В. Р. «Основы менеджмента». – М.:«ЮНИТИ»,2002.– 326 с.

3. Герчикова П.Н. Менеджмент. – М.: ЮНИТИ, 1994 г.

4. Зайцев Г.Г. Управление персоналом, учебное пособие, М.:“Северо-Запад”,2001, с.250.

5. Кибанов А.Я. Управление персоналом: Регламентация труда: Учебное пособие – 3- е изд. пер. и доп./ А.Я. Кибанов, Г.А. Малид – Заде, Т.А. Родкина. – М.: Из –во «Экзамен», 2003. – 480 с.

6. Кибанов А. Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом: отбор и оценка при найме, аттестация: Учебное пособие для студентов вузов. – 2-е изд., перер. и доп./А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. – М.: Издательство «Экзамен», 2005. – 416 с.

7. Мескон М.Х. и др. Основы менеджмента. М.: дело 1992 г.

8. Майкл Мескон, Майкл Альберт, Франклин Хедоури, Основы менеджмента: Пер. с англ., М.:«Дело ЛТД»,2000 г.-560 с.

9. Поршнев В.Г. Управление организацией. М.: 2001.

10. Психологические аспекты подбора и проверки персонала. Составитель сборника Литвинцева. М.: 1997.

11. Кабушкин А.Н. Основы менеджмента. Учебное пособие. – Минск. 1998.

12. Кишкель Е.Н. Управленческая психология. М.: 2002.

13. Управление персоналом, учебное пособие /под ред. Сербиновского Б.Ю. и Самыгина С.М. М.:“Приор”, 1999, с. 450.

14. Уткин Э.А. “Мотивационный менеджмент”, М.:“ЭКМОС”,2000. 160 с.


Тема: «Отчет по практике ИП Безносов»
Раздел: Менеджмент
Тип: Отчет по практике
Страниц: 31
Цена: 300 руб.
Нужна похожая работа?
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
  • Цены ниже рыночных
  • Удобный личный кабинет
  • Необходимый уровень антиплагиата
  • Прямое общение с исполнителем вашей работы
  • Бесплатные доработки и консультации
  • Минимальные сроки выполнения

Мы уже помогли 24535 студентам

Средний балл наших работ

  • 4.89 из 5
Узнайте стоимость
написания вашей работы
Похожие материалы
  • Методические указания:

    Программа производственной и преддипломной практик для студентов специальности 080105.65 – финансы и кредит

    34 страниц(ы) 

    Программа определяет цели и задачи производственной и преддипломной практик, обязанности студентов и руководителей практики; состав и содержание отчета по производственной и преддипломной практике, а также способствует ориентации студентов на выбор темы дипломной работы.
  • Отчет по практике:

    Отчет по практике педагога психолога в МБДОУ ДСКВ №12

    44 страниц(ы) 

    Отчет по практике
    Дневник
  • Отчет по практике:

    Отчет по практике ИП Гой А.В.

    34 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 2
    1.1.Документирование хозяйственных операций и организация документооборота 4
    1.2. План счетов. Порядок работы 6
    1.3 . Учет денежных средств. Учет расчетно-кассовых операций 7
    1.4 Учет основных средств и нематериальных активов 7
    1.5. Учет долгосрочных инвестиций и финансовых вложений 8
    1.6. Учет материалов 9
    1.7. Учет дебиторской и кредиторской задолженности и расчеты с подотчетными лицами 10
    1.8. Правила организации наличного денежного и безналичного обращения РФ 11
    1.9. Прогнозирование наличного денежного оборота 11
    1.10. Правила составления и представления «Отчета о кассовых оборотах учреждения Банка и кредитных организаций». Организация анализа состояния наличного денежного оборота 12
    1.11. Организация кассовой работы на предприятии 14
    1.12. Порядок совершения операций с наличными деньгами и безналичными расчетами 14
    1.13. Организация работы с неплатежными, сомнительными и имеющие признаки подделки денежной наличностью 18
    1.14. Организация работы на контрольно – кассовых машинах (ККМ) 19
    1.15. Ревизия ценностей и проверка организации кассовой работы. Ответственность за нарушения кассовой дисциплины 21
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 29
    ПРИЛОЖЕНИЯ 31
  • Отчет по практике:

    Отчет по практике ИП в качестве программиста

    30 страниц(ы) 

    Введение….3
    1. Характеристика предприятия ИП Кузнецов….4
    2.Знакомство с организационной структурой….6
    3.Изучение аппаратных и программных средств…9
    4.Разработать структуру программного проекта на ИП…14
    Заключение…29Список используемой литературы….30
  • Доклад:

    Программапроизводственной и преддипломной практик для студентов специальности 080105.65 – финансы и кредит

    34 страниц(ы) 

    Программа определяет цели и задачи производственной и преддипломной практик, обязанности студентов и руководителей практики; состав и содержание отчета по производственной и преддипломной практике, а также способствует ориентации студентов на выбор темы дипломной работы.
  • Отчет по практике:

    Предварительный договор в гражданском праве

    24 страниц(ы) 

    Введение 5
    Отчет по практике 7
    Заключение 21
    Список литературы 24
    Приложения 25

    1 день Прошел инструктивное совещание с руководителем практики от Организации и уточнил контакты линейного руководителя, а также ознакомился с правилами в отношении субординации, внешнего вида, графика работы, техники безопасности и норм охраны труда. Изучил инструкции по технике безопасности и пожароопасности, схемы аварийных проходов и выходов. Заполнил документы о согласии на обработку персональных данных. Ознакомился с основным функционалом и обязанностями.
    2 день Ознакомился с нормативной правовой базой организации:
    - изучил Гражданский кодекс РФ, иные федеральные законы и подзаконные нормативные правовые акты, устав организации, правила внутреннего трудового распорядка, другие локальные нормативные акты организации
    - ознакомился со структурой и функциями ГБУЗ ЯНАО "Лабытнангская городская больница"
    3 день Проанализировал судебно-арбитражную практику ГБУЗ ЯНАО "Лабытнангская городская больница"
    4 день Изучил, проанализировал и обобщил практику исполнения и расторжения хозяйственных договоров, результаты рассмотрения претензий
    5 день Принял участие в консультировании работников по организационно-правовым вопросам, вопросам текущего законодательства, его изменений и дополнений.
    6 день Принял участие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера
    7 день Выходной.
    8 день Принял участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы
    9 день Изучил, проанализировал и обобщил практику исполнения и расторжения хозяйственных договоров, результаты рассмотрения претензий
    10 день Принял участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности организации
    11 день Принял участие в подготовке юридических документов
    12 день Изучение работы юрисконсульта по обеспечению законности заключаемых субъектом хозяйствования договоров, по разработке и составлению проектов договоров, по участию в преддоговорных спорах и составлению проекта протокола разногласий
    13 день Анализ договора. Составление протокола разногласий.
    14 день Выходной.
    15 день разработка типового договора возмездного оказания услуг
    16 день изучение и анализ документов о необходимости обращения в суд
    подготовка проекта заявление на возбуждение приказного производства
    Собрал и систематизировал материалы, необходимые для подготовки отчета
    Оформил отчет о прохождении практики.

Не нашли, что искали?

Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ

Наши услуги
Дипломная на заказ

Дипломная работа

от 8000 руб.

срок: от 6 дней

Курсовая на заказ

Курсовая работа

от 1500 руб.

срок: от 3 дней

Отчет по практике на заказ

Отчет по практике

от 1500 руб.

срок: от 2 дней

Контрольная работа на заказ

Контрольная работа

от 100 руб.

срок: от 1 дня

Реферат на заказ

Реферат

от 700 руб.

срок: от 1 дня

Другие работы автора
  • Курсовая работа:

    Сравнительный анализ налога на доходы физических лиц в России и за рубежом

    38 страниц(ы) 

    Введение 3
    Глава 1. Характеристика НДФЛ в России 5
    1.1. Общая характеристика налога 5
    1.2. Анализ роли и места НДФЛ в налоговой системе России 17
    Глава 2. НДФЛ в США 26
    2.1. Общая характеристика налога 26
    2.2.Анализ роли и места НДФЛ в налоговой системе страны 28
    Глава 3. Сравнительный анализ 32
    3.1.Общие черты и отличительные черты 32
    3.2. Тенденции сближения и расхождения 33
    Заключение 40
    Список использованной литературы 42
  • Дипломная работа:

    Сравнительный анализ системы налогов и налогообложения малого предпринимательства (ООО «Нестле»)

    94 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Краткая характеристика ООО «Нестле» 5
    1.1. Правовой статус и местоположение 5
    1.2. Область деятельности 7
    1.3. Организационная структура предприятия 8
    1.4. Основные технико-экономические показатели 15
    1.5. Анализ финансового состояния ООО «Нестле» 20
    2. Теоретические основы налогообложения 34
    2.1. Налоговая система (традиционная) 34
    2.2. Упрощенная система 46
    2.3. Вмененный доход 57
    2.4. Сельскохозяйственный доход 62
    3. Сравнительный анализ системы налогов и налогообложения малого предпринимательства 65
    3.1. Расчет налоговой нагрузки при традиционной системе 65
    3.2. Расчет налоговой нагрузки при упрощенной системе 69
    3.3. Сравнительная характеристика налоговых режимов при традиционной и при упрощенной системе 72
    Заключение 81
    Список литературы 84
    Приложения 87
  • Отчет по практике:

    Отчет по практике ООО Дэфи

    33 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Общая характеристика организации 6
    1.1. Правовой статус предприятия 6
    1.2. Основные виды деятельности, экономическая среда функционирования 7
    1.3. Организационная структура управления предприятием 10
    2. Финансовая деятельность организации 15
    2.1. Задачи и функции финансовой деятельности организации 15
    2.2. Организация бухгалтерского учета и системы внутреннего контроля в ООО «Дефи» 16
    3. Анализ деятельности организации 19
    3.1. Основные показатели и финансовая отчетность 19
    3.2. Анализ деятельности организации по финансовой отчетности 25
    3.3. Список использованных источников
  • Дипломная работа:

    Финансовое состояние коммерческой организации на примере ИП Глухов

    83 страниц(ы) 

    Введение 3
    1 Теоретические аспекты финансового состояния организации 6
    1.1 Сущность, функции финансов организации 6
    1.2 Понятие финансового состояния организации 9
    2 Финансовая характеристика организации и финансовый анализ
    деятельности ИП Глухов А.В. 22
    2.1 Организационно-правовая форма, основные финансовые показатели деятельности 22
    2.2 Анализ финансового состояния ИП Глухов А.В.
    Финансовая устойчивость и платежеспособность организации 30
    3 Предложения по укреплению финансового состояния организации 46
    3.1 Совершенствование связей с поставщиками и покупателями 46
    3.2 Предложения по развитию организации в будущем 61
    Заключение 72
    Список использованной литературы 75
    Приложения 78
  • Курсовая работа:

    Организация приемки товара в магазине

    36 страниц(ы) 

    Введение…. 3
    1. Основные направления развития торговли
    в условиях рыночной экономики….
    4
    2. Содержание торгово-технологического процесса склада….… 9
    3. Порядок приемки товаров по количеству.
    Особенности приемки отдельных групп товаров….
    10
    4. Порядок приемки товаров по качеству.
    Особенности приемки отдельных групп товаров….
    14
    5. Организация контроля за качеством товаров
    в торговом предприятии. Сертификация….
    17
    6. Формы воздействия на поставщиков за поставку товаров,
    не соответствующих стандартам, сертификатам,
    договорным обязательствам….
    21
    7. Характеристика кафе «Тетушка Молли».
    Организация приемки товаров по количеству и качеству
    на данном предприятии….
    23
    8. Конъюнктура рынка… 32
    9. Выводы и предложения…. 35
    Список литературы…. 36
  • Дипломная работа:

    Проблемы регионального рынка труда и пути их решения на примере Администрации города Сарапула

    105 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ХАРАКТЕРИСТИКА РЕГИОНАЛЬНОГО РЫНКА ТРУДА 5
    1.1. Общая характеристика Удмуртской Республики и г. Сарапула 5
    1.2. Оценка показателей социально-экономического развития Удмуртской Республики и г. Сарапула 10
    1.3. Органы, осуществляющие управление рынком труда Удмуртской Республики и г. Сарапула 14
    1.4. Характеристика трудовых ресурсов Удмуртской Республики и города Сарапула 17
    1.5. Анализ занятости населения Удмуртской республики и г. Сарапула и проблемы регионального рынка труда 23
    2. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА И ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ АДМИНИСТРАЦИИ Г. САРАПУЛА В ДАННОЙ СФЕРЕ 43
    2.1. Понятие рынка труда, подходы к регулированию рынка труда 43
    2.2. Характеристика Администрации г. Сарапула 62
    2.3. Анализ деятельности Администрации г. Сарапула в области регулирования рынка труда 74
    3. НАПРАВЛЕНИЯ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ РЫНКА ТРУДА Г. САРАПУЛА 78
    3.1. Перспективные направления решения проблем рынка труда 78
    3.2. Предложения в рамках решения проблем рынка труда 79
    3.3. Оценка социальной и экономической эффективности предложений 88
    3.4. Организация внедрения проектных мероприятий 90
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 92
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 96
    ПРИЛОЖЕНИЕ
  • Дипломная работа:

    Управление конфликтами в трудовых коллективах на примере ОАО Мобилбaнк

    83 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ 6
    1.1. История создания, цели, задачи предприятия 6
    1.2. Основные виды деятельности 7
    1.3. Организационная структура управления предприятием 14
    1.4. Характеристика персонала предприятия.
    Организация оплаты труда 17
    2. ЭКОНОМИКО-ФИНАНСОВЫЙ АНАЛИЗ
    ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 23
    2.1. Анализ основных технико-экономических показателей 23
    2.2. Анализ основных и оборотных средств 24
    2.3. Анализ финансового состояния предприятия 32
    2.4. Анализ финансового результата и пути его улучшения 38
    3. АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ И ПУТИ
    СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ
    НА ПРЕДПРИЯТИИ 42
    3.1. Теоретические основы управления конфликтами 42
    3.2. Особенности управления трудовыми конфликтами
    на предприятии 52
    3.3. Совершенствование управления конфликтами в
    трудовом коллективе предприятия 57
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 64
    ПРИЛОЖЕНИЯ 67
  • Курсовая работа:

    Внебюджетные фонды и их роль в финансовой системе РФ

    32 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    1. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ ФОНДЫ И ИХ РОЛЬ В ФИНАНСОВОЙ СИСТЕМЕ РФ 4
    1.1. Значение внебюджетных фондов 4
    1.2. Назначение и виды внебюджетных фондов 5
    1.3. Доходы и расходы внебюджетных фондов: виды, структура, порядок утверждения 16
    2. АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ СРЕДСТВ НА ВЫПЛАТУ ПЕНСИЙ И ПОСОБИЙ НА ПРИМЕРЕ ОТДЕЛЕНИЯ ПФР ПО УР 22
    3. ПРИМЕР РАСЧЕТА ВЗНОСОВ НА СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ 29
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 33
  • Курсовая работа:

    Яйцо и его продукты на примере ГУСП «Ижевская птицефабрика

    29 страниц(ы) 

    Введение…. 3
    1. Теоретические аспекты ситуации на рынке производства и сбыта яиц …. 4
    2. Общая характеристика ГУСП «Ижевская птицефабрика»….… 8
    2.1. Местоположение, правовой статус и виды деятельности
    предприятия… …. 8
    2.2. Организационное устройство, размеры и специализация
    организации…. 11
    2.3. Финансовое состояние предприятия …. 14
    3. Яйцо: пищевая ценность, классификация, требования к качеству, условия хранения … … 17
    3.1. Пищевая ценность яиц …. 17
    3.2. Требования к качеству яиц, методика определения качества …. 19
    3.3. Ассортимент яиц на ГУСП «Ижевская птицефабрика» …21
    3.4. Хранение, маркировка и упаковка яиц …22
    3.5. Продукты из яиц … 24
    Заключение …26
    Список используемой литературы …. 29
  • Реферат:

    Тоталитаризм, характерные черты парламентаризма

    14 страниц(ы) 

    Введение 2
    1. Понятие тоталитаризма 3
    2. Характерные черты тоталитаризма 4
    Заключение 13
    Список литературы 14