У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

«Особенности подготовки и проведения делового совещания» - Контрольная работа
- 17 страниц(ы)
Содержание
Введение
Заключение
Список литературы

Автор: Siera
Содержание
Введение….
1. Подготовка к проведению делового совещания….
2. Ведение делового совещания…
3. Завершение делового совещания, составление протокола….
Заключение….
Список литературы…
Введение
Кроме деловых бесед и коммерческих переговоров, в предпринимательской практике широко распространены особые формы ведения деловых разговоров - совещания, которые представляют собой способ открытого коллективного обсуждения тех или иных вопросов.
Формы такого обсуждения очень разнообразны. Это съезды, конференции, симпозиумы, собрания, заседания, семинары. Решения, принимаемые на этих мероприятиях, обычно эффективнее тех, что принимаются узким кругом управленцев.
Цель делового совещания заключается в том, чтобы обеспечить свободную дискуссию и выработать общее решение на основе учета самых разных мнений.
Деловые совещания очень разнообразны. Обычно выделяют следующие их виды: диктаторские (право голоса у руководителя, остальные молча слушают, получая часто нагоняй от шефа); автократические (ведутся в диалоговом режиме, когда руководитель задает вопросы каждому участнику и получает ответы на них); сегрегативные (когда планируются доклад руководителя и выступления назначенных им подчиненных); дискуссионные (для них характерен свободный обмен мнениями, вырабатывается решение, которое принимается голосованием участников с последующим утверждением руководителем); свободные (это совещания без четкой повестки дня и без председателя. Чаще всего они являются составной частью собрания, когда обсуждение какой-либо проблемы зашло в тупик. В этом случае председатель собрания объявляет большой перерыв, в ходе которого стихийно возникают кулуарные совещания).
Цель работы: рассмотреть особенности подготовки и проведения делового совещания.
Заключение
В ходе работы были сделаны следующие выводы:
После того как принято решение о проведении совещания, намечается состав участников.
Поскольку деловое совещание предполагает свободную дискуссию, необходимо прежде всего подобрать дискутантов. Причем речь идет не о поиске угодных руководству лиц, а о привлечение к участию в дискуссии достаточно спокойных, выдержанных людей, способных корректно реагировать на противоположные точки зрения и их приверженцев.
Определяя время начала совещания, следует принять во внимание ритм работы.
Требуется заблаговременно оповестить участников совещания о его проведении и познакомить с повесткой дня, со всеми нужными материалами, чтобы их выступления были продуманы заранее.
В основном приглашенные на совещание рассаживаются за стол, имеющий прямоугольную форму. Это крайне неудобно и руководителю и участникам совещания.
Начинать совещание нужно точно вовремя и сразу согласовать с его участниками правила совместной работы, например, регламент выступлений или порядок принятия решений.
Совещание можно закончить подведением итогов. Обычно это итоговое заключение стараются опустить - все устали и торопятся. Но, потратив на него немного времени, вы сильно продвинетесь в исполнении задуманного. Именно на конечном этапе часто теряются хорошие идеи. Эффективно проведенное совещание должно иметь конкретные последствия.
Список литературы
1. Дараховский И.С., Прехул Т.В. Бизнес и менеджер.- Москва, 1999.
2. Фишер Р., Эртель Д. Подготовка к переговорам.- Москва, Филинъ, 2001.
3. Нарушак В.Б., Степанова Л.А. Психология внутрифирменного менеджмента: Практическое руководство для менеджеров по персоналу.- М., 2002.- 96 с.
4. Семенов А.К., Маслова Е.Л. Психология и этика менеджмента и бизнеса: Учебное пособие.- 2-е изд.-М.: Информационно-внедренческий центр «Маркетинг», 2003.-200 с.
5. Психология и этика делового общения: Учебник для ВУЗов / Под ред. проф. В.Н. Лавриненко .- 3-е. изд., перераб. и доп.- М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.-327с.
6. Де Джордж Р. Т. Деловая этика. Том 1.- Изд-во: Прогресс; Экономическая школа, 2001.
7. Герчикова И.Н. Деловая этика и регулирование международной коммерческой практики.- Изд-во: Консалтбанкир, 2003.
8. Де Джордж Р. Т. Настольная книга бизнесмена. Деловая этика. – Изд-во: Норма, 2004.
9. Бреннен Л. Новая энциклопедия этикета. Деловой этикет 21 века.- Изд-во: Рипол, 2004.
10. Кузьмин Э.Л. Дипломатическое и деловое общение: правила игры.-Изд-во: Норма, 2005.
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
- Цены ниже рыночных
- Удобный личный кабинет
- Необходимый уровень антиплагиата
- Прямое общение с исполнителем вашей работы
- Бесплатные доработки и консультации
- Минимальные сроки выполнения
Мы уже помогли 24535 студентам
Средний балл наших работ
- 4.89 из 5
написания вашей работы
-
Курсовая работа:
32 страниц(ы)
Введение 3
Понятие, классификация совещаний, подготовка к проведению
делового совещания 5
Ведение делового совещания 9Этапы принятия решений 17РазвернутьСвернуть
Документальное оформление подготовки и
проведения деловых совещаний 21
Заключение 28
Список использованной литературы 31
-
Дипломная работа:
Егэ в начальной школе:особенности подготовки и проведения
40 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ…3
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОВЕДЕНИЯ ЕГЭ В НАЧАЛЬНОЙ ШКОЛЕ
1.1. Совокупность требований к планируемым результатам по русскому языку….61.2. Особенности подготовки к ЕГЭ по русскому языку в 4 классе и система оценивания этих работ.…14РазвернутьСвернуть
ГЛАВА II. ОПЫТНО- ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ РАБОТА
2.1. Методика проведения ЕГЭ по русскому языку в 4 классе….29
2.2. Анализ опытно- педагогической работы по теме исследования ….33
ГЛАВА III. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
3.1. Методические рекомендации учителям начальных классов при подготовки и проведии ЕГЭ по русскому языку в 4 классе
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…
-
Дипломная работа:
Протокольное сопровождение деловых мероприятий в сфере спорта
81 страниц(ы)
Введение 3
Глава I. Протокольное сопровождение спортивных мероприятий 8
1.1. Понятие протокольного сопровождения 81.2. Особенности протокольного сопровождения спортивных мероприятий международного уровня 25РазвернутьСвернуть
1.3. Церемониал спортивных мероприятий международного уровня 28
Выводы по Главе 1 32
Глава II. Лингвистическое сопровождение спортивных мероприятий международного уровня 33
2.1. Особенности лингвистического сопровождения деловых мероприятий в сфере спорта 34
2.2. Понятие спортивной лексики 38
2.3. Классификация спортивной лексики 41
2.4. Способы перевода лексических единиц с английского языка на русский язык 44
Выводы по Главе II 49
Глава III. Особенности протокольного и лингвистического сопровождения спортивных мероприятий международного уровня 50
3.1. Особенности протокольного сопровождения Олимпийских Игр 51
3.2. Особенности лингвистического сопровождения Олимпийских Игр. 54
3.2.1. Особенности перевода спортивной лексики с английского языка на русский язык 56
Выводы по Главе III 75
Заключение 76
Список использованной литературы 79
Список лексикографических источников 81
-
Дипломная работа:
Особенности подбора и расстановки кадров в организации
31 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ….… 3
ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ ПОДБОРА И РАССТАНОВКИ КАДРОВ
В ОРГАНИЗАЦИИ….… 5
1.1. Понятие о процессе подбора кадров….…. 51.2. Подбор и расстановка кадров ….7РазвернутьСвернуть
1.3. Основные методы оценки и отбора персонала …. 11
ГЛАВА 2. ПЛАНИРОВАНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛА…. 15
2.1. Определение численности персонала…15
2.2. Планирование расходов на кадры…21
2.3. Наем и адаптация персонала…. 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.….…. 28
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ… 30
-
Дипломная работа:
54 страниц(ы)
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА I. СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ИЗУЧАЕМОЙ ПРОБЛЕМЫ 6
1.1. Характеристика медицинских групп для занятий физической культурой 61.2. Анатомо-физиологические и психолого-педагогические особенности учащихся 10-11 лет 9РазвернутьСвернуть
1.3. Особенности уроков физической культуры с обучающимися специальной медицинской группы 11
1.4. Методические особенности организации и проведения уроков физической культуры с детьми 10-11 лет специальной медицинской группы 16
ВЫВОДЫ ПО ПЕРВОЙ ГЛАВЕ 23
ГЛАВА II. МЕТОДЫ И ОРГАНИЗАЦИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ 26
2.1. Методы исследования 26
2.2. Организация исследования 29
ГЛАВА III. РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ И ИХ ОБСУЖДЕНИЕ 31
3.1. Комплекс упражнений, направленный на укрепление здоровья детей 10-11 лет, относящихся к специальной медицинской группе 31
3.2. Результаты исследования 35
ВЫВОДЫ 47
ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 50 -
Курсовая работа:
Организация деловых совещаний, бесед, выступлений
31 страниц(ы)
Введение 3
1. Теоретические основы организации делового общения 5
2. Организационно-экономическая и правовая характеристикаПредприятия 11РазвернутьСвернуть
2.1. Общая характеристика предприятия 11
2.2. Организационная структура управления предприятием 13
2.3. Основные технико-экономические показатели 22
2.4. Проблемы организации делового общения на предприятии 23
2.5. Пути совершенствования организации делового общения 26
Выводы 28
Список используемой литературы 29
Приложение 30
Не нашли, что искали?
Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ
Предыдущая работа
Работа кредитно-планового отдела банкаСледующая работа
Статистическое наблюдение




-
Контрольная работа:
Система налогов в РФ и экономическая сущность налогообложения
20 страниц(ы)
Введение….
1. Экономическая сущность налогов и налогообложения….
2. Понятия, элементы, принципы налогообложения….3. Методы налогообложения и предоставление налоговых льгот….РазвернутьСвернуть
4. Функции налогов…
Заключение….
Список литературы….
-
Контрольная работа:
16 страниц(ы)
Введение….
1. Роль скидки в ценообразовании…
2. Понятие виды ценовой скидки….
Заключение….
Список литературы….
-
Контрольная работа:
Методы, средства и технологии государственного и муниципального управления
21 страниц(ы)
Введение….
1. Понятие государственного управления…
2. Классификация методов и средств государственного и муниципального управления….Заключение….РазвернутьСвернуть
Список литературы….
-
Контрольная работа:
Экономические отношения и валютный рынок
26 страниц(ы)
Введение….
1. Международная валютная система и валютные отношения….
2. Мировой валютный рынок….
3. Конвертируемость национальной валюты….Заключение….РазвернутьСвернуть
Список литературы….
-
Контрольная работа:
24 страниц(ы)
Введение….
1. Особенности организации финансов в бюджетных учреждениях…
2. Финансовый план — основной документ планирования…3.Составление и исполнение сметы расходов бюджетных предприятий…РазвернутьСвернуть
Заключение….
Список литературы….
-
Контрольная работа:
17 страниц(ы)
Введение….
1. Понятие инновации…
2. Обоснование эффективности инновации….
3. Экономическая экспертиза инновации….
Заключение….
Список литературы….
-
Контрольная работа:
Основные цели развития социальной среды организации
23 страниц(ы)
Введение
1 Основные цели развития социальной среды организации, условия, определяющие содержание и форму управления социальным развитием организации1.1 Цели развития социальной среды организацииРазвернутьСвернуть
1.2 Содержание и формы управления социальным развитием организации
2 Глобальные социальные проблемы современности
Заключение
Список использованных источников
-
Дипломная работа:
Учет и аудит расчетных операций
102 страниц(ы)
Введение
1 Теоретические основы организации бухгалтерского учета и аудита расчетных операций
1.1 Цели, задачи и нормативно-правовое регулирование учета расчетных операций1.2 Синтетический и аналитический учет расчетных операцийРазвернутьСвернуть
1.3 Организация аудиторских проверок расчетных операций
2 Организация учета расчетных операций на примере ООО «Элекс+»
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия
2.2 Учет расчетов с поставщиками, подрядчиками покупателями, заказчиками, разными дебиторами и кредиторами
2.3 Учет расчетов с персоналом по оплате труда, с бюджетом и внебюджетными фондами, с подотчетными лицами
3 Аудит расчетных операций на примере ООО «Элекс+»
3.1 Планирование аудиторской проверки
3.2 Аудиторская проверка расчетных операций
3.3 Обобщение результатов аудита расчетных операций и разработка рекомендаций по устранению недостатков
Заключение
Список использованных источников
Приложения
-
Контрольная работа:
Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО Агрохимзащита
22 страниц(ы)
1. Характеристика предприятия….
2. Горизонтальный и вертикальный анализ….
3. Анализ ликвидности и платёжеспособности…4. Анализ деловой активности….РазвернутьСвернуть
5. Анализ финансовой устойчивости….
6. Анализ рентабельности….
Список использованной литературы….
-
Курсовая работа:
Управление и прогнозирование денежных потоков предприятия.
43 страниц(ы)
Введение….
Глава 1. Теоретические основы управления и прогнозирования денежных потоков организации…
1.1. Понятие и виды денежных потоков…1.2. Управление денежными потоками на предприятии….РазвернутьСвернуть
1.3. Оценка сформировавшихся денежных потоков предприятия….
1.4. Прогнозирование денежных потоков предприятия…
Глава 2. Прогнозирование денежных потоков на ООО «Омега»….
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия….
2. 2. Прогнозирование денежных потоков для ООО «Омега»….
Глава 3. Совершенствование планирования денежных потоков в ООО «Омега» через автоматизацию….
Заключение….
Список литературы….
Приложения…