СтудСфера.Ру - помогаем студентам в учёбе

У нас можно недорого заказать курсовую, контрольную, реферат или диплом

Режимы труда и отдыха на предприятии, оценка их эффективности и оптимизация - Курсовая работа №27759

«Режимы труда и отдыха на предприятии, оценка их эффективности и оптимизация» - Курсовая работа

  • 47 страниц(ы)

Содержание

Введение

Выдержка из текста работы

Заключение

Список литературы

фото автора

Автор: prokopiev26

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3

1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

1.1. История создания, цели, задачи предприятия 5

1.2. Структура управления предприятием 9

1.3. Основные виды деятельности 14

2. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РЕЖИМОВ ТРУДА И ОТДЫХА

2.1. Основные нормативы рабочего времени 18

2.2. Классификация затрат рабочего времени 25

2.3. Основные нормативы времени отдыха 29

2.4. Исследование затрат рабочего времени 30

3. АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ РЕЖИМОВ

ТРУДА И ОТДЫХА НА ПРЕДПРИЯТИИ

3.1. Определение прав и обязанностей заместителя

генерального директора по режиму на предприятии 36

3.2. Определение режимов труда и отдыха на Иж-Авто 38

3.3. Основные мероприятия по совершенствованию режимов

труда и отдыха на предприятии 42

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 44

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 46


Введение

Переход к рыночным отношениям требует совершенствования организации и управления производством на предприятии. В связи с чем современный специалист должен знать, что представляет собой нормирование. Для этого возникает необходимость в изучение такого предмета как нормирование труда.

Нормирование труда служит основой организации, планирования и управления производством.

Под нормированием понимается научное обоснование затрат труда на выполнение различных работ.

Существует такое понятие как норма времени, которое устанавливает необходимые затраты на выполнение заданной работы в определенных производственных условиях. В связи с этим нормативами устанавливается рабочее время и время отдыха.

Рабочее время – время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами относятся к рабочему времени.

Время отдыха – это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.

Рабочее время как фактор рациональной организации труда на предприятиях должно использоваться наиболее экономично во всех производственных подразделениях, так как от этого во многом зависят результаты и эффективность труда.

Из всего выше сказанного следует, что данная тема является актуальной в современных условиях хозяйствования.

Объектом исследования является открытое акционерное общество «Ижевский автозавод», деятельность которого направлена на изготовление и реализацию своей продукции.

Цель курсовой работы – изучение режимов труда и отдыха на предприятии.

Задачи работы:

- дать общую характеристику предприятия;

- рассмотреть теоретические основы темы;

- проанализировать режимы труда и отдыха на конкретном предприятии.

Работа состоит из трех глав. Первая глава направлена на отражение общей характеристики предприятия. В ней представлена история создания предприятия, основные виды деятельности, дана характеристика организационной структуры управления.

Вторая глава направлена на раскрытие теоретических основ темы. В ней дано основные понятия рабочего времени и времени отдыха, представлены методы оптимизации затрат рабочего времени.

Третья глава направлена на анализ режимов труда и отдыха на конкретном предприятии, предложены мероприятия по совершенствованию режимов труда и отдыха.

В заключение сделаны выводы по собранному и изученному материалу темы.

Работа написана на основании множества источников информации. Так была изученная база предприятия, касающаяся режимов труда и отдыха, и различные учебно-практические издания. Кроме того, использовалась «Российская газета».


Выдержка из текста работы

Любое предприятие, осуществляющее свою деятельность в условиях рыночной экономики имеет определенную цель, к достижению которой оно и стремиться.

Так основными целями деятельности Иж-Авто являются:

- удовлетворение растущих потребностей трудящихся в малолитражных автомобилях;

- повышение конкурентоспособности выпускаемой продукции и расширение рынка сбыта товаров и услуг;

- получение прибыли и наиболее эффективное ее использование.

Что же касается основных видов деятельности Общества, то ими признаются:

- производство и реализация товаров народного потребления (автомобили, автоЗиП и другие товары), коммерческая деятельность;

- оказание платных услуг юридическим и физическим лицам;

- разработка и реализация продукции научно-технического назначения;

- операции с ценными бумаги, валютой и другими активами на финансовом рынке;

- внешнеэкономическая деятельность;

- создание совместных предприятий с участием иностранного капитала, как в России, так и за рубежом;

- комплексное гарантийное и техническое обслуживание;

- строительство промышленных и культурно- бытовых объектов;

- производство строительных материалов;

- ведение охранной деятельности.

На сегодняшний день завод имеет определенные планы деятельности, среди них:

1. Восстановление производственных мощностей до 220,0 тыс. автомобилей в год к 2006 году.

2. Освоение производства автомобилей, удовлетворяющих нормам токсичности Е-2(ВАЗ и ИЖ).

3. Расширение модельного ряда автомобилей, в том числе:

- серийное производство универсала 21261 – Fabula.

- освоение производства полноприводного семейства автомобилей (Иж-2126 4х4, Иж-27171 4х4 с двумя модификациями: двухместная и с увеличенной кабиной, Иж-21261 4х4).

4. Постановка на производство полноприводных версий автомобилей марки ИЖ позволит:

- повысить конкурентоспособность выпускаемой продукции ОАО «ИжАвто»;

- укрепить рыночные позиции предприятия;

- занять устойчивое 2-е место в РФ по производству автомобилей;

- расширить модельный ряд;

- увеличить объем производства автомобилей Иж.

5. Постановка на производство автомобиля фирмы Kia Motors Company - Kia Spectra (Е-2, Е-3).

В августе 2006 года в г.Сеуле (Республика Корея) подписано «Соглашение о техническом сотрудничестве и предоставлении лицензий» между KIA motors Co. и ОАО «ИжАвто», которое позволит Ижевскому автозаводу:

- получить доступ к новым передовым технологиям мирового автопрома;

- поднять культуру производства до современного международного уровня;

- заявить о себе на мировом рынке как современное, высокотехнологичное предприятие с обновленным имиджем, удовлетворяющее запросам широкого круга потребителей;

- увеличить доходность и прибыльность предприятия.

На этапе «пробного маркетинга» будет определен реальный покупательский спрос на KIA Spectra ижевской сборки и выработана оптимальная продажная цена данного автомобиля. Продажа автомобилей «Spectra» Ижевской сборки будет осуществляться через обширную дилерскую сеть ОАО «ИжАвто».

Производственная программа на 2005—2007 годы будет сформирована по результатам «пробного маркетинга» и переговоров с корейской стороной.

6. Проект модернизации окрасочного производства.

Проект предусматривает модернизацию французской окрасочной линии фирмы «Рено» и переход на окраску автомобилей «металлизированными» эмалями, что позволит:

- уменьшить потери материалов на 25-30%;

- повысить коррозионную стойкость покрытия;

7. Проект реконструкции энергокомплекса ОАО «ИжАвто» в ТЭС.

С целью повышения эффективности использования энергетического оборудования завода, руководством ОАО «ИжАвто» принято решение о реконструкции существующей котельной путем внедрения передовых технологий.

Следующим запланированным мероприятием является освоение окраски автомобилей металлизированными эмалями. Источником средств будет являться выручка от реализации готовой продукции.

Для увеличения объемов производства готовой продукции, расширения ассортимента и вывода в производство качественно нового продукта предполагается привлечение заемных средств.

Кроме этого, на основе серийного кузова, при непосредственном участии специалистов «АвтоВАЗа» и ряда итальянских дизайн-ателье выполнено несколько вариантов экстерьера новой модификации автомобиля. В ближайшее время инжиниринг изменяемых частей кузова будет проведен фирмой Fuji Technika Inc.

Таким образом, изучив общую характеристику предприятия можно сделать следующий вывод. ОАО «Иж-Авто», на сегодняшний момент времени занимает прочные позиции не только на рынке УР, но и по всей России. Предприятие достигло определенных результатов путем осуществления деятельности, направленной на производство и реализацию продукции. На сегодняшний день оно считается успешно развивающимся предприятием, которое идет в «ногу со временем». Все это было достигнуто, благодаря, осуществлению эффективного управления предприятием.


Заключение

Таким образом, изучив тему «Режимы труда и отдыха на предприятии, оценка их эффективности и оптимизации» можно сделать следующий вывод.

В ходе написания курсовой работы была изучена деятельность открытого акционерного общества «Иж-авто». На сегодняшний момент времени оно занимает прочные позиции не только на рынке УР, но и по всей России. Предприятие достигло определенных результатов путем осуществления деятельности, направленной на производство и реализацию продукции. На сегодняшний день оно считается успешно развивающимся предприятием, которое идет в «ногу со временем». Все это было достигнуто, благодаря, осуществлению эффективного управления предприятием.

Что же касается режимов труда и отдыха, то были выявлены следующие аспекты.

На заводе существует три смены, все они разделены на три потока. Разделение всех работников на три потока было осуществлено в целях избежания столпотворения при выходе через проходную. Это позволяет охране организации концентрировать внимание на небольшом потоке работников, а следовательно помогает устранять и выявлять случаи хищения на предприятии.

Нормальная продолжительность рабочего времени в обществе соответствует 40-ка часовой пятидневной неделе с двумя выходными днями.

При 40-часовой рабочей неделе продолжительность рабочих дней по графику составляет 8 часов.

Продолжительность рабочих дней перед праздниками сокращается на один час.

При 36-часовой неделе продолжительность рабочих дней по графику составляет – 7 часов, то есть каждый понедельник продолжительность рабочих дней – 8 часов остальные дни по 7 часов.

Женщины по уходу за ребенком до 1, 5 лет по их личному желанию могут работать не более чем 7 часов в день.

Некоторым работникам по их личному заявлению на имя заместителя генерального директора по персоналу предоставляется сокращенный рабочий день или смена времени работы, увеличение или уменьшение рабочего времени.

Также предусмотрены и перерывы в работе, а также обеденный перерыв, который составляет от 30 минут до 2 часов.

В целях наиболее рационального использования рабочего времени и оценки его эффективности предлагается применять различные методы изучения затрат рабочего времени. Основными методами должны стать: фотография рабочего дня и хронометраж.

В заключение следует отметить, что полученные знания и опыт сыграют важную роль в дальнейшей жизни специалистов и смогут гарантировать получение хорошей работы, благодаря которой работник сможет удовлетворить свои личные и социальные потребности.


Список литературы

1. Волкова К.А., Казакова Ф.К. Предприятие: Положение об отделах и

службах, должностные инструкции. - М.: Экономика, 2000. - 461 с.

2. Волков О.И. Скляренко В.К. экономика предприятия: курс лекций. – М.: ИНФРА –М, 2004. – 280 с. – (Высшее образование).

3. Волков О.И., Скляренко В.К. Экономика предприятия: Курс лекций. – М.: ИНФРА – М, 2003. – 148 – 160 с.

4. Генкин Б.М. Экономика и социология труда: учебник для вузов. – 3-е изд., доп. – М.: Издательство НОРМА (Издательская группа НОРМА – ИНФРА – М), 2001. – 448 с.

5. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2000. – 501 с.

6. Грибов В.Д., Грузинов В.П. Экономика предприятия: Учебник. Практикум. – 3-е изд., переработанное и дополненное. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 336 с.: ил.

7. Зайцев Н.Л. Экономика промышленного предприятия. – М.: ИНФРА – М, 2001.

8. Максютов А.А. Экономика и управление предприятием. Учебно-практическое пособие. – М.: Бератор-Пресс, 2002. – 304 с.

9. Организация и планирование труда: Учебное пособие/Под редакцией В.В. Адамчука. – М., 1999.

10. Организация производства и управление предприятием: Учебник/Туровец О.Г., Бухалков М.И., Родионов В.Б и др.; Под ред. О.Г. Туровца. – М.: ИНФРА – М, 2002. – 528 с. – (Серия «Высшее образование).

11. Парахина В.Н., Федоренко Т.М. Теория организации: Учебное пособие. – М.:КНОРУС, 2004. – 97-103 с.

12. Переверзев М.П., Шайденко Н.А., Басовский Л.Е. Менеджмент: Учебник/Под общ. Ред. Проф. М.П. Переверзева. – М.: ИНФРА – М, 2004. – 288 с. – (Высшее образование).

13. Половцева Ф.П. Коммерческая деятельность: Учебник. – М.: ИНФРА – М, 2003. – 97-125 с.

14. Проблемы организации, нормирования и производительности труда: материалы «Круглого стола»/Под ред. А.Ф. Зубковой; НИИ труда. – М., 1995.

15. Производительность, организация и нормирование труда: Поиск решений. – М., 2000.

16. Российская газета «Управление охраной труда в организациях», выпуск № 16, 2006.

17. Рофе А.И., Жуков А.Л. Теоретические основы экономики и социологии труда: Учебник для студентов вузов. – М., 1999.

18. Рофе А.И. Стрейко В.Т. Збышко Б.Г. Экономика труда: Учебник для вузов. – М., 2000.

19. Рофе А.И. Организация и нормирование труда: Учебник для вузов. – М.: Издательство «МИК», 2001. – 363 с.

20. Романенко И.В. Экономика предприятия. – 2-е изд., доп. – М.: Финансы и статистика, 2002.

21. Сафронов Н.А. Экономика организации (предприятия): учебник. – М.: Экономистъ, 2005.

22. Сергеев И.В. Экономика предприятия: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2001.

23. Сергеев И.В. Веретенникова И.И. экономика организации (предприятий): учеб./под ред. И.В. Сергеева. – 3-е изд., перер. И доп. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2005. – 560 с.

24. Устав предприятия

25. Экономика предприятия: Учебник для вузов/Под ред. Проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. – 3-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2003. – 452 – 469 с.


Тема: «Режимы труда и отдыха на предприятии, оценка их эффективности и оптимизация»
Раздел: Трудовое право
Тип: Курсовая работа
Страниц: 47
Цена: 400 руб.
Нужна похожая работа?
Закажите авторскую работу по вашему заданию.
  • Цены ниже рыночных
  • Удобный личный кабинет
  • Необходимый уровень антиплагиата
  • Прямое общение с исполнителем вашей работы
  • Бесплатные доработки и консультации
  • Минимальные сроки выполнения

Мы уже помогли 24535 студентам

Средний балл наших работ

  • 4.89 из 5
Узнайте стоимость
написания вашей работы
Похожие материалы
  • Курсовая работа:

    Рационализация режимов труда и отдыха

    30 страниц(ы) 

    Введение….…3
    1 Организация рационального режима труда и отдыха….…5
    1.1 Рациональный режим труда и отдыха….…5
    1.2 Режимы труда и отдыха….9
    2. Анализ существующих режимов труда и отдыха работников на предприятии НИВА и совершенствование режима труда….14
    2.1 Характеристика предприятия НИВА….….14
    2.2 Существующие режимы труда и отдыха работников….….15
    2.3 Предложения по совершенствованию сменного режима труда и отдыха работников….….20
    Заключение….26
    Список использованных источников….29
  • Реферат:

    Предмет: Валеология. Режим дня, биоритмы, влияние на здоровье.

    23 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Ритмы, их влияние на здоровье 4
    1.2 Ритмы жизни 4
    1.2 Биоритмы человека, влияние климата на здоровье 8
    2 Режим дня, его значение 13
    2.1 Составляющие режима дня 13
    2.2 Соответствие режима человека со временем суток 13
    3. Профилактика утомления 16
    3.1 Виды, степени и стадии утомления и их оценка 17
    3.2 Профилактика утомления и переутомления 18
    Заключение 22
    Список используемой литературы 23
  • Курсовая работа:

    Анализ эффективности системы управления персоналом предприятия

    43 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Методика анализа эффективности системы управления персоналом в организации 5
    2. Анализ эффективности системы управления персоналом на примере ООО «МЕДФАРМСОЮЗ» 10
    2.1 Краткая характеристика объекта исследования 10
    2.2 Анализ системы управления объекта исследования 20
    2.3 Выявление проблем в системе управления персоналом ЗАО «МЕДФАРМСОЮЗ» 30
    3. Совершенствование системы управления персоналом ЗАО «МЕДФАРМСОЮЗ» 33
    3.1 Предложения по усовершенствованию системы управления персоналом 33
    3.2 Расчет социально – экономической эффективности 40
    Заключение 42
    Список используемой литературы 43
  • Дипломная работа:

    Обучение чтению на среднем этапе с использованием элементов проблемной методики

    60 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    Глава 1. ЧТЕНИЕ КАК ВИД РЕЧЕВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 6
    1.1 Психологическая, лингвистическая и коммуникативная характеристика чтения 6
    1.2 Виды и технологии чтения 12
    1.3 Этапы работы с текстом 18
    Выводы по главе 1 23
    Глава 2. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРОБЛЕМНЫХ МЕТОДОВ ОБУЧЕНИЯ В ПРЕПОДАВАНИИ ИНОСТРАННЫХ ЯЗЫКОВ 24
    2.1 История развития проблемного обучения 24
    2.2 Содержание проблемного обучения 27
    2.3 Методы проблемного обучения 31
    Выводы по главе 2 34
    Глава 3. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ОБУЧЕНИЮ ЧТЕНИЮ НА ОСНОВЕ ПРОБЛЕМНОГО ПОДХОДА НА СРЕДНЕМ ЭТАПЕ ИЗ ЛИЧНОГО ПЕДАГОГИЧЕСКОГО ОПЫТА 35
    3.1 Анализ учебно - методического комплекса “Happy English.ru”, К.И. Кауфман, М.Ю. Кауфман 7 класс 35
    3.2 Использование элементов технологии проблемного обучения чтению на среднем этапе на уроке английского языка в 7 классе. 39
    Выводы по главе 3 50
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
    CПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 56
  • Дипломная работа:

    Обучение чтению на среднем этапе с использованием элементов проблемной методики

    61 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    Глава 1. ЧТЕНИЕ КАК ВИД РЕЧЕВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 6
    1.1 Психологическая, лингвистическая и коммуникативная характеристика чтения 6
    1.2 Виды и технологии чтения 12
    1.3 Этапы работы с текстом 18
    Выводы по главе 1 23
    Глава 2. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРОБЛЕМНЫХ МЕТОДОВ ОБУЧЕНИЯ В ПРЕПОДАВАНИИ ИНОСТРАННЫХ ЯЗЫКОВ 24
    2.1 История развития проблемного обучения 24
    2.2 Содержание проблемного обучения 27
    2.3 Методы проблемного обучения 31
    Выводы по главе 2 34
    Глава 3. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ОБУЧЕНИЮ ЧТЕНИЮ НА ОСНОВЕ ПРОБЛЕМНОГО ПОДХОДА НА СРЕДНЕМ ЭТАПЕ ИЗ ЛИЧНОГО ПЕДАГОГИЧЕСКОГО ОПЫТА 35
    3.1 Анализ учебно - методического комплекса “Happy English.ru”, К.И. Кауфман, М.Ю. Кауфман 7 класс 35
    3.2 Использование элементов технологии проблемного обучения чтению на среднем этапе на уроке английского языка в 7 классе. 39
    Выводы по главе 3 50
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
    CПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 56
  • Курсовая работа:

    Анализ и совершенствование хозяйственной деятельности предприятия (на примере кафе «Эдем»)

    64 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 1
    1. ОРГАНИЗАЦИОННО - ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА КАФЕ «ЭДЕМ» 1
    1.1. Экономическая среда и конкуренты 1
    1.2. Правовой статус, состав и структура предприятия 1
    1.3. Выпускаемая продукция и оказываемые услуги 1
    1.4. Ресурсы предприятия 1
    1.4.1. Основные фонды 1
    1.4.2. Оборотные средства 1
    1.4.3. Персонал 1
    1.5. Организация и оплата труда 1
    1.6. Маркетинг и реклама на предприятии 1
    2. АНАЛИЗ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КАФЕ «ЭДЕМ» 1
    2.1. Анализ динамики экономических показателей 1
    2.2. Анализ финансового состояния 1
    2.3. Оценка эффективности использования торговых площадей 1
    2.4. Пути совершенствования деятельности предприятия общественного питания 1
    3. АВТОМАТИЗИРОВАННАЯ СИСТЕМА ОБРАБОТКИ ИНФОРМАЦИИ 1
    3.1. Исходные положения и характеристики 1
    3.2. Обоснование цели создания АСОИ 1
    3.3. Определение комплексов задач (подсистем) в АСОИ 1
    3.4. Подсистема «Складской учет» 1
    3.5. Постановка задачи «Удаленный доступ» 1
    3.5.1. Организационно – экономическая сущность задачи 1
    3.5.2. Информационная база задачи 1
    3.5.3. Алгоритм задачи 1
    3.5.4. Оценка экономической эффективности реализации задачи «Удаленный доступ» 1
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 1
    СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 1
    ПРИЛОЖЕНИЯ….60

Не нашли, что искали?

Воспользуйтесь поиском по базе из более чем 40000 работ

Наши услуги
Дипломная на заказ

Дипломная работа

от 8000 руб.

срок: от 6 дней

Курсовая на заказ

Курсовая работа

от 1500 руб.

срок: от 3 дней

Отчет по практике на заказ

Отчет по практике

от 1500 руб.

срок: от 2 дней

Контрольная работа на заказ

Контрольная работа

от 100 руб.

срок: от 1 дня

Реферат на заказ

Реферат

от 700 руб.

срок: от 1 дня

Другие работы автора
  • Дипломная работа:

    Оценка финансовых результатов перевода торгового павильона «Продукты» на уплату единого налога

    95 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 3
    ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ 5
    1.1. Место ЕНВД в общей налоговой системе 5
    1.2. Методика определения ЕНВД 8
    1.3. Анализ доходности бюджета 16
    ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ТОРГОВОГО ПАВИЛЬОНА 21
    2.1. Организация правовой деятельности 21
    2.2. Основные показатели деятельности 24
    2.3. Анализ финансовой состоятельности 35
    2.4. Анализ финансовых результатов 44
    ГЛАВА 3. СРАВНИТЕЛЬНАЯ ОЦЕНКА РАЗЛИЧНЫХ НАЛОГОВЫХ РЕЖИМОВ 46
    3.1. Формирование налогового поля при общем режиме налогообложения 46
    3.2. Расчет единого налога на вмененный доход 60
    3.3. Анализ эффективности налогообложения 66
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 74
    ПРИЛОЖЕНИЯ….77
  • Дипломная работа:

    Учет расчетов с персоналом по оплате труда и анализ эффективности использования фонда

    72 страниц(ы) 

    Введение…. 3
    1. Характеристика предприятия .6
    Краткая историческая справка, основные учредительные документы .6
    Организационно-правовая форма, структура управления предприятием . 7
    Основные виды деятельности и технико-экономические показатели 11
    1.4. Анализ финансового состояния . 14
    2.Учет расчетов с персоналом по оплате труда .18
    2.1. Нормативное и методологическое обеспечение учета расчетов с персоналом по оплате труда ….18
    2.2. Виды, формы и системы оплаты труда … 21
    2.3. Документальное оформление операций по учету расчетов с персоналом по оплате труда …. 28
    2.4. Порядок начисления оплаты труда ….36
    2.5.Порядок удержаний из оплаты труда ….43
    2.6. Синтетический учет расчетов с внебюджетными фондами ….50
    2.7. Пути совершенствования учета расчетов по оплате труда ….52
    3. Анализ эффективности использования фонда оплаты труда … 58
    3.1. Показатели эффективности использования фонда оплаты труда …58
    3.2. Факторный анализ фонда оплаты труда …61
    3.3. Резервы повышения эффективности использования фонда оплаты труда … 65
    Заключение .….68
    Список используемой литературы …. …71
    Приложения ….74
  • Дипломная работа:

    Совершенствование системы управления персоналом на примере Автошколы РОСТО

    62 страниц(ы) 

    Введение 2
    1. Общая характеристика Автошколы РОСТО (ДОСААФ) 3
    1.1. Краткая историческая справка 3
    1.2. Организационно – правовая форма и структура управления 4
    1.3 Персонал и оплата труда.
    1.4. Внешнее окружение Автошколы РОСТО (ДОСААФ).
    2. Экономический анализ деятельности организации.
    2.1. Анализ динамики оснавных экономических показателей еятельности Автошколы РОСТО (ДОСААФ).
    2.2. Оценка финансового состояния организации.
    3. Организация и совнршенствование управления персоналом 19
    3.1. Цели и функции системы управления персоналом 39
    3.2. Принципы и методы управления персоналом 46
    3.3. Совершенствование системы управления персоналом.
    Заключение 57
    Список литературы 60
  • Курсовая работа:

    Разработка оптимальной организационной структуры на примере Ижевский мясокомбинат

    53 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Характеристика структуры управления организацией 5
    1.1. Назначение и содержание структуры управления организацией 5
    1.2. Принципы построения организационных структур управления 9
    1. 3. Типы структур управления организациями 17
    1.3.1. Виды бюрократических структур управления организациями 21
    1.3.2. Виды органических структур управления организациями 26
    2. Разработка оптимальной организационной структуры
    на ООО «Ижевский мясокомбинат» 32
    2.1. Общая характеристика предприятия 32
    2.2. Анализ основных экономических показателей 33
    2.3. Характеристика организационной структуры предприятия
    и структуры управления 37
    2.4. Совершенствование структуры управления организацией 39
    Заключение 47
    Список использованной литературы 49
    Приложение 50
  • Курсовая работа:

    АУдит и анализ денежных средств в кассе на примере ОАО Инструмент-Сервис

    60 страниц(ы) 

    Введение 3
    Аудит денежных средств 5
    1.1. Цели и задачи аудита денежных средств 5
    1.2. Планирование аудита движения денежных средств 6
    1.3. Аудиторская проверка денежных средств 16
    1.4. Оценка и оформление результатов аудита 32
    2. Анализ движения денежных средств в ООО «Инструмент-сервис» 35
    2.1. Цели и задачи анализа денежных средств 34
    2.2. Анализ движения денежных средств 36
    2.3. Прогнозирование денежных средств 44
    Заключение 53
    Литература 55
    Приложения 57
  • Курсовая работа:

    МЧП как особая отрасль национального права.doc

    28 страниц(ы) 

    Введение …. …3
    1. Международное частное право как отрасль международного права…5
    1.1. Понятие и сущность международного права….5
    1.2. Соотношение международного и международного частного права.10
    2. Международное частное право ….19
    2.1. Наименование и понятие международного частного права…19
    2.2. Система международного частного права…24
    Заключение….27
    Литература….28
  • Курсовая работа:

    Аудит и анализ товарных операций

    48 страниц(ы) 

    Введение ….3
    1. Аудиторская проверка товаров … 5
    1.1. Нормативное регулирование аудита товаров …. 5
    1.2. Планирование и установление риска аудита операций по движению товаров …. 14
    1.3. Методика аудита операций по движению товаров …21
    1.4 Обобщение и оформление результатов аудита операции по движению товаров …. 30
    2. Анализ товарооборота на предприятии ….34
    2.1. Задачи анализа товарооборота, источники информации ….34
    2.2. Анализ и оценка ассортимента и структуры товарооборота …35
    2.3.Анализ и оценка эффективности использования товарных ресурсов …. 39
    2.4. Резервы увеличения товарооборота в организации ….41
    Заключение …. 44
    Список литературы … 47
    Приложения ….50
  • Отчет по практике:

    Отчет по практике на основе изучения деятельности предприятия ОАО Удмуртнефтепродукт

    31 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Общие сведения об объекте практики 4
    2. Цель и задачи исследования предприятия 8
    3. Методика проведения и результаты исследования 22
    4. Научно – технические рекомендации и
    рационализаторские предложения 25
    Выводы 29
    Список использованной литературы
  • Дипломная работа:

    Организация и совершенствование коммерческой деятельности торгового предприятия (Эдем)

    96 страниц(ы) 

    ВВЕДЕНИЕ 4
    1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА КАФЕ «ЭДЕМ» 7
    1.1. Организационно-правовая форма, структура управления, основные виды деятельности, охрана труда на предприятии 7
    1.2. Месторасположение предприятия и зона обслуживания, потребители продукции, товаров и услуг 14
    1.3. Характеристика товаров, оказываемых услуг и торгово-технологического процесса на предприятии 22
    1.4. Анализ объема и структуры товарооборота, издержек, прибыли предприятия 24
    2. ОРГАНИЗАЦИЯ КОММЕРЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 37
    2.1. Политика и задачи коммерческой деятельности предприятия. Дерево стратегических целей коммерческой деятельности 37
    2.2. Коммерческая деятельность предприятия по закупке товаров, анализ выбора поставщика 41
    2.3. Конкурентные позиции предприятия. Оценка конкурентоспособности товаров 45
    2.4. Коммерческая деятельность по продаже товаров 48
    3. АНАЛИЗ И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КОММЕРЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КАФЕ «ЭДЕМ» 55
    3.1. Анализ коммерческой деятельности по организации закупок и пути ее улучшения 55
    3.2. Анализ структуры торгово-технологического процесса и его оптимизация 60
    3.3. Оценка эффективности использования торговых площадей 62
    3.4.Анализ организации коммерческой деятельности по продаже товаров и ее совершенствование 64
    3.5. Анализ уровня обслуживания покупателей и пути его повышения 77
    3.6. Перевод кафе в формат самообслуживания 78
    3.7. Расчет эффективности предложенных мероприятий. 79
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ 88
    СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 91
    ПРИЛОЖЕНИЕ….93
  • Курсовая работа:

    Возникновение и развитие идей правового государства

    39 страниц(ы) 

    Введение 3
    1. Становление и развитие идеи правового государства. 5
    2. Развитие идей правового государства в России 12
    3. Правовое государство в России (конституционные ориентиры и социально-юридическая практика). 27
    Заключение 36
    Список литературы 38